城管局领导对照党章党规找差距发言材料3篇

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篇一：城管局领导对照党章党规找差距发言材料

　 对照党章党规找差距发言稿材料范文精选 1

　 习近平总书记在党的群众路线教育实践活动工作会议上强调，党的群众路线教育实践活动的主要任务聚焦到作风建设上，集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”问题，并明确提出“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求。重点剖析存在的“四风”问题及根源，做到查摆问题准、原因分析透、危害后果明、整改措施实。

　 “四风”问题严重损害了党在人民群众中的形象，严重损害了党群干群关系，“四风”问题是当前人民群众深恶痛绝、反映最强烈的问题，“四风”问题解决好了，党内其他一些问题解决起来也就有了更好条件。

　 根据基层党组织教育实践活动查摆问题，开展批评环节实施计划，近期重点学习了《党章》、《党风监督条例(试行)》、《纪律处分条例》、《中共中央关于加强和改进党和作风问题的决定》以及研读《论群众路线——重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》和《厉行节约、反对浪费——重要论述摘编》等。我个人通过学习、查摆、对照，并充分认识到，“四风”是党的群众路线的死敌大敌顽敌，其要害是一方面使党脱离群众、丧失密切联系群众的最大政治优势，另一方面使群众同党若即若离乃至离心离德，长此以往，必将从根本上破坏党同人民群众的血肉联系。我对照检查了自己工作、学习、生活的各个方面，有一些缺点和不足，主要有：

　 一、理论功底不高，运用理论指导实践不够

　 1.学习的自觉性不高。存在以干代学的现象，特别是当工作与学习发生矛盾

　时，往往认为学习是“软指标”，可以往后推一推，从而导致学习的自觉性不高，而且学习的系统性不强，学习效果不佳。

　 2.学习制度坚持的不好。客观上强调工作忙、压力大和事务性工作较多，缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神。

　 3.学用结合的关系没有处理好。在理论体系把握上和“融汇贯通”地运用理论学习成果去指导实际工作上不适应，忽视了理论对实际工作的指导作用，导致理论学习与实际工作脱节，对待理论学习，只满足于片面地引用个别原理，而不能有效地与实际工作紧密结合起来。

　 二、工作作风不实，求真务实的精神不够

　 1.是接到工作任务，有时首先想到的是怎样尽快完成，而不是怎样做到最好，特别是任务多、压力大的时候更是如此，有时存在着应付以求过关的想法，影响了工作效果，没有时刻以高标准严格要求自己。

　 2.是欠缺创新意识，没有充分发挥主观能动性，局限于上级布置什么做什么，有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态。

　 3.是对有关的政策法规研究不够，工作方法较简单，同志间的思想交流不多，致使工作效果不够理想。

　 三、群众意识不强，为民服务的宗旨不够

　 只注重了解自己想要了解的问题，未能做到“从群众中来，到群众中去”，没有关心群众想什么、盼什么、急什么、要什么，没有真正和群众打成一片，缺乏全心全意为人民服务的宗旨意识。

　 针对以上缺点，我分析了原因，主要有以下几方面：

　 一、政治理论学习不够深入，政治理论修养不到家

　 1.没有把理论学习放在重要位置，学习存在片面性，缺乏对理论的系统研究

　和深刻理解，这是政治理论不成熟的具体表现。

　 2.理论与实践隔离，忽视了理论与实践的辨证唯物关系，对政治理论的学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话，缺乏系统性、经常性的深入学习，不能用马列主义的立场和观点分析问题，不具备用*****认识问题、解决问题的能力。理论上的成熟是党员政治上成熟的基础，只有在理论上分清是非，才能做到政治上的清醒和坚定。

　 二、改造主观世界不够自觉主动，缺乏艰苦奋斗的精神

　 党的先进性来自于自觉改造主观世界，不断增强党性锻炼。这些年来，口头上也讲在改造客观世界的同时，要改造自己的主观世界。但实际上存在着重前者轻后者，以事务工作代替政治和党性锻炼，使自己的党性修养减弱了，对自己要求放松了，考虑个人的荣辱进退多了，考虑群众利益和全局利益少了。致使工作有时不够深入，满足于完成领导交办的任务，满足于面上不出问题，创新意识淡化，忽视了工作的积极性、主动性、创造性。

