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销售经理年终工作总结8篇

时间:2022-11-10 09:00:08 来源:网友投稿

销售经理年终工作总结8篇销售经理年终工作总结 汽车销售经理工作总结4篇 转眼间,我来荣威4s店已经大半年。这半年间,从一个连at和mt都不知道什么意思的汽车菜鸟蜕变成熟知汽车性能的下面是小编为大家整理的销售经理年终工作总结8篇,供大家参考。

销售经理年终工作总结8篇

篇一:销售经理年终工作总结

销售经理工作总结 4 篇

  转眼间,我来荣威 4s 店已经大半年。这半年间,从一个连 at 和 mt 都不知道什么意思的汽车菜鸟蜕变成熟知汽车性能的业务员。一切从零开始,一边学习专业知识,一边摸索市场,遇到销售和专业方面的难点和问题,我都及时请教有经验的同事,一起寻求解决问题的方案,在此,我非常感谢部门同事对我的帮助!也很感谢领导能给我展示自我的平台

  这半年间,我不仅仅学会了基础的汽车知识,同时也对自己的品牌有了更深 复 入的了解,使我深深的 黎 爱上了自己所从事的工 釜 作,自己所销售的汽车 疟 。在我心里只有热爱自 丢己的岗位才能做好本职 帆 工作。

  短短的半年 讣 时间,我明白了做汽车 晶 销售单凭自己的热爱是 涌 不够得,要学会如何进 甚 行客户谈判、分析客户 各 情况的。这些是我一个 吵 刚入职的销售员从前所 诈 没经历过的,而我们老 怪 销售员在谈判的过程他 峙 们常常会带着我这个新 剃 人,学习谈判经验,这 寂 点我非常感谢我的同事 接 们。所以,到现在我有 设 难以谈的下来的客户, 豹 我会吸取老销售员的谈 秋 判技巧,来进行谈判。

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 现在嘉兴汽车销售 棘 市场竞争的日益激烈, 峭 摆在所有销售人员面前 彪 的是-平稳与磨砺并存 码 ,希望与机遇并存,成 渔 功与失败并存的局面, 帚 所以拥有一个积极向上 捐 的心态是非常重要

 的. 爆

 而我每一天应该从 万 清晨睁开第一眼开始, 盆 每天早上我都会从自己 餐 定的欢快激进的闹铃声 浇 中醒来,然后以精神充 附沛、快乐的心态迎接一 楞 天的工作。如果我没有 偏 别人经验多,那么我和 兴 别人比诚信;如果我没 酬 有别人单子多,那么我 睛 和别人比服务。这些一 衬 直是我的工作态度。我 楔 相信只有这样才能把工 糙 作完成的更好。

 现存的 诊 缺点

  对于市场的了 疼 解还是不够深入,对专 任 业知识掌握的还是不够 朱 充分,在与客户的沟通 灌 过程中,缺乏经验.

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 在销售工作中也有急 停 于成交的表现,不但影 秘 响了自己销售业务的开 溶 展,也打击了自己的自 祸 信心。我想在以后的工 踊 作中会摒弃这些不良的 针 做法,并积极学习、请 搜 教老销售员业务知识, 筹 尽快提高自己的销售技 智 能。

 xx 年工作计划

 也

 公司在发展过程中, 拿 我认为要成为一名合格 图 的销售员,首先要调整 恐 自己的理念,和公司统 荤 一思想、统一目标,明 廊确公司的发展方向,才 咖 能充分溶入到公司的发 粱 展当中,才能更加有条 晓 不紊的开展工作。以下 挚 是我 xx 年的工作计划 脯 1继续学习汽车的基础 铰 知识,并准确掌握市场 荆 动态各种同类竞争品牌 写 的动态和新款车型。实 豢 时掌握嘉兴汽车业的发 房 展方向。

 2 与客户 绚 建立良好的合作关系, 棒 每天都建好客户信息卡 腿 ,同时对于自己的信心 趾 客户务必做到实时跟进 庶 ,对于自己的老客户也 谜 要定时回访。同时,在 言 老客户的基础上能开发 痒 新的客户。让人知道与 相 了解荣威车,并能亲身 书 体验。

  了解客户的 招 资料务、兴趣爱好、家 应 庭情况等,挖掘客户需 情 求,投其所好,搞好客 洋 户关系,随时掌握信息 隅 。

  重点客户的开展 呻 。我在这里想说一下:

 桑 我会要把 c 类的客户当 义 成 o 类来接待,就这样 乍 我才比其他人多一个 0 啊 类,多一个 o 类就多一 禁 个机会。拜访,对客户 馒 做到每周至少三次的拜 形 访。

  3 努力完成现 渔 定任务量.在公司规定 熔 的任务上,要给自己压 疏 力,要给自己设定任务 谢 。不仅仅,要努力完成 扬 公司的任务,同时也完 上 成自己给自己设定的任 颈 务。我相信有压力才有 了 动力。

  4 对于日常 丈 的本职工作认真去完成 忻 ,切不可偷懒,投机取 猜 巧。5 在业余时间多学 蜀 习一些成功的销售经验 页 ,最后为自己所用。

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 6 在工作中做到,胜 胚 不骄败不馁,不可好大 绝 喜功,要做到一步一个 魄 脚印,踏踏实实的去做 吩 好工作,完成任务。

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 7 意识上:无论在销 肠 售还是汽车产品知识的 急 学习上,摒弃自私、强 迅 势、懒惰的性情,用积 灾 极向上的心态,学习他 脂人的长处,学会谦虚, 贯 学会与上司、朋友、同 拿 事更加融洽

 的相处. 每 甩 日工作

  1.卫生工 予 作,办公室,展厅值班 刃 都要认真完成。

  2 铆 .每日至少回访和跟踪 懂 2 到 3 个潜在客户,并 梆 及时跟新客户需求。

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 3.每日做好前台值 灯 班工作,登记每位来访 迟 客户的信息,并上报潜 炙 客系统。

  4.每日 灿 自己给自己做个工作总 椒 结,回想一下每天的工 壕作是否有没做好的。是 淌 否需要改正。

  5. 慧 了解实时汽车行业信息 札 ,同类竞争品牌动态。

 樱 知己知彼,方能百战百 投 胜。

 每周工作

  1 查 咽 看潜客系统,看是否有 内 需要跟进的客户。整理 明 每位客户的信息。并做 喝 需求备案。

 2 查看自

 镑

 汽车销售经理工作总 爆 结范文汽车销售经理工 耘 作总结(2)车销售经 踩 理可以把本年所做的主 脏 要工作内容阐述出来, 醇 但是不需要全部列举出 塞 来。列举工作内容的时 掷 候要有条理性。

 对本年 赐 车市的整体环境现状进 泊 行总结

  汽车销售经 蛀 理首先要从车市的整体 岳 状况进行描述,例如市 笋 场容量、竞争态势、市 叶 场份额、销售渠道模式 蔼 的变化及消费者需要变 贮 化、区域市场特征等等 辜 。目的是在于了解

 车市 拢 的整体现状和发展的趋 汪 势,把握市场的进展。

 粟

 其次,深刻分析车 蚀 市的竞争产品。从产品 共 的价格、渠道模式、促 勘 销推广、广告宣传,销 跨 售人员等等方面来分析 栗 。要做到知己知彼,百 颐 战不殆。目的是在于寻 备 找优秀的营销模式,挖 赌 掘自身的不足,从而去 妥 改进。

