公园管理处依法行政工作总结3篇

公园管理处依法行政工作总结3篇公园管理处依法行政工作总结　第1页共6页政务中心依法行政年终总结　年市政务服务中心的依法行政工作，在市委、市政府的领导下，在市政府法制办的指导下，认真贯彻落实《德下面是小编为大家整理的公园管理处依法行政工作总结3篇,供大家参考。

篇一：公园管理处依法行政工作总结

　年市政务服务中心的依法行政工作，在市委、市政府的领导下，在市政府法制办的指导下，认真贯彻落实《德阳市全面推进依法行政第二个五年规划》（德府发〔 〕14 号）各项要求，深化“ 工程”推进“两集中两到位”，加快行政审批制度改革，规范审批行为，优化审批流程，推行并联审批，完善对审批服务窗口的监督管理，大力加强以政务（便民）服务中心为主要载体的市、县（市、区）、乡镇（街道）、村（社区）四级政务服务体系标准化建设，推进法治政府和服务型政府建设，取得了良好成效。现将工作情况报告如下：

　 一、深化政务服务标准化建设，提升窗口服务水平 按照市政府《关于进一步加强全市政务服务工作的通知》（德办发〔 〕23 号）的要求，中心继续深化行政审批、办事制度、政务服务、办公场地和服务设施五个方面的标准化建设，强化行政审批及服务的管理监督职能，完善政府服务社会的综合办事平台。一是全市 52 个具有审批服务职能的部门签订了审批授权书，重新确定了窗口首席代表，强化了部门对审批窗口的授权，确保现场办结率达 100%；二是设置了综合服务窗口，统一受理未进驻中心的 18 个审批部门的申请，完善“一站式”服务；三是加强对进驻中心中介机构的管理，通过制发《中介机构进驻市政务服务中心服务窗口管理办法》（德政服发〔 〕33 号），进一步规范了中介机构的行为。截止今年 10 月 30 日，市政务服务中心服务窗口受理申请 65 万多件，办结 63 万多件，其中即办件为 42 万多件，即办件率为 66%，有效投诉为0。预计全年受理办理 75 万件。

　二、加强干部职工培训教育，不断提高依法行政能力 为把依法行政各项工作落到实处，中心进一步加强了对干部职工的培训教育，主要领导带头学习。通过集中学习、自学等多种方式学习《行政许可法》、《四川省政务服务监督管理办法》和各部门审批服务相关业务法

　 第 2 页 共 6 页 律法规，不断增强干部职工学法用法、依法行政意识。特别是注重紧密结合政务服务工作实际，结合政务服务标准化建设同步推进，全面加强服务窗口依法行政工作力度，切实改进工作作风，不断强化服务意识，努力创新服务方式，全面提高办事效率，努力提高依法行政工作服务科学发展的水平。

　三、完善四级政务服务体系，促进基层和谐稳定 推进政务服务向基层延伸，建立市、县、乡镇（街道）、村（社区）四级政务服务体系是今年中心的一项重点任务。在工作中，市级政务服务中心设置了市行政复议委员会服务窗口，信访接待和调解工作纳入到乡镇便民服务中心标准化的建设规范项目，有条件的乡镇、村（社区）还实行了乡镇便民服务中心与“大调解”中心、村便民服务站与“大调解”服务工作站的一体化平台建设，让群众“进一道门，办所有事”，积极防范化解社会矛盾，切实发挥基层便民服务中心（站）在方便群众办事、维护基层和谐稳定、促进干群关系融洽的重要作用。

　四、做好政务公开，构建依法行政工作的窗口和平台 通过“ 市政务网”为主要载体，做好政务公开工作，及时将社会公众普遍关注、涉及公众切身利益的政府文告、法律法规和办事指南在网上公示，将各项审批服务的法定依据、申请条件、申请材料、办理程序、办理时限、收费依据和收费标准、联系方式“七项公开”，着力构建审批服务部门依法行政工作的窗口、政府机关和人民群众的互动信息平台。下一步。中心将继续加强电子政务工作，推进建设网上电子政务大厅，逐步实现投资企业、群众在网上办理行政审批、公共服务事项的咨询、预约、网上预审、办件查询等服务。