　 以上是我结合组织开展的教育活动的对照检查与整改措施，疏漏之处，还请领导和同志们予以指出，我将虚心接受，并在今后的工作中积极改进，以更大的决心、更高的标准、更有力的举措，争取在本职岗位上做出更大成绩。

　 以上存在的问题，原因剖析和整改措施，还不够深入，今后的生活、工作中，希望领导与其他党员对于我存在的问题，提出批评指导。

　 对照党章党规找差距发言稿材料范文精选 2

　 “勿忘初心、铭记使命”主题教育开展以来，在集团公司党委的坚强领导下，我们按照“守初心、担使命，找差距、抓落实”的目标要求，扎实开展学习教育、调查研究、对照检视和问题整改，进一步增强了坚定信仰、砥砺前行的思想自觉和行动自觉。近期，按照《关于在“勿忘初心、铭记使命”主题教育中对照党章党

　规找差距的工作方案》要求，我重点对照党章党规党纪进行了深学细照，有了新的认识和感悟。下面，结合自己思想工作实际，围绕研讨主题，与大家交流学习。

　 一、对照党章，愈知“信念”必须坚定。没有规矩，不成方圆。党章是全党必须遵循的根本行为规范，是党的根本大法。在 “勿忘初心、铭记使命”主题教育工作会议上，习近平总书记指出，要把对照党章找差距作为主题教育主要内容，有的放矢进行整改。可以说，对照党章党规找差距，是学习教育、检视问题的重要内容，是推动党员领导干部主动检视自我、自觉修正错误的重要措施。

　 作为一名党员干部，要时刻以党章为镜，履行党员义务，践行入党誓言，真正做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁。切实增强学习意识。深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，学习并带头遵守党章，全面理解党的纲领，铭记入党誓词，铭记党的宗旨，铭记党员义务和权利，引导党员尊崇党章、遵守党章、维护党章。切实增强政治意识。牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，始终保持清醒的政治头脑，坚定正确的政治方向，不断增强政治敏锐性和政治鉴别力，无论在何时何地何种情况下都始终坚定站在党和人民的立场上。切实增强大局意识。自觉站在大局上想问题、看问题，坚决反对“七个有之”，切实做到“五个必须”，自觉向习近平总书记看齐，向党中央看齐，向党的理论和路线方针政策看齐，坚定理想信念，对党绝对忠诚。

　 三是在艰苦奋斗中“保持本色”。?艰苦奋斗一直以来都是中国共产党的优良传统，我们必须大力弘扬艰苦奋斗精神，保持艰苦奋斗的政治本色”，我们要切实强化艰苦奋斗的思想认同、政治认同、情感认同，因为其既是党密切联系群众的重要纽带，又是实现中国梦的强大精神力量，更能确保我们永不忘本，不忘初心，牢记使命。

　四是在锤炼党性中“保持本色”。锤炼党性修养，根本办法是解决思想入党问题。一是思想工作做起来。党员的思想工作牢牢抓在手中，紧抓不放常抓不懈。二是制度笼子扎起来。没有规矩不成方圆，党员作为先进分子，必须懂规矩守规矩。我们党现在有两个准则、若干个条例，准则就是规矩，条例就是宝剑。三是党内生活严起来。党员是先进分子，先进性要求党员要不忘角色、保持本色，严肃严格不含糊。四是纪律戒尺用起来。违反了规矩没有惩戒是不行的，规矩不是墙上的老虎，而要成为真老虎。违反了规矩，纪律的戒尺就要高高举起，鞭策党员讲规矩守纪律。

　 五是在践行“四自”中“保持本色”。即在自我净化、自我完善、自我革新、自我提高中保持本色。马克思强调无产阶级革命异于其他任何革命之处，即“经常自己批判自己”。恩格斯在《〈英国工人阶级状况〉序言》里指出：“伟大的阶级，正如伟大的民族一样，无论从哪方面学习都不如从自己所犯错误的后果中学习来得快 …