  最后,汽车 小 销售经理要总结自身的 顿 工作,分别从销售数据 蔷 、目标市场占有率、价 溃 格体系,品牌推广、营 梁 销管理体系、营销团队 壬 管理、薪酬激励等方面 减 进行剖析。目的在于找 瞩 出存在的关键性问题并 撕 进行初步原因的分析, 雨 才能找出解决问题的方 波 案。

 工作中出现的问题 芒 和不足

  汽车销售经 枝 理在工作过程中,总会 幌 遇到不同的问题,以及 惺 自己工作上的失误和不 弄 足。写出自己的不足, 胞 再去写一下该如何改进 遣 不足之处,这样才能有 贱 进步的空间。

 做出下一 降 年度的汽车营销计划

 阅

 汽车销售经理的工作 札 总结中比较重要的一点 澈 就是新年度的营销工作 宇 计划。在新年度的工作 燕 计划之中,首先要做的 臃 就是营销目标的拟定, 汾 必须是具体的数据化的 闷 目标,包括全年总体的 描 销售目标、费用目标、 匝 利润目标,渠道开发目 瓮 标、人员配置目标等等 具 ,并加以细化分解。汽 踏 车营销计划里面需要拟 抒 定品牌推广规划,致力 强 于扩大品牌的影响力, 偷 提升品牌知名度,可以 平 从促销推广活动、广告 钝 宣传、

 公关活动等来明 嚏 确推广的主题。最后一 和 点就是营销费用的预算 阎 ,要分别制定出各项目 氖 费用的分配比例。

 汽车 颠 销售经理工作总结有没 峦 有帮到你呢?

  汽车 漏 销售经理年终工作总结 麻 范文汽车销售经理工作 疟 总结(3)转眼间,我 经 来荣威 4s 店已经大半 佣 年。这半年间,从一个 轴 连 at 和 mt 都不知道 懈 什么意思的汽车菜鸟蜕 肿 变成熟知汽车性能的业 缎 务员。一切从零开始, 傣 一边学习专业知识,一 惊 边摸索市场,遇到销售 懦 和专业方面的难点和问 号 题,我都及时请教有经 烤 验的同事,一起寻求解 儿 决问题的方案,在此, 咬 我非常感谢部门同事对 曲 我的帮助!也很感谢领 称 导能给我展示自我的平 吕 台

  这半年间,我不 甄 仅仅学会了基础的汽车 午 知识,同时也对自己的 粟 品牌有了更深入的了解 沮 ,使我深深的爱上了自 俺 己所从事的工作,自己 侦 所销售的汽车。在我心 异 里只有热爱自己的岗位 炯 才能做好本职工作。

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 短短的半年时间,我 执 明白了做汽车销售单凭 祁 自己的热爱是不够得, 勤 要学会如何进行客户谈 熙 判、分析客户情况的。

 幼 这些是我一个刚入职的 与 销售员从前所没经历过 爬 的,而我们老销售员在 挣 谈判的过程他们常常会 筐 带着我这个新人,学习 允 谈判经验,这点我非常 茂 感谢我的同事们。所以 回 ,到现在我有难以谈的 雪 下来的客户,我会吸取 沪 老销售员的谈判技巧, 陈 来进行谈判。

 现在 宴 嘉兴汽车销售市场竞争 凄 的日益激烈,摆在所有 愈 销售人员面前的是-平 刑 稳与磨砺并存,希望与 珊 机遇并存,成功与失败 责 并存的局面,所以拥有 惠 一个积极向上的心态是 念 非常重要的.

  而我 畸 每一天应该从清晨睁开 瘴 第一眼开始,每天早上 春 我都会从自己定的欢快 激 激进的闹铃声中醒来, 伦 然后以精神充沛、快乐 赊 的心态迎接一天的工作 佩 。如果我没有别人经验 瘟 多,那么我和别人比诚 詹 信;如果我没有别人单 鸯 子多,那么我和别人比 遥 服务。这些一直是我的 取 工作态度。我相信只有 芽 这样才能把工作完成的 懦 更好。

 现存的缺点

  荆 对于市场的了解还是不 扳 够深入,对专业知识掌 已 握的还是不够充分,在 旭 与客户的沟通过程中, 咒 缺乏经验.

  在销售 擅 工作中也有急于成交的 孩 表现,不但影响了自己 众销售业务的开展,也打 烷 击了自己的自信心。我 瘤 想在以后的工作中会摒 送 弃这些不良的做法,并 职 积极学习、请教老销售 渴员业务知识,尽快提高 阅 自己的销售技能。

 xx 豫 年工作计划

  公司在 铆 发展过程中,我认为要 虞 成为一名合格的销售员 姨 ,首先要调整自己的理 触 念,和公司统一思想、 救 统一目标,明确公司的 穴 发展方向,才能充分溶 奉 入到公司的发展当中, 裙 才能更加有条不紊的开 恃 展工作。以下是我 xx 玛 年的工作计划:

  继 宝 续学习汽车的基础知识 欠 ,并准确掌握市场动态 瘴 各种同

 类竞争品牌的动 犁 态和新款车型。实时掌 艺 握嘉兴汽车业的发展方 借 向。

  与客户建立良 丛 好的合作关系,每天都 杂 建好客户信息卡,同时 氯 对于自己的信心客户务 律 必做到实时跟进,对于 秩 自己的老客户也要定时 党 回访。同时,在老客户 拔 的基础上能开发新的客 崭 户。让更多人知道与了 键 解荣威车,并能亲身体 亨 验。

  了解客户的资 疡 料务、兴趣爱好、家庭 郎 情况等,挖掘客户需求 刨 ,投其所好,搞好客户 趾 关系,随时掌握信息。

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 重点客户的开展。

 换 我在这里想说一下:我 端 会要把 c 类的客户当成 钩 o 类来接待,就这样我 吟 才比其他人多一个 0 类 旋 ,多一个 o 类就多一个 滚 机会。拜访,对客户做 漾 到每周至少三次的拜访 疾 。

  努力完成现定任 车 务量.在公司规定的任 靴 务上,要给自己压力, 忻 要给自己设定任务。不 援 仅仅,要努力完成公司 屏 的任务,同时也完成自 稚 己给自己设定的任务。

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  对于日常的本职 搐 工作认真去完成,切不 癣 可偷懒,投机取巧。在 猿 业余时间多学习一些成 检 功的销售经验,最后为 员 自己所用。

  在工作 赋 中做到,胜不骄败不馁 肄 ,不可好大喜功,要做 猾到一步一个脚印,踏踏 逾 实实的去做好工作,完 鸭 成任务。

  意识上:

 滞 无论在销售还是汽车产 飘 品知识的学习上,摒

 弃 励 自私、强势、懒惰的性 蝇 情,用积极向上的心态 诞 ,学习他人的长处,学 钟 会谦虚,学会与上司、 孤 朋友、同事更加融洽的 剐 相处. 每日工作

  1 龙 .卫生工作,办公室, 翅 展厅值班都要认真完成 间 。

  2.每日至少回 缓 访和跟踪 2 到 3 个潜在 妮 客户,并及时跟新客户 迎 需求。

  3.每日做 倔 好前台值班工作,登记 唯 每位来访客户的信息, 羊 并上报潜客系统。

  骤 4.每日自己给自己做 均 个工作总结,回想一下 柄 每天的工作是否有没做 杨 好的。是否需要改正。

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 5.了解实时汽车 正 行业信息,同类竞争品 选 牌动态。知己知彼,方 竟 能百战百胜。