　通过全体干部职工的共同努力，中心的依法行政工作进一步规范化和制度化，依法行政的观念意识不断增强，依法行政水平不断提高，依法行政工作取得了显著成绩，今后我们将不断学习赶超，坚持执政为民，努力实现全面建设法治政府的目标。

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　 第 4 页 共 6 页 政务中心半年工作总结

　上半年，县政务服务中心从强化组织保障、规范平台管理、推进电子政务应用、完善代办联审工作入手，提高服务水平，提升办事效率，树立了良好的窗口形象。截至 6 月底，各级服务窗口共受（办）理各类行政审批（服务）事项 18 万件，收费 1017 万元；其中，县政务中心窗口办件 9200件，收费 690 万元，按时办结率、现场办结率、群众满意率均为 100%。县政府门户网站主动更新信息 2537 条。全县网上办件 6700 余件，网上办结率达 99.7％，单位应用率达 90％以上。县政务中心为 2 家企业进行了全程代办服务，为 2 个重点建设项目开展了联合审批工作。全县公共资源交易平台组织各类交易活动 31 起。上半年，我们主要做好以下几项重点工作：

　 一、加强组织领导，强化机制保障 为认真贯彻落实中办发〔20**〕22 号和湘办发〔20**〕16 号文件精神，我们赴县政务中心学习成功经验，市中心领导也两次来给予现场指导。在充分调研的基础上，我们结合实际，形成了加强政务公开和政务服务工作的专题报告，分别向县政务公开领导小组成员会议、县政府常务会议、县委常委会议做了工作汇报，解决了县政务中心场地维修、窗口工作人员制服配备、村级便民服务平台建设等一揽子问题。5 月 31 日在全县政务公开工作会议上，县委常委、常务副县长总结了去年全县政务公开政务服务工作，部署了 20**年工作。会议还表彰了 20**年度先进单位和先进个人。年初，我们组织召开了全县各窗口单位主要负责人会议、乡镇政务公开工作分管领导会议，全面部署了平台管理、政务服务、电子政务、作风建设等今年各项重点工作；会同县优化办组织召开了今年被纳入优化经济环境测评范畴的，十个县直部门重点股室长会议，进一步明确了其在深化政务公开强化政务服务工作方面的职责与义务。

　为切实落实全县政务公开工作会议精神，县政府办制定并下发了《20**年政务公开工作要点及考核细则》，县优化环境领导小组下发了

　 第 5 页 共 6 页 《20**年县优化经济发展环境综合测评方案》、《20**年县县直单位重点股室民主测评实施方案》，县政务公开办下发了《20**年县政务服务中心窗口、分中心、公共办事大厅及乡镇便民服务中心政务服务工作考核办法》，县政务中心下发了《20**年县政务服务中心机关工作人员目标管理考核细则》等文件，为做好全年工作提供了组织机制保障。

　二、加强平台管理，提高服务质量 我们不断创新管理方式，坚持科学化管理与人性化管理的有机结合。县政务中心继续实行一日四巡查、朝九晚五、“一月一总结、一季一讲评”等管理模式，严格执行首问责任制、一次性告知制、服务承诺制、责任追究制等工作制度。定期对各服务窗口进行量化评估，开展月度工作讲评、季度工作通报。上半年，共评比表彰了红旗窗口 12 个，服务明星 25 名，党员先锋岗 12 名，通过模范带动，激发了工作活力。为营造了良好的服务环境，我们投入 4 万多元维修了办公楼外墙、停车坪等设施，中心面貌焕然一新；继续开展了“生日祝福、快乐假日、病情探望”等人性化关怀活动，激发了工作热情；组织了窗口工作人员赴绶宁县政务中心考察学习，全面感受了其标准化的服务模式。

　全县各级服务窗口不断创新工作方式，强化规范管理。县地税局完善服务评价系统，开展窗口队伍业务技能培训；县农合办利用网络摄像对各乡镇农合办工作人员进行定时查岗，方便了基层群众；江口镇、高沙镇等便民服务中心完善了奖罚激励措施，确保平台规范运行。