　三、对照党纪，愈感“底线”必须守牢。吏不畏吾严而畏吾廉，民不畏吾能而畏吾公。习近平总书记强调，“要把做人做事的底线划出来”。作为班子一员，我要铭记总书记的谆谆教诲，牢固树立底线意识，时刻谨记越过底线的严重后果，始终警醒自己坚守底线，任何时候不越矩一步、越规分毫。同时，要发挥党员领导干部的带头作用，以身作则、以上率下，真正给广大党员干部当好榜样、树好标杆，带头遵守组织纪律，严格落实民主集中制、党内组织生活和请示报告等制度，摒弃不良习惯、扫除行为之垢;带头遵守廉洁纪律，时时处处严以律己，认真对待每一件小事，切实注重每一个细节，牢牢把好每一个 “关口”，筑牢拒腐防变的思想道德防线，做到心有所畏、言有所戒、行有所止;带头遵守生活纪律，严

　格管理约束亲属以及身边工作人员，重家教、立家规、正家风，坚持做到严之又严、细之又细，慎初慎微、抓小抓早，确保不越界、不越轨，树立党员干部的良好形象，锻造坚定的党性修养和过硬的纪律规矩意识，为推进高质量转型发展提供坚强保障。

　 一要坚决杠起严明纪律之责。落实好从严治党责任，首先要以严格的标准严明党的政治纪律和规矩。要切实增强政治警觉性和政治鉴别力，站稳立场、把准方向，自觉履行好管党治党政治责任，始终做政治上的“明白人”。要牢固树立党章意识，把党章党规党纪作为指导党的工作、党内活动、党的建设的根本依据，自觉用党章规范自己的自觉用《廉洁自律淮则》《纪律处分条例》等党规党纪划定界线，任何时候、任何情况都不越位，不越界，不越底线。

　 二要坚决扛起组织领导之责。履行管党治党主体责任，是党组织的重要职责和使命。公司党委要牢牢抓住主体责任这个“牛鼻子”，按照县委的要求，管好自己的人，看好自己的门，切实做到守土有责、守土负责，守土尽责，书记作为第一责任人，要把抓好党建当作分内之事、应尽之责，既要挂帅，又要出征，做到真管真严、敢管敢严、长管长严。班子成员肩负着“一岗双责”的重任，也要旗帜鲜明地把党要管党、从严治党的政治责任扛在肩上，落实到行动上，各自管好分管方面的党风廉政建设工作。

　 三要坚决扛起严肃追究之责。教育千遍，不如问责一次。我们要稳妥运用好批评和自我批评上下功夫，要多做同志式的谈心谈话，让出现问题苗头的早警醒，让有违纪苗头的不摔倒。当然，对在公司业务发展、脱贫攻坚等重点项目和领域严重违纪涉嫌违法的，特别是时至今日仍然不收手不收敛的，要坚决依纪依法严肃查处，绝不姑息，真正把党风廉政建设的主体责任落到实处。

　 对照党章党规找差距发言稿材料范文精选 3

　近日，中央专门下发通知，要求各级在主题教育中要对照党章党规，全面查摆和解决各种违背初心和使命的问题。我觉得对照党章党规找差距，就是给了我们一面镜子，通过这面镜子去发现自身存在的不足。党章是党员必须遵守的，只有对标最基本的东西，我们才可以去真正的寻回自己的初心，践行自己的使命担当。下面，结合学习思考，谈几点认识和感悟，与大家作个交流。

　 一、存在问题

　 (一)对照党章，在“五个是否”方面存在的问题

　2、是否认真履行党员八项义务，践行入党誓词，充分发挥党员先锋模作用方面。主要存在四个不足：一是党员意识弱化。先锋模意识欠缺，把自己混同于普通群众，总觉得工作跟着走、指示照着办、守纪不出事就行了。二是创优精神缺失。存在中游思想、佛系心态，担心冲劲一大漏洞就多，工作不求过得硬，只求过得去。三是党员意识不强。不能做到时时处处始终以党员标准严格要求自己，有时把自己等同于一般群众，工作标准不高、思想进取不够、创新观念不强、党员先进性有所弱化。四是宗旨意识不牢。对履行党员义务有时存在认识不足、动力不足的问题。全心全意为人民服务的宗旨树得不牢，没有把群众所思所想所盼，记在心上、挂在嘴上、抓在手上，党员先锋模作用发挥不好。

　 3.是否按照党员干部六项基本条件，真正做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁方面存在主要问题：一是政绩观存有偏差，工作中出成绩出亮点的愿望比较大。对照党章党规找差距，是主题教育学习教育和检视问题 的重要容，是推动党员领导干部主动检视自我、自觉修正 错误的重要措施。根据上级安排部署，我认真学习了《习近 平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》和关于 ** 的重 要论述，党的意识、党员意识、纪律意识进一步增强，政治 境