 每周工作 密

 1 查看潜客系统, 架 看是否有需要跟进的客 陡 户。整理每位客户的信 切 息。并做需求备案。

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  汽车销售经 壹 理年终工作总结汽车销 征 售经理工作总结(4)

 美 xx 年是**公司在全 向 体员工的共同努力下, 预 **专用汽车公司取得 悦 了历史性的突破,年销 哪 售额、利润等多项指标 幅 创历史新高。现将 xx 捂 年上半年工作总结

  耐 一、加强面对市场竞争 初 不依靠价格战细分用户 空 群体实

 行差异化营销

 憾

 针对今年公司总部下 夷 达的经营指标,结合公 扳 司总经理在 xx 年商务 扁 大会上的指示精神,公 限 司将全年销售工作的重 余点立足在差异化营销和 嗜 提升营销服务质量两个 凝 方面。面对市场愈演愈 钾 烈的价格竞争,我们没 勾 有一味地走入“价格战 锻 ”的误区。“价格是一 颁 把双刃剑”,适度的价 丰 格促销对销售是有帮助 纸 的,可是无限制的价格 涉 战却无异于自杀。对于 云 淡季的汽车销售该采用 其 什么样的策略呢?我们 瑶 摸索了一套对策 对策一 影 :加强销售队伍的目标 肄 管理

  1、服务流程 鹤 标准化 2、日常工作表 喻 格化 3、检查工作规律 净 化 4、销售指标细分化 缆 5、晨会、培训例会化 翰 6、服务指标进考核

 按

 对策二:细分市场, 库 建立差异化营销细致的 萝 市场分析。我们对以往 趟 的重点市场进行了进一 哮 步的细分,不同的细分 呛市场,制定不同的销售 拴 策略,形成差异化营销 琉 ;根据 xx ...

篇二:销售经理年终工作总结

 销售部 7 2017 年终工作总结与销售部下半年工作计划汇编

 销售部 7 2017 年终工作总结

 时光荏苒,在繁忙的工作中不知不觉又迎来了新的一年,回首昔日工作的点滴依然历历在目。营销部在领导的帮助和指点下,通过内部人员的共同努力,各项工作都取得了一定的成绩,并在本年度第二季度被评选为优秀班组。现对一年来的工作和学习作如下总结:

  (一)营销科工作事项 1、白坯销售状况:实际销售米数 2,440 万米,折合米数3,265 万米,达成率 90.7%;销售金额 1.37 亿元,达成率 114.4%。

 2、成品销售状况:在本部门白坯销售目标基本完成的同时,成品销售也取得了一定的成效,完成销售米数 36 万米,销售额 345 万元。

 3、全年销售 15d、20d 布种合计米数 259 万米,折合米数 556 万米,销售额1,960 万元,占总销售额的 14.3%。

 4、**年营销科能转变观念,将重点放在订单型客户的维护上,不仅提升了利润空间,还超额 14.4%完成了销售额目标。

 5、我科能及时抓住客户的重点信息,例如 cnt231001 布种,能在第一时间了解到客户的需求并反馈给公司,在公司领导的正确决策下,我科此布种完成销售米数324 万米,折合米数 393 万米,销售金额 2,335 万元。

 (二)生产计划科工作事项 1、协助做好销售与纺织厂生产、发货的协调与沟通工作。

 2、根据原料价格、市场变化情况,协助领导做好每期白坯布种的订价工作。

 3、完成纺织销售高新染整白坯价格的核算及初审工作。

  2

 4、完成各业务科定织布种报价及交期的审核工作。

 5、根据收集的市场信息及客户需求,完成领导下达的新布种开发任务,并对新布种的推广进行管理。虽然有成绩,但部门工作依然存在不足,现做如下分析:

 1、白坯销售数量只完成 90.7%,未 100%达成总部下达的目标。

 2、下半年货款控制力度不够,导致超期帐款较多,截止 20**年 12 月 31 日全年回款率只达 84%。

 3、几家市场客户的销售量相比去年下降幅度较大。明年之工作计划转眼间,在台华工作已迈进第八个年头,衷心感谢公司领导多年来的信任和培养,也感谢各位同事的支持与帮助。**年我们营销部全体成员将同心协力,一步一个脚印重点完成以下几方面的工作:

 (一)营销科方面 1、销售方面:白坯全年计划销售米数折合 3,600 万米,销售额1.2 亿元;成品销售 50 万米,销售额 500 万元。

 2、销售重点方面:把精力着重放在订单型客户上,同时在去年的基础上加大对15d、20d 布种的销售力度,计划销售米数折合 750 万米,销售额 2,500 万元。

 3、货款回收方面:严格控制超期货款,减少 3-6 个月超期款的产生。

 4、人员方面:进一步细化并明确内部人员的工作内容和职责,营销科再细分小组,提高各成员的主人翁意识。

 5、客户维护方面:每月制定拜访计划,做到对老客户的订单无一遗漏,同时做好售后服务及市场信息的收集工作。

 (二)生产计划科方面 6、制定定织布种价格的核算标准,使报价更加合理化。

 7、主动收集各业务科提报的信息,同时结合市场情况,协助领导的灵活安排工厂开台,并对各布种的库存量进行合理调节。

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 8、对领导提供的开发方案要积极参与,多找信息,提点子,并努力完成后续的开发事项。对公司之建议 1、建议公司制定高新染整在纺织厂定织白坯的核价标准。

 2、建议公司进一步完善福利制度,比如医疗保险及住房公积金等,让员工更有归属感。

  4

 销售部下半年工作计划

 关于销售部下半年工作计划

  一、计划概要针对枣阳光彩产业城一期标铺、家居大卖场、小商品城 20**年需回款 3 亿元的销售目标,制定如下市场分析及销售计划。

 二、机会与问题分析项目以百盟集团为背景,拥有充足的商业支持力以及丰富的专业市场运作经验。也得到了市场和枣阳人民的一致认可,这点从第一次开盘能达到1400 多组认筹中就足以证明。

 1.机会与挑战分析基于襄阳百盟的影响力,枣阳人民对百盟是抱有很大希望、对于百盟产业城的顺利开业也是充满期待的。但由于几年来,**市先后出现枣阳万象城、汉城等模仿百盟的商业模式先后面世,带走了一批投资户及自营户,但由于他们的不专业、不负责任,也伤害了一批投资户及自营户。我们现在要做的就是找回客户的信心,然他们重新回到百盟的怀抱。

 2.优势与劣势分析枣阳百盟光彩产业城从地段、规模、规划、物流、仓储、办公配套以及政府支持力无论是枣阳还是襄阳,甚至武汉都是独一无二的。但目前在项目整体包装、推广上面,并没有将项目本身大气、http://yjb:ys.com/news_航母般的气势诠释出来。对于一个近百万方的超大项目,几个板块同时启动,无论是规划、施工、宣传、策划、人员等都是极大的挑战。在 3 个多月,103 天的时间内完成 3 亿元的回款不是问题,但目前市场的预热、形象的出街、沙盘模型的制作、各媒体资源的确定、蓄客、各种政策的制定及人员等等工作都没有启动,要完成 3 亿元回款的目标,在目前看来,困难是巨大的。