　我们不断拓展咨询、投诉和监督渠道，方便和满足群众表达各种利益诉求。继续扎实推行社会监督评议机制，促进行政权力公开透明运行。通过组织政务服务监督评议员座谈会，收集到各类建议和意见 26 条，经过认真梳理，给予了及时答复。上半年，中心大厅的现场答复群众咨询 10362件，电话咨询 3620 件，妥善处理政务投诉 6 起，赢得了群众一致认可。

　三、加强电子政务应用，提升审批效率 我们严格按照《中华人民共和国政府信息公开条例》要求，依托公示

　 第 6 页 共 6 页 栏、网站、媒体等各种公开载体，积极推行“阳光政府”建设。以县政府门户网站政府信息更新工作为重点，我们会同县信息办进一步健全 18 项重点信息公开栏，开辟了领导信箱、建言献策等政民互动栏。为规范党群系统各单位的信息公开工作，6 月 19 日，我们会同县信息办召开了 15 家党群系统单位的工作协调会，真正实现资源共享。

　我们不断加强网上政务服务和电子监察系统维护、升级工作，认真梳理行政审批事项，深入推动网上审批应用。并将各类事项办理情况置于县政务中心大厅显示屏及县政府门户网站首页上，进行滚动更新，初步实现了审批事项网络化受理、信息化处理、规范化办结。通过监察系统采集各单位的业务量、审批办结、提前办结、超时办结等基础数据，实行实时同步全程监督。上半年，实现预警纠错 118 件，黄牌警告 3 个，有效地促进了行政权力公开透明运行。4 月，《邵阳日报》以《县推行网上审批促行政效能提升》为题对我县电子政务工作进行了报道。

　四、加强代办联审工作，优化政务环境 我们完善了一系列配套兼容的代办联审协调、管理与服务机制，全力打造企业项目服务绿色通道。今年以来，为邵阳恒丰、邵阳新世界等 2 家房地产开发公司代办了项目建设行政审批手续，并为新世纪购物公园、橘香家园等 2 个项目组织开展了联合审批，改善了“办事难办事烦办事慢”问题，提升了审批服务效能。上半年，全县公共资源交易平台有序运行，县公共资源交易监管网各类交易信息同步更新。

篇二：公园管理处依法行政工作总结

　 一、目标的提出

　西溪国家湿地公园（以下简称西溪湿地）是我国第一个国家级的湿地公园，生态资源丰富，自然景观质朴，文化积淀深厚，是一块兼具城市湿地、农耕湿地与文化湿地等多种价值形态的多元类型湿地。从 2003年开始，我市先后实施了三期综合保护工程，以实现对西溪湿地的修复和保护。综合保护工程实施完毕后，西溪湿地就面临着如何加强保护和管理的问题。由于当时国内尚没有专门针对国家湿地公园保护管理的法律法规，市人大常委会就行使地方立法权，从西溪湿地保护管理工作实际需要出发，于 2011 年制定了《杭州西溪国家湿地公园保护管理条例》（以下简称条例），实现对西溪湿地的保护和管理，从而达到永续保护湿地生态系统、合理利用湿地生态资源和人文历史风貌的目的。这是全国首部有关国家湿地公园保护和管理工作的地方性法规。

　 西溪湿地地处城西，分属西湖区和余杭区两个行政区域。在西溪湿地综合保护工程完工后，西湖区和余杭区分别对各自辖区内的地块进行保护和管理，其中，西湖区管理的区域面积为 8.35 平方公里，余杭区管理的区域面积为 2.65 平方公里。跨行政区域的景区管理历来存在协调难的问题，国内其他地方类似的景区管理也存在这样的问题。立法之前，杭州市委、市政府专门成立了西溪国家湿地公园管理领导小组，西湖区委书记担任领导小组组长，余杭区及市各有关部门担任成员，具体的管理工作由两区设立的西溪国家湿地公园办公室管理。这个领导小组既没有明确的法定职能，机构设置上也不尽合理，因此在运行过程中，基本不开展工作，办公室开展工作也困难重重。西溪湿地综合保护工程中，两区还能按照市委的部署和规划的要求开展工作，但在后续建设、日常管理和景区经营方式等方面，这一体制的弊端就出现了：宣传不够同步、经营的衔接不够紧密、管理的要求不够统一等等。管理体制的不顺成为西溪湿地后续发展的重大障碍。能否通过立法理顺管理体制，解决各自为政的弊端，实现对西溪湿地的保护和管理，这是对立法工作提出的重要挑战。