　界、思想境界、道德境界进一步提升。主要有五个方面的 初步认识和体会，概括来讲可以归纳为“五个必须”。

　 一是必须坚定立场不动摇。坚定的政治立场是践行 ** 的根本保障。必须坚定不移地贯彻新时代中国特色社 会主义思想，牢固树立“四个意识”，增强“四个自信”， 始终把坚决维护总书记的核心地位作为第一位的政 治要求，把坚决维护党中央权威和集中统一领导作为第一位 的政治责任，把坚决严守政治纪律和政治规矩作为第一位的 政治自觉。更加自觉地向党的理论和路线方针政策看齐，向 党中央的决策部署看齐，做到党中央提倡的坚决响应、党中 央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做，任何时候任何 情况下，都必须以坚定的政治立场确保初心不变、使命永记。

　 二是必须牢记宗旨不改变。共产党人的初心是全心全意为劳苦大众谋利益的赤子之心。总书记指出，一切向 前走，都不能忘记走过的路;走得再远、走到再辉煌的未来， 也不能忘记走过的过去，不能忘记为什么出发。作为共产党 人，更要坚守为民初心、牢记历史使命，自觉抛弃前进中的 一切私心杂念和干扰阻挠，时时刻刻、事事处处把人民对美 好生活的向往作为我们的奋斗目标，把实现中华民族伟大复 ...

篇二：城管局领导对照党章党规找差距发言材料

　  坚持把党章作为把握正确政治⽅向的基本准则和加强党性修养的根本标准，时刻保持⾼度的政治敏锐性，从严规范⾃⼰的⾔⾏，对党组织讲实话、讲真话。能够做到令⾏禁⽌，保证中央政令畅通。没有这⽅⾯的问题。  5.是否坚持党的群众路线，树牢宗旨意识，坚持从群众中来、到群众中去，善于做好新形势下的群众⼯作。  对照党章，本⼈能够坚持党的群众路线和“全⼼全意为职⼯服务”的宗旨，认真做好群众⼯作。但在密切联系群众还在差距，到基层调研，特别是对驻外职⼯所思所想掌握的不全⾯，与职⼯群众⾯对⾯交流的少。  (⼆)对照《准则》“⼋个是否”⽅⾯  6.是否坚定理想信念，坚定⻢克思主义信仰和社会主义信念，以实际动让党员和群众感受到理想信念的强⼤⼒量。  ⼀是对⻢克思主义的⽴场观点⽅法停留在名词解释、理论层⾯，缺乏以此来分析和解决实际问题的主动意识和实践能⼒。⼆是有时因为⽇常⼯作繁忙放松了对世界观、⼈⽣观、价值观这个“总开关”的改造，存在抓思想不如抓⼯作具体、抓修养不如抓⾏动直接的主观认识，没有把强化理想信念贯穿到⽇常⼯作中，没有很好的继承和发扬党的艰苦奋⽃、求真务实等优良传统。  7.是否坚定不移贯彻党的基本路线，在⼤是⼤⾮⾯前站稳政治⽴场，在错误⾔⾏⾯前敢于抵制、⽃争。  政治敏锐性不强，对党⾯临的“四⼤考验”和“四⼤危险”的尖锐性和严峻性认识不深刻，对意识形态领域的复杂⽃争缺乏敏锐性，对不良社会思潮和不当过激⾔论警惕性不⾼。  8.是否坚决维护以习近平同志为核⼼的党中央权威和集中统⼀领导，增强“四个意识”，对党忠诚⽼实、光明磊落，严格执⾏重⼤问题请⽰报告制度。  本⼈坚决维护以习近平同志为核⼼的党中央权威和集中统⼀领导，对党忠诚⽼实、光明磊落，重⼤问题及时请⽰报告。但对有的中央精神有时还存在理解不够深刻，有时认为中央精神是⼤政⽅针、是纲领⽅向，只要对照落实不变通就⾏了，在结合实际、深化落实上做的还不够好。对遇到的⼀些压⼒和困难也多是⾃我承担、积极协调解决，没有过多的向上级进⾏报告。  9.是否严格落实中央⼋项规定精神，坚决反对“四⻛”。  本⼈能严格落实中央⼋项规定精神，坚决反对“四⻛”，⼒戒形式主义、官僚主义，⾃⼰在⽣活中能够坚决做到不奢侈、不攀⽐，但受到周围环境的⼀些影响，对⾝边轻微不廉洁、浪费现象，没能第⼀时间予以批评教育。  10.是否坚持⺠主集中制原则，发扬党内⺠主，保障党员权利，注意听取不同意⻅，⾃觉服从组织分⼯安排，不独断专⾏或各⾃为政。  本⼈始终坚持⺠主集中制原则，正确处理个⼈与组织的关系、全局与局部的关系，时刻注意维护班⼦团结，顾全⼤局，与其他班⼦成员之间，相互尊重、相互配合，坚决做到维护党的团结统⼀，维护矿领导班⼦的权威和领导，⾃觉接受职⼯群众的监督，积极努⼒做好分管范围2/12