 3.问题分析截止到今天,总共认筹 112 组,离 10 月 28 日开盘仅有 33 天时间,按现在平均每天 3、4 组的来访量,到 10 月 28 日可增加 105 组新客户来访。70%成交率,可增加 74 组认筹。加上之前的累计认筹 189 组。认筹全部认筹也才增加 105 组认筹,按照 70%的转筹率,可完成实际成交 132 组,50 万/套,开盘可完成 6598 万销

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 售额。这是经过半年时间的准备才达到成绩。如果想在短短 3 个月时间时间完成近 5个亿的销售额,3 个亿的实际回款,按目前的来电及来访量显然是不行的。完成的开盘商业地产一般都遵循销售未动,招商先行的原则,目前已经签订的商户也是投资客以及自营客比较关心的。公布已进驻的商户信息,不管是对招商、还是对销售,都可以起到积极的推动作用。

 三、目标 1.财务目标一期标铺、小商品城、家居大卖场年内完成销售额 5 亿元,完成回款 3 亿元 2.市场营销目标一期标铺剩余可售近 500 套,全部销售可完成2.5 亿元销售额,可完成实际回款 1.5 亿元。小商品城以及家居大卖场两个板块须完成 2.5 亿元销售额,完成实际回款 1.5 亿元。反推成交套数为 1000 户,完成认筹1428 组,完成来访 2040 组,按 103 天的周期,平均每天接待新客户来访 20 组。分为三个卖场同时接待,每个卖场每天接待新客户来访 7 组。

 四、市场营销策略目标市场:**市高收入家庭、个体户、公务员,年龄在 35--55 岁之间。产品定位:低风险、低投入、高回报纯商业地产投资项目。价格:价格稍高于市场水平。配销渠道:

 1、通过专业广告公司,对项目整体进行从新包装(包括户外广告、报纸广告、海报、楼书、宣传单张、折页、纸杯、手提袋等等)销售物料的设计制作。

 2、通过专业的商业策划公司,对项目定位、推广、营销、各类宣传活动的方案的制定。

 3、成立一支精英的销售及招商团队,招商与销售相结合,客户资源利用最大化。

 4、服务:提供全面的商业物业管理。广告:

 1、针对 10 月 28 日一期标铺的开盘,设计一套新的广告画面及文案,着重宣传超大的商业航母,给客户提供最大的商业保障。

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 2、针对即将面的家居大卖场和小商品城,设计一套品牌型的广告画面,在逐步更换主题卖场、炒作、认筹、开盘等画面。

 五、行动方案 1、10 月 10 日前完成商业策划公司及广告公司的签订。

 2、10 月 10 日前完城各媒体资源的整合及筛选 3、10 月 18 日前完成第一批广告画面的设计并制作发布 4、10 月 18 日前分别完成家居大卖场及小商品城人员到岗经理及以上级别 2 人,销售及相关人员 6 人,共计 18 人。

 5、10 月 20 日前家居大卖场、小商品城接待点完成装修以及前期销售物料及道具,交付使用,开始进入前期蓄客期 6、10 月 30 日家居大卖场或小商品城开始接受客户诚意登记(认筹)。

 7、11 月中下旬视认筹情况确定时间开盘 8、12 月上旬家居大卖场或小商品城开始接受客户诚意登记(认筹)。

 9、2

 014 年 1 月中下旬视认筹情况确定时间开盘 10、11 月 10 日前,一期标铺开始诚意登记 11、12 月 30 日前,一期标铺视认筹情况确定时间开盘六、控制按照以上行动计划,每个月都有一次开盘活动。推出的产品过于可能对于自营户有区别,但对于投资户,几乎是一致的的。要想每个板块都能完成开盘的销售任务,且不至于让客户无所适从,我们只能制造产品的差异化,尽量填补不同客群的不同投资需求。

篇三:销售经理年终工作总结

售工作总结 ppt 范文

  销售工作总结 ppt 范文

 篇一:销售人员个人年终总结范文

  销售人员个人年终总结范文

  转眼间,2007 年就要挥手向我们告别了,在这新年来临之际,回想自己半年多所走过的路,所经历的事,没有太多的感慨,没有太多的惊喜,多了一份镇定,从容的心态。在这 7 个月多的时间里有失败,也有成功,遗憾的是;,欣慰的是;自身业务知识和能力有了提高。首先得感谢公司给我们提供了那么好的工作条件和生活环境,有那么好的,有经验的上级给我们指导,带着我们前进;他们的实战经验让我们终生受益,从他们身上学到的不仅是做事的方法,更重要的是做人的道理,做人是做事的前提和基础。

  从 3 月 3 日开始进入公司,不知不觉中,一年的时间一晃就过了,在这段时间里,我从一个对产品知识一无所知的新人转变到一个能独立操作业务的职业业务员,完成了职业的角色转换,并且适应了这份工作。业绩没什么突出,以下是一年的工作业务明细:时间 客户 数量 金额(RMB)

 评估

  备注

  进入一个新的行业,每个人都要熟悉该行业产品的知识,

 熟悉公司的操作模式和建立客户关系群。

 在市场开发和实际工作中,我学到了如何定位市场方向和产品方向,抓重点客户和跟踪客户,懂得了淡旺季里的时间安排以及在各时间段里的主打产品有那些,应主攻那些项目。当然这点是远远不够的,应该不短的学习,积累,与时俱进。

  在工作中,我可以说,我没有虚度,浪费上班时间,对工作我是认真负责的。经过时间的洗礼,我相信我们会更好,俗话说:只有经历才能成长。世界没有完美的事情,每个人都有其优缺点,一旦遇到工作比较多的时候,容易急噪,或者不会花时间去检查,也会粗心。工作多的时候,想得多的是自己把他搞定,每个环节都自己去跑,却忽视了团队的作用,所以要改正这种心态,相信别人,相信团队的力量,再发挥自身的优势:贸易知识,学习接受能力较好。不断总结和改进,提高素质。

  自我剖析:以目前的行为状况来看,我还不是一个业务员,或者只是一个刚入门的业务员,本身谈吐,口才还不行,表达能力不够突出。根源:没有突破自身的缺点,脸皮还不够厚,心理素质不过关,这根本不象是我自己,还远没有发掘自身的潜力,个性的飞跃。在我

 的内心中,我一直相信自己能成为一个优秀的业务员,这

 股动力;这份信念一直储藏在胸中,随时准备着爆发,内心一直渴望成功。“我要像个真正的男人一样去战斗,超越自己。。。。。。“我对自己说。

  感谢公司的培养,感谢我的上级对我们言传身教的悉心指导,我一定会以积极主动,自信,充满激情的心态去工作。

  挥别旧岁,迎接新春,我们信心百倍,满怀希望!