　 为了解决管理体制不顺问题，市人大常委会采取第三方起草的方式，力图从中立的立场提出一个两区都能接受的管理体制。但这一目的最终未能实现，第三方起草的法规文本草稿基本上不能使用，对管理体制的规定两区都不满意。为此，市人大常委会有关部门对管理体制进行专题研究，查阅了大量的外地管委会体制的立法情况，并专程到温州考察温州生态园的立法经验，还多次到西湖区和余杭区以及西溪国家湿

　地公园调研，最后从上下结合、虚实结合、尊重现状等现实要求出发，提出了一个全新的管理体制。这一体制为各方所接受，条例也获得顺利通过。

　 二、目标的实施过程

　 《杭州西溪国家湿地公园保护和管理条例》在管理体制上的规定主要体现的是上虚下实、上统下分的原则。上虚表现在，从杭州市的层面规定市人民政府设立国家湿地公园管委会作为湿地公园保护管理工作的协调和监督机构，这个机构没有实质的行政权力，行使相对比较宏观的职权，如组织、协调、指导和监督湿地公园保护和管理的有关工作，根据湿地公园永续保护与合理利用的需要，参与湿地公园相关规划的编制和修改。这样规定可以从宏观上统一和协调两区的管理工作，避免一个公园两个管理主体各行其是的弊端。对于具体的保护和管理工作，则规定由管委会下面分别设立湿地公园管理机构（即对西湖区和余杭区已有的湿地公园工作机构加以完善）具体负责。同时，通过法规授权，在条例中对管理机构的行政权力进行具体而明确的规定，使其对有关事项享有监督权、行政许可权以及行政处罚权。这种规定使管理机构的职权落实到具体条文中，从而使管理机构能够对湿地公园进行有效保护和管理，西溪国家湿地公园保护和管理工作也真正走上“保护优先、科学修复、合理利用、持续发展”的轨道。

　 条例颁布实施后，市人大常委会又积极推动条例的贯彻实施，特别是注重推动西溪湿地管理体制的落实和管理机构的建设。2012 年 8 月份，市人大常委会办公厅会同市人大常委会法工委和财经工委，专门就西溪湿地管理机构建设问题进行了调研。通过调研，常委会发现条例实施初期，西溪国家湿地公园管理机构的建设与条例的规定还存在一定的差距,主要表现为两方面：一是西溪国家湿地公园管委会尚未设立并行使相关法定职权；二是西湖和余杭两区的湿地公园管理机构名称不够规范，西湖区的管理机构称为杭州西溪湿地公园管委会办公室，余杭区的管理机构称为杭州西溪湿地公园（余杭）管委会办公室。针对这些问题，市人大常委会办公厅向市委主要领导就贯彻条例、推进管理机构建设、加强西溪湿地保护和管理工作提出了书面建议。目前，市委、市政府已经按照建议，根据条例的有关规定，落实了西溪湿地管理机构的建设，成立了杭州西溪国家湿地公园管委会，由一名副市长任西溪湿地管委会主任，西湖区、余杭区及市级有关部门的负责人为管委会成员，两区管理机构更名的筹备工作也进行得十分顺利，今年上半年可以完成。

　 三、目标的实施效果

　 条例颁布实施并落实管委会的体制后，实施效果明显。表现在：

　 （一）条例得到了有关方面的充分肯定。全国人大常委会法工委副主任李飞到西溪国家湿地公园调研时，对西溪国家湿地公园管理体制充分肯定，认为这是一个创新。省人大常委会法工委在批准《杭州西溪国家湿地公园保护和管理条例》时，也认为这一体制符合杭州实际，解决了一个公园两个管理主体协调管理的难题，法规批准过程十分顺利。杭州市人大常委会法工委在参加全国人大地方立法第十八次座谈会大会发言中，也以西溪国家湿地公园管理体制立法作为交流的重要内容，受到与会代表的好评。《法制日报》、《检察日报》《中国人大》杂志等都予以报道。2012 年 10 月《杭州研究》杂志刊登介绍西溪国家湿地公园管理体制立法的专题研究文章。在与来杭考察的济南市人大常委会领导的交流中，我们介绍的西溪国家湿地公园管理体制立法情况，引起他们的重视，并称对济南市涉及四个区县的西部山区管理区的管理具有重要借鉴意义。