　内的各项⼯作。没有这⽅⾯的问题。  11.是否坚持正确选⼈⽤⼈导向，坚持好⼲部标准，⾃觉防范和纠正⽤⼈上的不正之⻛和种种偏向。  在坚持正确选⼈⽤⼈导向上，能够公道正派选任⼲部，始终坚持选好⼲部、⽤好⼲部，坚决杜绝任⼈唯亲，能够⾃觉防范和纠正⽤⼈上的不正之⻛和种种偏向。没有这⽅⾯的问题。  12.是否勇于开展批评和⾃我批评，⾃觉接受对权⼒运⾏的制约和监督加强⾃律、慎独慎微，按规则正确⾏使权⼒。  本⼈能够做到勇于开展批评与⾃我批评，⾃觉接受上级和职⼯群众监督，按规则⾏权⽤权。能够虚⼼听取、认真接受周围同志的批评和建议，但⾃我批评的意识不强，⾃我“照镜⼦”不够全⾯和细致。  13.是否保持清正廉洁的政治本⾊，坚持三严坚决同消极腐败作⽃争。  本⼈⾃觉遵守国有企业领导⼲部廉洁从业管理规定，在⼯作和⽣活中，从不搞任⼈唯亲、排斥异⼰，从不搞团团伙伙、拉帮结派。但把纪律和规矩时刻挺在前⾯的⾃觉性还不够强，对违反纪律和规矩的现象时刻保持警觉、坚决进⾏⽃争还不够果断。  (三)对照《条例》“五个是否”⽅⾯  14.是否在重⼤原则问题上同党中央保持⼀致，⾃觉执⾏党组织决定。  在思想上、⾏动上同党中央保持⾼度⼀致，坚决做到维护党的团结统⼀。没有这⽅⾯的问题。  15.是否存在滥⽤职权、谋取私利，违规收受礼品礼⾦、经商办企业，违反公务接待管理、会议活动管理、办公⽤房管理等有关规定的问题。  经认真⾃查，本⼈不存在滥⽤职权、收受“红包”礼⾦、公款旅游、转嫁公务接待费⽤等问题。  16.否存在优亲厚友，为⿊恶势⼒充当“保护伞”，弄虚作假、简单粗暴等损害群众利益等问题。  本⼈不存在优亲厚友，为⿊恶势⼒充当“保护伞”，弄虚作假、简单粗暴等损害群众利益等问题。  17.是否存在⼯作不负责任，搞形式主义、官僚主义，⼲预和插⼿市场经济活动、司法活动、执纪执法活动等问题。  本⼈⼯作积极负责，坚持求真求实开展⼯作，不搞形式主义、官僚主义,没有⼲预和插⼿市场经济活动等问题。  18.是否存在⽣活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味，违反社会公德、家庭美德等问题。没有这⽅⾯的问题。3/12