 篇二:销售部工作总结范文 4078289005

  销售部工作总结

 篇三:范本销售季度工作总结模板

  2009 年的第一季度已经过去了,在这三个月的时间中我通过努力的工作,也有了一点收获,我感觉有必要对今年销售工作的开局做一下总结。目的在于吸取教训,提高自己,以至于把工作做的更好,自己有信心也有决心在金融危机中把下季度的工作做的更好。下面我对本季度的工作进行简要的总结。

  我是去年十一月份到公司工作的,十二月份开始组建综合事业部,在没有负责综合事业部工作以前,我负责了一个月的商务 9 部。在来公司之前本人在家休息了一年多,为了迅速融入到这个行业中来,到公司之后,一切从零开始,一边学习产品知识,一边摸索市场,遇到销售和产品方面的难点和问题,我经常请教公司领导和其他有经验的同事和经

 理。一起寻求解决问题的方案和对一些比较难缠的客户研究针对性策略,取得了良好的效果。通过不断的学习产品知识,收取同行业之间的信息和积累市场经验,现在对盐城市场有了一个大概的认识和了解。现在我逐渐可以清晰、流利的分析客户所提到的各种问题,准确的把握客户的需要,指导同事和客户进行良好的沟通,所以经过三个月的努力,也取得了一定的成绩,对市场的认识也有一个比较透明的掌握。在不断的学习产品知识和积累经验的同时,自己的能力,业务水平都比以前有了一个较大幅度的提高,但是本职的工作做得不好,感觉自己还停留在一个销售人员的位置上,对销售人员的培训,指导力度不够,影响了综合事业部的整体销售业绩。

 部门工作总结

  在将近五个月的时间中,经过综合事业部全体同事共同的努力,使我们综合事业部的业绩渐渐被公司所认识,同时也取得了宝贵的销售经验。这是我认为我们做的比较好的方面,但在其他方面在工作中我们做法还是存在很大的问题。

 下面是综合事业部第一季度的销售情况:

  1 月总业绩:166700

  2 月总业绩:241800

  3 月总业绩:252300

 从上面的销售业绩上看,我们的工作做的是不好的,可以说是销售做的十分的失败。在盐城市场上,虽然 XXX 行业公司众多,但我公司一直处于垄断地位!那为什么我们的业绩和开展市场有这么大的压力?客观上的一些因素虽然存在,在工作中其他的一些做法也有很大的问题,主要表现在:

  1)销售工作最基本的客户访问量太少。综合事业部是去年 12 月月开始工作的,在开始工作倒现在有记载的客户访问记录有 313 个,加上没有记录的概括为 46 个,三个月的时间,总体计算销售人员一个月拜访的客户量平均为 9 个。从上面的数字上看我们基本的客户拜访工作没有做好。

  2)沟通不够深入。销售人员在与客户沟通的过程中,不能把我们公司产品的情况十分清晰的传达给客户,了解客户的真正想法和意图;对客户提出的某项建议不能做出迅速的反应。在传达产品信息时不知道客户对我们的产品有几分了解或接受的什么程度,

  3)工作没有一个明确的目标和详细的计划。销售人员没有养成一个写工作总结和计划的习惯,销售工作处于放任自流的状态,从而引发销售工作没有一个统一的管理,工作时间没有合理的分配,工作局面混乱等各种不良的后果。

  4)市场的开拓能力不够,业绩增长小,个别销售同事的工作责任心和工作计划性不强,业务能力还有待提高。

  下季度工作计划

  在下季度的工作规划中下面的几项工作作为主要的工作来做:

  1)建立一支熟悉业务,而相对稳定的销售团队。

  人才是最宝贵的资源,一切销售业绩都起源于有一个好的销售人员,建立一支具有凝聚力,合作精神的销售团队是根本。在下季度的工作中建立一个和谐,具有杀伤力的团队作为一项主要的工作来抓。

  2)完善综合事业部制度,建立一套明确系统的管理办法。

  销售管理是老大难问题,销售人员外出拜访,见客户处于放任自流的状态。完善销售管理制度的目的是让销售人员在工作中发挥主观能动性,对工作有高度的责任心,提高销售人员的主人翁意识。

  3)培养销售人员发现问题,总结问题,不断自我提高的习惯。

  培养销售人员发现问题,总结问题目的在于提高销售人员综合素质,在工作中能发现问题总结问题并能提出自己的看法和建议,业务能力提高到一个新的档次。

  4)建立约访专员。(建议试行)

  根据销售同事在外出拜访过程中遇到的一系列的问题,约好的客户突然改变行程,毁约,不在家的情况,使计划好

 的行程被打乱,不能顺利完成拜访的目的。造成时间,资金上的浪费。

  5)销售目标

  下季度的销售目标最基本的是做到日日有进帐的单子。根据公司下达的销售任务,把任务根据具体情况分解到每月,每周,每日;以每月,每周,每日的销售目标分解到各个销售人员身上,完成各个时间段的销售任务。并在完成销售任务的基础上提高销售业绩。

  我认为公司下季度的发展是与整个公司的综合素质,公司的指导方针,团队的建设是分不开的。提高执行力的标准,建立一个良好的销售团队和有一个好的工作模式与工作环境是工作的关键。

 具体的其他工作计划如下:

  第一步:招聘员工

  1、看销售人员的心态及人品

  2、让他们清楚公司、我及他们自己的目标

  3、建立一个和谐的具有凝聚力的团队

  第二步:培训员工

  1、让员工学习产品知识及互联网常

  2、培训员工的销售和与人沟通的技巧

  3、培训员工的快速成交法

 4、引发员工的积极性和责任感

  5、使团队的每个人与各个部门的员工和睦相处

 第三步:发挥员工的个人优点

 1、找出每个员工身上的闪光点(每一周保证和员工每人一次以上的面对面谈心,关心他们的身体健康,家庭生活。工作情况,及时纠正他们的错误思想及行为)。

  2、帮助员工找出自己的位置,使之发挥自己最大的潜能(通过每月一次或两次的集体活动来体现。活动中无上下级和大小之分。让员工发表意见和见解)

  3、保证每个员工都有家的感觉,让他们无时无刻都能体现到公司的关怀

 第四步:让员工去市场上锻炼

 1、发现问题及时调整(思想积极地为公司服务)

  2、具体问题具体分析(首先突破自己的懒惰、执着和担心得罪人的心态,积极主动与员工沟通,引发他们的积极与责任感使他们与自己的目标达成一致)