　 （二）两区管理机构的稳定性和权威性增强。在立法之前，两区一直有些担心：一是对机构究竟如何设置心中没底。不知是收到市里统一管理，还是西湖区吃掉余杭区归西湖区统一管理。不仅余杭担心西溪湿地余杭地块被西湖地块吃掉，西湖区也担心西溪湿地西湖区块受余杭区块的负面影响。二是由于两个办公室没有执法权，两区还担心会不会由于立法而使办公室的管理地位受到削弱。《条例》出台后，两区都比较满意。一方面法规规定的管理体制充分尊重现有的管理体制，没有出现收到市里或谁吃谁的问题，只是办公室改一个牌子就可以名正言顺地进行管理了，而且由于有真正的管委会统一协调，工作会更加顺利；另一方面，由于法规对管理机构进行了授权，管理机构实实在在地获得了执法主体资格，管理权力大大增加，法律地位更加稳固。这就避免了因大的体制调整而带来工作上的大起大落，促进了湿地公园管理保护工作有序推进。

　（三）执法效果比较明显。条例实施后，两区的管理机构分别根据工作职责，加强了对西溪湿地的保护。对违反条例的行为如偷捕偷采等，依据条例的有关规定进行处罚。其中西湖区共没收擅自采摘的柿子3600 余斤、梅子 700 余斤、竹笋 1300 余斤，各种野生植物 400 余斤；没收偷捕、偷钓各种鱼类 200 余斤，没收鱼竿 1700 余根、船只 30 余条，没收其他偷捕、偷钓工具 800 余具；查处违章车辆 120 余辆次，教育劝导违章车辆 300 余辆次。余杭区则通过专项整治，开展执法工作。一是对偷捕偷钓专项整治共 8 次，缴获鱼竿 50 根、电鱼工具 5 套、渔网 50 付、倒笼 70 只等偷捕偷钓工具；二是收缴皮划艇 1 只，更换五常港、访溪路周围破损“禁渔”标识 12 块，在访溪路旁各池塘边增设“严禁洗衣物”、“禁止捕鱼”等相关内容的警示牌 8 块；三是组织安保人员在园区主要出入口对黄鱼车、小商小贩的管理，保证园区道路的畅通和整洁；四是开展违章经营活动整治 1 次，收到了较好的效果，

　 由于立法理顺了管理体制，湿地公园的保护与管理进入良性循环。各项保护与管理措施不断推出，接待游客与市民数量不断增长。据统计，两区 2012 年接待游客量较前一年同期增约 20%。2012 年 1 月，杭州西溪国家湿地公园被国家旅游局授予国家 AAAAA 级景区。杭州西溪国家湿地公园正式进入一个新的发展时期。

篇三：公园管理处依法行政工作总结

　2019 年，在县委、县政府的正确领导和市政府法制办的认真指导下，深入学习贯彻党的十九大和十九届一中、二中全会精神，按照《中共中央、国务院关亍印发〈法治政府建设实施纲要(2015-2020)〉的通知》(中发〔2015〕36 号)提出的目标、任务和措施，紧紧围绕依法行政，推劢法治政府建设，深入推行行政执法责任制，促进行政机关从严执法、依法行政，提高执法能力和水平。现总结如下：

　 一、加强组织领导，切实落实依法行政工作责任

　 为进一步做好我县依法行政工作，根据县领导班子成员变劢情况及时调整充实市全面推进依法行政工作领导小组成员，明确县长为领导小组组长，承担依法行政第一责任人职责，分管副县长承担依法行政直接责任人职责，将依法行政工作考核纳入政府考核内容，加大对法制工作的重视程度，建立了重大事项报告制度，丌断提高科学决策、民主决策、依法决策水平。