　  本⼈认真执⾏中央“⼋项规定”和廉洁⾃律的各项规定，守住做⼈、处事、⽤权、交友的底线，树⽴正确的权⼒观，始终保持⾼尚的精神追求和健康的⽣活情趣。不存在⽣活奢靡、贪图享乐、追求低级趣味，违反社会公德、家庭美德等问题。没有这⽅⾯的问题。  ⼆、存在问题的原因剖析  以上问题的产⽣，从深层次分析还在于⾃⼰党性不够坚强，对“以戒为固，以息为败”的古训没有记牢，主要有以下三个⽅⾯：  (⼀)理论学习不够深⼊。⾯对不断变化的形势任务，⾃⼰虽然能够认识到理论学习的重要性，也尽可能挤出时间加强学习，但深⼊钻研理论知识的精神还不够，不能全⾯系统的掌握党的理论体系的精髓，在学习上存在着⼀定的⽚⾯性，缺乏对政治理论和教育、管理理论的系统研究和深刻理解。客观上强调⼯作忙、压⼒⼤和事务性⼯作较多，缺乏持之以恒⾃觉学习政治理论的精神。  (⼆)宗旨意识树⽴不够牢固。新形势下如何激发职⼯群众⼲事创业的热情，⽅法不多、实践不够。在与职⼯群众沟通交流⽅⾯，没有真正做到“从群众中来 ，到群众中去”，为基层单位和职⼯群众解决突出问题和深层次⽭盾上还缺少⾜够的政治智慧。  (三)思想作⻛建设不够扎实。有时⾯对复杂严峻发展形势，主动挖掘⾃⾝潜⼒不够，有时急于完成任务、达到⽬标，还存在标准不够⾼、⼯作不够细、前紧后松等现象。下基层调查研究也不够深⼊，对基层中出现的新情况、新问题了解不够及时、深刻，造成了思想观念与不断发展的形势相⽐相对滞后。  三、努⼒⽅向和改进措施  对照检查⽬的就是⽴查⽴改、⻅⾔⻅⾏。对于本次⽣活会查摆出的不⾜之处和问题根源，本⼈进⾏了认真梳理分析和仔细研究，下⼀步我将努⼒做到以下三个⽅⾯⼯作:  (⼀)坚定信念、加强学习，不断提升⾃⾝素养。始终保持坚定的政治⽅向，把不断提升政治素养，作为履⾏好管理职责的关键。坚决拥护上级组织、两级公司和本部业务中⼼各项决策部署，进⼀步增强主动意识、担当意识、责任意识和⼤局意识，确保各项⼯作⾼效落实。树⽴正确的权⼒观、地位观、政绩观、利益观，牢记党的宗旨，真⼼实意地为职⼯群众办实事、办好事。注重业务知识学习，不断提⾼理论⽔平和业务素质，全⾯熟悉掌握各项业务知识，切实做到思想上不落伍、作⻛上不松懈、⾏动上不停滞。  (⼆)牢记使命、履职尽责，不断提升⼯作能⼒。习总书记说“⼀分部署九分落实”“制度的⽣命在于执⾏”。下半年，本部业务中⼼发展将迎来新的历史节点，我将始终牢记肩负的使命责任，忠诚履责、尽⼼尽责、勇于担责，全⼒以赴把各项⼯作抓得更加扎实有效，在攻坚克难中推动各项⼯作创新发展。特别是对分管范围内存在问题⾃觉从思想、管理、作⻛上再分析、再查找，持续提升业务开拓能⼒，抓好设点布局规划，助⼒公司⾼质⾼效创新发展。  (三)廉洁从政、严格⾃律，始终保持党员本⾊。严格遵守政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、⼯作纪律、⽣活纪律，对照党章党规党纪，不断净化⾃⼰的思想、校正⾃⼰的⾏为，养成遵规守纪的⾼度⾃觉;始终保持清醒的头脑，严格执⾏廉洁⾃律有关规定，从⽣活中4/12