  3、不断地修正自己,向高难度挑战,每一周开 3 次综合管理岗位会议,总结经验取长补短。不断扩展业务,提高效率。

 第五步:凝聚团队的力量

  1、凝聚团队的力量,发挥最大的潜能,月中组织一次集

 体活动。活动的目的让整个公司更有凝聚力,团结互助进取,让我的团队更强大。

 第六步:开发新客户,同时挖掘老客户

  1、对前两个月每个销售人员的业务量进行检查,分析业绩有所下降的原因,找出原因及解决方法。

  2、让销售人员发展更多新客户,一个月内保证每个销售人员完成与 20 个未曾有过业务来往的新客户联系,至少有 2至 4 个客户和我们合作,达成双赢的局面

  3、让销售人员加强与原有客户沟通,让他们了解我们公司的服务宗旨,更加相信我们企业,更加支持我们的企业,达到更好的收益,同时开拓更大的市场。

  4、让销售人员保证月内与 5 个无意向客户进行联系沟通一次以上,保持更密切。更和谐的状态,创造更佳的效益,使从无意向到签单。

 第七步目标达成

  1、自己和团队中的每个人都成长起来,团队壮大

  2、公司也会更加的强大

  3、让我的团队成为 XXX 行业的”虎狼”之狮。

  4、本季度综合事业部的目标是 120 万,希望公司给予支持与帮助。

  以上是我的一些不成熟的建议和看法,如有不妥之处敬

 请谅解。

篇四:销售经理年终工作总结

管理年终工作总结与销售经理工作总结合集

 销售管理年终工作总结

 销售管理年终工作总结

  时间一晃而过,弹指直间,20**年已经接近尾声了,感谢贾总给我一个这样的机会,让我成为其中的一员,能和许许多多优秀的同事一起创建名流,能为名流出一份力,我感到无比的骄傲与自豪.在这 1 年的时间里努力学习,提高自己的理论知识水平和管理水平,踏实工作认真完成领导交办的各项工作任务.在管理岗位上锻炼了能力,提高了素养,在做人做事上都有了很大的收获,在此把这 1 年以来的工作情况和明年规划做个汇报. 一、工作概述 1、制定目标 总结前一天销售情况,安排当日工作流程,制定每天销售目标,并采取每天一目标每周一目标每月一目标的管理形式. 2、定期检查库存情况卫生情况货品陈列情况现金情况,做到 3 帐一致. 3、列会 定期的列会可以了解各连锁店的销售情况.可以共同献策献计互相沟通和交流,以便提高销售业绩,再者传达公司工作计划.. 4、工作报告不定期向领导汇报工作,报告销售情况,从而领导给予工作上的指导. 5、人文关怀多了解关心同事工作生活需要,让大家在开心愉快的氛围里工作, 二、明年的工作规划.

 1、学习一门管理方面的新知识,完成自我培训,提高自己工作水平

 2、制定合理的工作和学习计划,使快速优秀完成工作的基础上还能学习更多的专业知识,加强员工培训工作,提高全体人员销售水平.从而提高整体销售业绩.. 3、在管理的实践中,不断给销售人员心理压力和工作危机感,从而使得销售人员的主动性增强,"居安思危"的心理利于工作能动性和工作实效的提升. 4、增强销售人员的责任心,逐步尽力"解决问题是职者"的职业超守.

 5、增强执行力,通过"提醒式"的罚款和个人管理信用的树立,从制度要求和心理印象上让销售人员感觉到公司管理的严肃性. 6、增强团队合作意识,管理思想----认知度"反对自由主义"

 销售经理工作总结

 销售经理工作总结

  近一周来,随着气温的回升。万物复苏,大地春暖花开。我们红蜻蜓专卖店的销售工作也随着温度的转暖,开始了紧张而有序的辛勤与忙碌。以下近期个人工作总结报告:

 古语有云:磨刀不误砍柴工。就是放在今天的社会工作中,也深刻的指引和提示着我们。要在进取工作的基础上,先找准思想方向,即要有着明确的意识感观和积极的工作态度,方能付诸于努力工作的实践之中。使之事半功倍,取得良好业绩。

 回顾这一周来,自己的工作情况,扪心自问,坦言总结。在诸多方面还存在有不足。因此,更要及时强化自己的工作思想,端正意识,提高专卖销售工作的方法技能与业务水平。

 首先,在不足点方面,从自身原因总结。我认为自己还一定程度的存在有欠缺强力说服顾客,打动其购买心理的技巧。

 作为我们红蜻蜓专卖店的一名销售人员,我们的首要目标就是架起一坐连接我们的商品与顾客的桥梁。为公司创造商业效绩。在这个方向的指导下,怎样用销售的技巧与语言来打动顾客的心,激发起购买欲望,就显得尤为重要。因此,在以后的销售工作中,我必须努力提高强化说服顾客,打动其购买心理的技巧。同时做到理论与实践相结合,不断为下一阶段工作积累宝贵经验。

 其次,注意自己销售工作中的细节,谨记销售理论中顾客就是上帝这一至理名言。用自己真诚的微笑,清晰的语言,细致的推介,体贴的服务去征服和打动消费者的心。让所有来到我们红蜻蜓专卖店的顾客都乘兴而来,满意而去。树立起我们红蜻蜓专卖店工作人员的优质精神风貌,更树立起我们红蜻蜓的优质服务品牌。

 再次,要深化自己的工作业务。熟悉每一款鞋的货号,大小,颜色,价位。做到烂熟于心。学会面对不同的顾客,采用不同的推介技巧。力争让每一位顾客都能买到自己称心如意的商品,更力争增加销售数量,提高销售业绩。

 最后,端正好自己心态。其心态的调整使我更加明白,不论做任何事,务必竭尽全力。这种精神的有无,可以决定一个人日后事业上的成功或失败,而我们的专卖销售工作中更是如此。如果一个人领悟了通过全力工作来免除工作中的辛劳的秘诀,那么他就掌握了达到成功的原理。倘若能处处以主动,努力的精神来工作,那么无论在怎样的销售岗位上都能丰富自己人生的经历。

 总之,通过理论上对自己这一周的工作总结,还发现有很多的不足之处。同时也为自己积累下了日后销售工作的经验。梳理了思路,明确了方向。在未来的工作中,我将更以公司的专卖经营理念为坐标,将自己的工作能力和公司的具体环境相互融合,利用自己精力充沛,辛勤肯干的优势,努力接受业务培训,做好个人工作计划,学习业务知识和提高销售意识。扎实进取,努力工作,为公司的发展尽自己绵薄之力!

篇五:销售经理年终工作总结

主管工作总结,ppt

  我于 xxx 进入市场部,并于 xxx 被任命市场部主管,和公司一起度过了两年的岁月,现在我将这期间的工作做个汇报,恳请大家对我的工作多提宝贵的意见和建议。

  我市场部主要是以电话业务为主、网络为辅助开展工作。前期就是通过我们打 出去的每一个电话,来寻找意向客户。

  为建立信任的关系,与每个客户进行交流、沟通。让其从心底感觉到我们无论何时都是在为他们服务,是以帮助他们为主,本着“我们能做到 删 的就一定去做,我们能 邦 协调的尽量去做”的原 句 则来开展工作。

  这 潮 样,在业务工作基本完 粪 成的情况下,不仅满足 七 他们的需求,得到我们 仙 应得的利益。而且通过 止 我们的产品,我们的服 堑 务赢得他们的信任。取 啊 得下次合作的机会。

 跳

 就像春节前后,我部 狱 门员工将工作衔接的非 砂 常好,丝毫不受外界因 思 素的干扰,就能做到处 瘴 在某个特殊阶段就能做 抑 好这一阶段的事情,不 韵 管是客户追踪还是服务 裕 ,依然能够坚持用心、 戈 用品质去做。20** 娟 年的工作及任务已经确 网 定。所有的计划都已经 佑 落实,严格按照计划之 蕾 内的事情去做这是必然 韦 的。相信即便是在以后 竹 的过程中遇到问题,我 栽 们也会选择用最快的速 趣 度和最好的方式来解决 纷 。

  20**年,在 抿 懵懂中走过来。我自己 捐 也是深感压力重重,

 无 夹 所适从。但是我遇到了 陵 好的领导和一个属于我 胸 的团队。他们的帮助和 龙 包容是我个人现阶段成 赐 长的重要因素。也是我 馁 在参加工作的这段时间 假 里对于做人和做事的理 冬 解中收获最多的一年。

 颇

 过去的已经过去。

 草 每一年都是一个新的起 哄 点,一个新的开始。

 招

 在今年的工作中,以 责 “勤于业务,专于专业 无 ”为中心,我和我组成 擒 员要做到充分利用业余 显 时间,无论是在专业知 水识方面,还是在营销策 畸 略方面,采取多样化形 埠 式,多找书籍,多看, 雅 多学。开拓视野,丰富 蔓 知识。让大家把学到的 莎理论与客户交流相结合 右 ,多用在实践上,用不 书 同的方式方法,让每个 泄 人找到适合自己的工作 抄 方式,然后相辅相成, 箍让团队的力量在业绩的 罢 体现中发挥最大作用。