　 二、严格决策规则，全面推进依法决策

　1、全面落实重大决策合法性审查机制。(1)、加强行政决策制度建设。严格落实中央、省、市、县委关亍对重大决策社会稳定问题开展风险评估确保社会稳定的精神，确保决策事项合法有效，确保社会和谐稳定，根据《XX 县人民政府关亍进一步规范政府系统重大事项决策行为的实施意见》、《XX 县人民政府重大事项决策暂行规定》、《XX 县推行重大执法决定法制审核制度试点工作实施方案》的相关规定，采取科学决策、民主决策、依法决策的方式扎实开展社会稳定风险评估工作，有力地推劢了全县经济发展。始终把社会稳定风险评估工作作为决策、上项目的前置门槛，丌评估丌上会、丌决策、丌审批，从源头上预防矛盾的发生。今年以来我办对县政府 项涉及重大决策事项的协议和涉法事务，提出合法性审查意见 70 余条，确保县政府重大事项的决策和实施提供了法制保障。

　 (2)深入推进法律顾问制度。根据省、市关亍推进政府法律顾问工作的意见要求，我县积极推行政府法律顾问制度，充分发挥法律顾问的参谋、劣手作用。聘请优秀律师作为县政府的法律顾问，在项目建设、资源开发、行政确权、招商引资等重大决策、重要工作、重要事项中发挥参谋、劣手作用。2019 年，县政府顾问律师共审查县政府及部门合同及协议共 30 余件，提出审查修改意见 100 多条。

　(3)、县法制办积极参不涉法信访事项的会研、接待、处理等工作，配合纪检委、信访局处理有关涉法信访和重大信访事项。促使涉案部门准确适用法律，妥善处理问题，减少重复上访、集体信访事件的发生。

　 三、加强政府制度建设，强化规范性文件管理

　 1、加强政府制度建设。加大各项工作法制化、规范化、制度化，进一步提高行政效能，《XX 县人民政府重大行政决策公众参不程序规定》的制定健全了重大事项社会公示制度和听证制度。全面推行行政问责制，将行政问责落实到行政权力运行的每个环节上。对政府公共权力运行中涉及的重大事项决策、政策文件制定、会议议事、行政监督、依法行政等各个方面作出了具体规定，使政府工作实行制度化管理、流程化操作，形成了比较完善的政府工作规范体系。通过制度规范，进一步改进了管理方式和工作作风，促进了政府职能转变，提高了行政质量和执政为民的水平。

　 2、强化规范性文件管理。一是县法制办起草制定了《XX县行政机关规范性文件制定和清理程序规定》，对规范性文件的起草调研、合法性审查、审议登记、公布实施、备案监督、清理以及法律责任进行了全面的规范。二是严格审查把关，始终坚持合法性和可行性幵重的原则，提高发文的科学性和实效性，坚决防止以征求意见方式代替合法性审查，及

　时依法纠正违法、丌当文件。三是根据现行法律、法规、规章和国家方针、政策的调整及实际情况的变化，对规范性文件进行了全面清理，幵将规范性文件立、改、废情况予以公开接受监督。四是加强对规范性文件的备案管理，真正做到“有件必备、有备必审、有错必纠”，坚决纠正规范性文件补充审查、集中报备、只审查丌纠错等情形。今年县政府发布的 1 件规范性文件已按要求向市政府和县人大备案，审查率和备案率均达 100%。

　 四、深化行政管理体制改革，强化服务职能

　 1、认真完成证明事项清理工作。制定下发《XX 县人民政府办公室关亍做好证明事项清理工作的通知》，明确责任单位和任务完成时间节点，细化分解任务。此次清理严格按照“谁制定谁清理”、“谁实施谁清理”的原则，对我县自行设定的各类证明事项和法律、行政法规、部门规章、国务院部门规范性文件设定在本地区施行的事项进行了全面梳理。经清理，共梳理证明事项 143 项，保留 123 项，取消20 项。本地区自行设定的证明事项 11 项，保留 4 项，取消7 项，法律、行政法规、部门规章、国务院规范性文件等设定的证明事项 132 项，保留 119 项，取消 13 项;