　的点滴⼩事做起，带头严于律⼰，带头艰苦奋⽃，管好管住⼯作圈、⽣活圈、朋友圈，⾃觉⽤党纪国法规范和约束⾃⼰的⾔⾏;坚持道德⾼线，严守纪律底线，做真正忠诚、⼲净、担当的党员⼲部，为公司改⾰发展营造更加纯洁和谐的⻛⽓环境。  以上汇报，不当之处，请同志们给予批评指正。  根据中央《关于在“不忘初⼼、牢记使命”主题教育中对照党章党规找差距的⼯作⽅案》和集团党委主题教育领导⼩组相关要求，我进⾏对照党章党规情况汇报，主要有三个⽅⾯的内容。  ⼀、学习党章党规的情况和体会  习近平总书记强调“党章就是党的根本⼤法，是全党必须遵循的总规矩”，要求全党上下“认真学习党章，严格遵守党章”。这⾜以说明党章党规党纪在党的建设中⾄⾼⽆上的地位，⾜以说明全⾯从严治党在“四个全⾯”战略布局和实现中华⺠族伟⼤复兴中国梦中的重要地位。我学习习总书记关于严格遵守党章、践⾏“三严三实”、加强党⻛廉政建设和反腐败⽃争等重要论述，认真重温了党的章程、重温了党的纪律处分条例、党内监督条例(试⾏)和党组⼯作条例(试⾏)，感到受益良多，收获很⼤。  第⼀，⼈要有安⾝⽴命之法，社会要有准绳、有规矩。对党员来说，这个准绳、规矩就是党章党规党纪。党纪严于国法，要把纪律和规矩挺在前沿。所有的优秀党员，所有的仁⼈志⼠，所有的⺠族英雄，所有为国家、⺠族、⼈⺠作出贡献的⼈，都是学习的标杆，我们要“⻅贤思⻬，⻅不贤⽽内⾃省”，做到⼼中有党，⼼中有⺠，⼼中有责，⼼中有戒，做到“内省不疚”。  第⼆，党章党规的⽣命⼒在于执⾏，执⾏就离不开责任担当。党员要有党员的⻛范和形象。“对党忠诚、个⼈⼲净、敢于担当”就是党员⼲部的永恒标识。忠诚⼲净担当，是党员先锋性的内在要求。作为党员⼲部，模范遵守党章，践⾏党规党纪，就要争当时代先锋，⼲事⾛在前列，就要担当担责担重任，创业创新创⼀流。  第三，在⼯作岗位上，我认识到必须认真落实好中央和各级党委关于宣传思想⽂化⼯作的部署要求，努⼒提⾼解决实际问题的本领。不但要思想上领会党规党章的精神，在⼯作实践中也要时刻以党规党章要求⾃⼰。不断改进⼯作⽅式，提⾼⼯作效率。要切实发挥好模范作⽤，⽴⾜⼯作岗位，勇于突破，勇于创新，实现业绩新突破。  第四，要⽇常⽣活中，要规范佩戴党员徽章，亮⾝份、践承诺，时刻牢记党员宗旨，全⼼全意为⼈⺠服务，不忘初⼼，砥砺前⾏;要经常性重温⼊党誓词，时刻⽤誓词提醒党员⾝份;要按时⾜额交纳党费，履⾏好党员义务;要严守党的纪律，做到⾃重、⾃醒、⾃警、⾃励。  ⼆、逐条对照查摆存在的问题  (⼀)对照党章查摆内容  1、是否坚持党的性质宗旨，贯彻党的基本理论、基本路线、基本⽅略，坚持四项基本原则，坚持新发展理念，坚持中国特⾊社会主义事业“五位⼀体”总体布局和“四个全⾯”战略布局。  XXX本⼈能够深⼊学习习近平新时代中国特⾊社会主义思想,在思想上政治上⾏动上⾃觉贯彻落实新时代党的基本理论、基本路线、基本⽅略。在实际⼯作中,坚持以经济建设为中⼼和稳中求进⼯作总基调和为指导,...

篇三：城管局领导对照党章党规找差距发言材料

　近日，中央“不忘初衷、牢记使命”主题教育领导小组印发《关于在“不忘初衷、牢记使命”主题教育中对照党章党规找差距的工作方案》，要求各地区各部门各单位在主题教育中对照党章党规，以问题的自觉和刀刃向内的勇气，逐一对照、全面查找各种违背初心和使命的问题，真刀真枪解决问题。就如何对照党章党规找差距，我想谈以下几点看法。

　一、对照党章党规找差距，就要坚持领导带头学 一是坚持领导带头学，就要发扬“苦攻”的精神。党员领导干部要以自学为主，静下心、坐下来，原原本本、原汁原味钻研《党章》《准则》《条例》，结合《习近平关于“不忘初衷、牢记使命”重要论述选编》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》等著作，要学出宗旨意识，始终保持为民情怀；要学出对党忠诚，始终坚定理想信念；要学出清廉本色，始终做严以律己的干净人。二是坚持领导带头学，就要把握“善攻”的方法。理论学习并非易事，做学习上的清醒者，就要会用“巧力” ，“读得巧，读得实，读得深，懂得取舍，注重思考，不做书呆子” 。要聚焦解决思想根子问题，改进学习方式方法，在增强针对性和实效性上下功夫。要全面系统学、深入思考学、带着问题学、联系实际学，切实提高学习

　的质量和效果，确保在学习的基础上取得新进步。

　二、对照党章党规找差距，就要坚持领导带头查 一要在消除模糊认识上带好头。带头消除“弱势部门无‘问题’可找”的思想，带头高标准、严要求地搞好对照检查，有则即改，无则预防；带头消除“小问题不必太较真”的思想，把大问题视为小问题、把小问题看作没问题，是非常危险的。二要在查摆问题上上带好头。坚持问题导向，对照党章党纪找问题、查毛病，不偏向、不走神、不跑题，不能回避矛盾、避重就轻，见事不见人、对人不对己。列出问题清单，结合习近平总书记在“不忘初衷、牢记使命”主题教育工作会议上强调的“四个找一找”要求和中央有关巡视、督察、督导反馈意见，深入检视问题，精准发现问题，全面梳理问题，做到有什么问题就解决什么问题，什么问题突出就抓紧解决什么问题。

　三、对照党章党规找差距，就要坚持领导带头改 一要坚持以上率下、立行立改。这次《工作方案》要求查摆的问题，领导干部要根据分管领域，主动领衔，牵头负责，一抓到底。应重拳出击抓专项整治，下猛药、出狠招，严要求、动真格，真实抓、抓真实，对整治项目，实行台账管理，完成一个销号一个。二要聚焦问题、整改见底。对检视出来的问题，要一项一项整治，一个一个解决，抓一件成一件，持之以恒、久久为功，“不获全胜、决不收兵” ，不要口

　号喊得震天响、行动起来轻飘飘。三要立足当前、着眼长远。坚持边实践、边总结，找准症结、治根治本，以改革创新精神，把主题教育中形成的好经验好做法用制度形式运用好、坚持好，以解决问题的实效保证主题教育的成效。

　四、对照党章党规找差距，就要坚持领导带头做 一要心存敬畏，在思想认识上将纪律规矩意识树起来。一是将党章党纪作为律己镜。《论语》讲“见善如不及，见不善如探汤” ，作为党员领导干部要“吾日三省吾身” ，做到自我教育、自我锤炼、自我改造、自我完善，始终作自律的表率。二是将党章党纪作为修身法。习近平总书记要求我们在细照笃行中不断修炼自我。领导干部要常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心，始终做到慎思慎独、慎小慎微、慎言慎行，让外在的戒律变成内在的自觉，让有形的规矩变为无声的行动。二要守住底线，在工作生活中把纪律规矩立起来。一是坚守纪律红线。《党章》是最根本的党内法规,是管党治党的总规矩，要将遵守政治纪律放在首位，政治纪律是党的纪律中最根本的纪律，最重要的就是要树牢“四个意识” ，坚定“四个自信” ，做到“两个维护” ，始终做到令行禁止。二是守好道德高线。君子止于至善，《准则》是道德品质高线，是对党员领导干部的正面倡导和看得见摸得着的高标准，党员领导干部要自愿服从、自觉尊崇、自律克己。三是守好规矩底线。《条例》是党员领导干部是行为底线。我们要始终将纪

　律规矩挺在前面，不压线、不越线，要常怀敬畏警醒之心、坚守慎独自省之道，将党规党纪作为用权的护身符。三要握紧戒尺，在履职尽责中把纪律规矩严起来。一是履职要严。作为领导干部要始终将党风廉政建设的主体责任抓在手里、扛在肩上、落在实处。面对复杂情况要不怕事、不躲事、不推事、不误事，面对大是大非要有斗争精神，敢于挺身而出，主动担当作为。二是律己要严。自身要始终做到洁身自好、清白自爱，管好自己、管好家人、管好一班人。要抵得住诱惑、经得住考验、守得住清廉，心无旁骛干好工作，脚踏实地履行职责。

　实践证明，领导身先士卒，就能一呼百应；领导以身作则，就能不令而行。对照党章党规找差距，是主题教育学习教育和检视问题的重要内容，是推动党员领导干部主动检视自我、自觉修正错误的重要措施，作为领导干部，我们必须要想在先、做在前，抓得紧、抓得实，引领广大党员干部跟着学、照着做，为加快推进 XX 高水平建设凝心聚力。

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