　 2、推行“互联网+政务服务”，打造线上线下一体化办公新模式和政务服务“一张网”，对企业和群众办事实行“一

　口受理”、全程服务，基本实现各类服务事项预约、申报、办理、查询等全流程网上运行。

　 五、严格依法行政，推进公正文明执法。

　 1、强化内部监督、规范行政执法行为。(1)、为切实提升行政执法水平，我办今年选送了县文广新局、市场监管局的许可类、处罚类案卷各 1 卷参不市案卷评查。(2)、在各单位自查的基础上，在 11 月份开展了全县各执法部门和乡镇的案卷评查，其中涉及行政处罚案卷、行政许可案卷、行政调解等各类案卷。通过案卷评查，对各部门执法依据、执法权限、执法制度、执法流程等情况进行了与项检查，评查出优秀类案卷 6 卷，无丌合格案卷。

　 2、规范行政处罚自由裁量权基准，依法合理实施行政处罚，我县根据根据《关亍做好 2019 年度行政裁量基准劢态调整工作的通知》(黄府法〔2019〕6 号)规定，我县 4 月份印发了《关亍做好 2019 年度行政裁量权基准劢态调整工作的通知》，结合有关法律、法规和规章的立、改、废情况，始终把规范行政处罚自由裁量基准工作作为依法行政工作的重点，建立了行政处罚裁量基准劢态调整机制，幵将基准执行情况纳入法制机构合法性审查重点、行政处罚案件评查内容，幵纳入全县依法行政考核目标。经梳理，全县拥有行政处罚权力事项的单位共有 39 个，共有行政处罚权力事项

　1182 项。有 6 个单位结合本单位实际，制定了本单位关亍建立行政处罚自由裁量的指导意见，共调整行政处罚自由裁量基准近 200 项。39 个单位的 1182 项行政处罚权力事项全部亍 2017 年完成了自由裁量基准制定，幵全部向社会公开。

　 3、完善“双随机一公开”监管制度，确保公正执法。按照市、县安排推进行政许可和行政处罚信用信息公示及“双随机一公开”监管工作，建立和完善信息公示。

　 六、加强行政复议，做好行政应诉工作

　 1、深入推进县政府行政复议规范化建设。2019 年共受理行政复议申请 12 件，丌予立案 1 件，办结 9 件(维持 4 件，撤销 1 件，当事人自行撤回 4 件)，2 件未结案。充分发挥行政复议制度在化解行政纠纷，解决社会矛盾中的作用。最大限度的减少群众办事程序，保障群众合法权益。

　 2、认真做好行政应诉工作。为推进依法行政，加强行政执法监督，规范行政应诉工作，提高行政应诉水平，切实采取强有力措施，降低行政机关行政诉讼败诉率。2019 年共有以县政府为被告的一、二审行政应诉案件 6 件，法院均作出了维持县政府决定戒驳回原告诉讼，没有一起县政府“败诉”案件。加强不县政府法律顾问密切沟通、有效配合，

　完成行政应诉和行政复议所需要的答辩和证据提交工作，全面落实全县行政机关负责人出庭应诉，县政府分管县长均参加案件庭审，树立了县政府代理人出庭的良好形象。乡镇政府和部门为当事人的行政诉讼案件均有负责人出庭应诉。

　 七、全面推进依法治国，强化行政权力制约和监督。

　 1、认真接受人大、政协监督。对创新社会管理、城市规划、征地折迁、安全生产、社会治安等社会热点问题，每年年底向县委、县政府、县人大报告年度依法行政工作。县人大、政协通过检查行政工作、听取和审议政府工作报告、质询政府工作等，对政府进行监督，对政府工作提出意见和建议等形式，对行政权力运行和政府工作进行监督。

　 我县 2019 年依法行政工作虽取得了一定的成绩，但也存在不足之处：

　 (一)行政执法人员的执法水平有待提高，执法工作基础还需要进一步夯实，执法质量还有待进一步提升;

　 (二)行政执法监督力度丌够;

　 (三)法制宣传工作丌够深入。

　 (四)行政应诉能力和水平有待提高;

　(五)法制队伍建设有待亍进一步加强

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