 巍 为团队的合作和发展补 鄙 充新鲜的血液和能量。

 泌 同时在必须要提高自己 烦的能力、素质、业绩的 涂 过程中。

  以“带出 宅 优秀的团队”为己任, 潞 要站在前年、去年所取 整 得的经验基础之上。创 呐 今年业绩的同时,让每 歌 个人的能力、素质都有 剧 提升,都要锻炼出自己 梧 独立、较强的业务工作 雀 能力。将来无论是做什 梅 么,都能做到让领导放 订 心、满意。

  走进这 俺 个竞争激烈的社会,我 辞 们每个人都要学会如何 勺生存?不论做什么。拥 佯 有健康、乐观、积极向 株 上的工作态度最主要。

 必 学做人,学做事。学会 茵 用自己的头脑去做事, 辙

 学会用自己的智慧去解 嫩 决问题。既然选择了这 碌 个职业,这份工作,那 烤 就要尽心尽力地做好。

 亨 这也是对自己的一个责 泰任。

  通过这两年的 腹 工作,我感同身受。我 爱 看到了公司所发生的变 谊 化。也感觉到了公司必 讫 然要向前发展的一种决 赁 心。我相信:“公司的 益 战略是清晰的,定位是 检 准确的,决策是正确的 邻 ”因此,在今后的工作 杨 中,我会带领市场一部 榔 全体员工随着公司的发 桐 展适时的调整自己,及 滨 时正确的找到自己的角 丙 色和位置。为公司在蓬 拄 勃发展的过程中尽我们 润 个人的微薄之力。

  回 回首过去,我们热情洋 援 溢;展望未来,我们斗 雹 志昂扬。新的一年,新 羚 的祝福,

  新的期待 伴 :今天,市场一部因为 耪 在此工作而骄傲;明天 陨 ,市场一部会让公司因 履 为我们的工作而自豪!

 俘

 我的发言完毕,谢谢!

 尸

 篇三:XX 年销售主管 坍 年终总结范文 一、本年 玄 度工作总结

  XX 年 用 新换了家公司,也有了 舔 一点收获,我感觉有必 症 要对自己的工作做一下 飞 总结。目的在于吸取教 恫 训,提高自己,以至于 禽 把工作做的更好,自己 卿 有信心也有决心把以后 挚 的工作做的更好。下面 诌 我对新的工作进行简要 尹 的总结。

  我是今年 莉 五月份到公司工作的, 恩 六月份开始组建市

 场, 些 在没有做过快销品工作 党 以前,我是没有市场销 邯 售经验的,仅凭对销售 赖 工作的热情,而缺乏超 慨 市行业销售经验和行业 荣 知识。为了迅速融入到 携 这个行业中来,到公司 釉 之后,一切从零开始, 旷 一边学习产品知识,一 犁 边摸索市场,遇到销售 囤 和产品方面的难点和问 照 题,我经常请教其他有 肿 经验的同事,一起寻求 碴 解决问题的方案和对一 巡 些比较难缠的客观问题 称 针对性策略,取得了良 橡 好的效果。

  通过不 爱 断的学习产品知识,收 棚 取同行业之间的信息和 颜积累市场经验,现在对 冕 卖场有了一个大概的认 椽 识和了解。现在我逐渐 驯 可以清晰、流利的应对 参 客户所提到的各种问题 课 ,准确的把握客户的需 李 要,良好的与客户沟通 器 ,因此逐渐取得了客户 膳 的信任。所以经过一个 册 月的努力,对市场的认 叭 识也有一个比较透明的 闸 掌握。在不断的学习产 寓 品知识和积累经验的同 琵 时,自己的能力,业务 纸 水平都比以前有了一个 碳 较大幅度的提高,针对 疡 市场的一些变化和同行 知 业之间的竞争,现在可 殖 以拿出一个比较完整的 架 方案应付一些突发事件 服 。对于一个项目可以全 痴 程的操作下来。

 存在的 症 缺点:

  对于卖场了 颁 解的还不够深入,对产 板 品的技术问题掌握的过 艘 度薄弱,不能十分清晰 械 的向客户解释,对于一 本 些大的问题不能快速拿 缘 出一个很好的解决问题 哺 的方法。在与客户的沟 序 通过程中,过分的依赖 贱 和相信客户,以至于引 梭 起一连

 串的不良反应。

 倔 本职的工作做得不好, 椰 感觉自己还停留在一个 肠 销售人员的位置上,对 痕 市场销售人员的培训, 仰 指导力度不够,影响市 畔 场部的销售业绩。

 二、 证 XX 年工作计划

  在 铰 下半年的工作规划中下 钡 面的几项工作作为主要 樱 的工作来做:

  建立 照 一支销售能力强,而相 怕 对稳定的销售人员。

 歌

 人才是企业最宝贵的 言 资源,一切销售业绩都 链 起源于有一个好的销售 森 人员,建立

  一支具 衣 有凝聚力,合作精神的 著 销售团队是企业的根本 展 。在今年的工作中建立 忙 一个和谐,具有杀伤力 粤 的团队作为一项主要的 脆 工作来抓。

  完善销 屹 售制度,建立一套明确 秀 系统的业务管理办法。

 充

 销售管理是企业的 守 大问题,完善销售管理 教 制度的目的是让销售人 嗡 员在工作中发挥主观能 皱 动性,对工作有高度的 仍责任心,提高销售人员 喳 的主人翁意识。

  培 鸳 养销售人员发现问题, 晕 总结问题,不断自我提 娜 高的习惯。

  培养销 灭 售人员发现问题,总结 现 问题目的在于提高销售 陇人员综合素质,在工作 砧 中能发现问题总结问题 颜 并能提出自己的看法和 妒 建议,业务能力提高到 瞧 一个新的档次。

 销售目 晤 标

 今年的销售目标 王 最基本的是做到月月有 龋 进帐的单子。根据公司 寻 下达的销售任务,把任 欣 务根据具体情况分解到 寻 每月,每周,每日;以 瘴 每月,每周,每日的销 哲 售目标分解到各个销售 佛 人员身上,完成各个时 敖 间段的销售任务。并在 喧 完成销售任务的基础上 伦 提高销售业绩。

  我 胃 认为公司今年的发展是 正 与整个公司的员工综合 蕊 素质,公司的指导方针 影 ,团队的建设是分不开 肢 的。提高执行力的标准 扮 ,建立一个良好的销售 矣 团队和有一个好的工作 终 模式与工作环境是工作 予 的关键。

 篇四:销售主 悄 管工作总结

  年终岁 痈 末,紧张繁忙的一年即 渡 将过去,新的挑战又在 在眼前。沉思回顾,在 X 元 X 超市这个大家庭里使 匈 我得到了更多的锻炼, 唾 学习了更多的知识,交 颁 了更多的朋友,积累了 决 更多的经验,当然也通 伦 过不少深刻的教训发现 桃 了自身的种种不足。这 磺 一年是充实的一年,我 爬 的成长来自 XX 超市这 书 个大家庭,为 XX 超市 辕 明年更好的发展尽自已 凭 的全力是义不容辞的责 遗 任。

 现将自己 200x 杉 的工作总结如下:

 一、 忻 XX 市场大厦工作阶段 鲸

 xx 年春节后,我 哲 依旧负责 XX 市场大厦 洞 的各项经营工作,在与 协 翟经理的配合下经历了 播 节后淡季各商户的经营 右 困境租金难收、托管员 愉 工因季节性原因大量减 辞 员等很具挑战性的

 问题 蛀 ,通过这些问题的解决 隙 ,使自己对我市的服装 肩 零售行情、市场大气候 否 的了解、及员工人事的 抉 管理有了迅速的提高。

 北 通过与各商户的调解工 色 作的接触,协调能力得 郎 到了进一步的锻炼。为 习 了适应不断变化的情况 喉 ,配合公司的整体规划 桔 对 XX 市场进行了一定 咽 的布局调整。3 月份 X 饲 X 市场超市开始构想到 蜡 4 月份开业,自己全身 钧 心的投入到了筹建工作 画中,人员招聘、业务培 毛 训、货架安装、商品上 洪 架到日常 XX 年工作总 谱 结 销售部销售主管岗位 徐

 王海涛 XX 年 12 月 1 瑚 5 日

  繁忙的工作中 裕 不知不觉 XX 又将近尾 竭 声。回顾这一年的工作 植 历程,作为远洋地产一 扩 名普通员工,我深深感 古 受到我们远洋地产蓬勃 屡 发展的朝气和远洋人拼 盒 搏的精神。作为销售部 极 一名优秀的置业顾问, 乔 我深深感觉到自己身肩 渺 重任,自己的一言一行 歌 不光是体现自我的素质 烟 ,更是代表远洋地产企 颓 业的形象。所以我更要 砰 提高自身的修养,高标 筏 准的要求自己。在高素 钉 质的基础上更要加强自 迅 己的专业知识和专业技 躬 能,不断总结管理经验 定 ,提升管理能力。此外 泻 ,还要广泛了解整个房 应 地产市场的动态,走在 瞬 市场的前沿。经过近两 掖 年置业顾问岗位的磨练 盔 ,在今年 5 月通过竞聘 霄 ,从一名优秀的销售人 劫 员成长为一名合格的销 矣 售主管,并且在努

 力做 蒂 好自己的本职工作同时 坛 ,通过内部培训,能够 湛 帮助更多的同事共同成 季 长。当然我认为要想成 衙 长为一名优秀的销售主 疼 管,光做到这些还远远 垮 不够。下面就是我对今 掘 年所做具体工作的总结 毖 和下年工作的改进。

 X 采 X 年主要工作 置业顾问 跋 岗位:

  接电共计 3 褥 0 组。接访共计 65 组 鹃 。共签约 5 套,签约总 桅 面积:平米,签约总金 痈 额:7945055 元 讶 。电访客户 3650组 囱 。参加公司举办的合肥 楔 、上海、南京、铜陵推 研 广巡展。认真做好接电 贞 接访工作,并做好客户 疚 信息及时完整的 CRM 脚系统录入。完成元宵节 遣 客户上门拜访,赠送汤 玄 圆 53 组。按照项目公 肝 司要求轮流做好二月份 突 第 4 周、四月份第 4 周 虹 黄山市场监测 报告。

 B 速 组销售主管:

 接电:共 蚂 计 119 组。

 接访:共 落 计 262 组。

  签约 吨 :34 套,总面积平米 闻 ,总金额 614463 惟 20 元。

 收房:66 套 药 。

 老客户维护:

 1、端 戒 午节拜访客户,赠送粽 席 子 132 组; 2、赠送 樱 老客户生日礼物 66 组 幼 ;

 3、中秋节邀约 俏 拍摄老客户全家福 45 樱 组及赠送月饼 87组。

 啤

 营销活动客户邀约:

 1 袭 、4 周“远洋季”活动 叶 ; 2、跆拳道比赛; 3 滨 、第二届啤酒节; 4、 秤 蛋糕 DIY; 5、冰激 肘 凌 DIY; 6、百大及 真 歙县微信推广; 7、留 鼓 学讲座; 8、老客户王 倍 立伟中秋私人烧烤宴; 养

 9、徽行答谢宴; 10 首 、中行答谢宴; 11、 桓 月饼 DIY 等。

 营销推 宵 广活动:

  合肥国际 彝 房展会、黄山房地产展 晕 示交易会、广州珠三角 挎 房博会。

 远嘉对接:

 满

 1、完成 5-12 月 遮 份考勤统计及月度值班 琅 表; 2、完成 5-12 窑 月份培训计划和总结; 骑

 3、完成 5-12 月份 董 成交客户回访调查表。

 话

 客户分析:

 1、完 掉 成 5-12 月份小组每 赖 周意向客户每周追访情 拢 况; 2、完成端午节来 妄 访客户分析; 3、完成 瑶 “五一”来访客户分析 瑞 ; 4、完成国庆节来访 形 客户分析; 5、完成中 换 秋节来访客户分析; 6 求 、完成黄山房展会接访 浓 客户分析表。

  7、 费 完成收房后客户房屋质 澳 量问题反馈及后期维护 寐 分析。

 市场调研:

  恤 1、完成书香云端、云 封 山诗意、碧桂园、星汇 梅 曼谷、新安博林山庄、 蚌 江南一品、江南新城、 甲 天都首郡、铂宫、雨润 彦 星雨华府等个案调研; 灵

 2、完成 16 周市场监 首 测报告。

 内部培训:

 档

 1、完成《老客户维 烽 护技巧》、《意向客户 粕 逼定技巧》、《案场接 樱 电及电访技巧》培训材 郁 料;

  2、完成 5- 抬 12 月份日常晨训组织 性 和晚例会组织工作; 3 兼 、完成每周六日销售部 僚 内部培训工作;

  4 隙 、完成对新老员工每月 毡 销售技能提升培训和考 眠 核工作。

 合同签署:

 低

 1、完成 9 月份以来 匠 的所有网签合同,共计 芝 10 套;

  2、完成 沃 5-12 月份所有已签 吭 合同的审查工作。

 其他 遮 工作:

 1、完成领导交 吻 代的日常工作;

  2 佑 、协助置业顾问完成客 就 户谈判、签约、收房及 膊 相关问题的处理工作。

 怔

 一、感恩、成长与不足 港

 感恩:

  首先感谢远 朴 洋地产和黄山公司给了 俗 展现自我的平台,让我 箱 实现了很

  多梦想。

 员 没有远洋我就不会站在 掀 XX 北京远嘉的年会上 哑领取优秀员工的鼓励; 拣 没有黄山公司就不会有 测 我站在 XX 黄山公司年 非 会上史总为我亲自颁发 磕 销冠的荣誉。...

篇六:销售经理年终工作总结

14年度工作述职报告 汇报人:*** 2014.12 1 ppt课件

  工作内容概述 1 2014年工作总结 2 工作丌足不改进 3 2015年工作计划 4 经验分享 5 2 ppt课件

 整理制定 早晚例会制度,会议纪要 对项目人员重新系统 培训了房地产与业知识和销售技巧 修改和重申了案场制度, 重新调整了置业顾问薪酬水平 两个项目 (银沙华庭、育才雅居)按揭工作办理 了解、学习以往资料 协助搬迁售楼部 工作概述 工作内容概述 1 3 ppt课件

 2014年工作总结 2 1 学习方面 初来公司时,对公司的企业文化,工作风格丌甚了解;由于本人多年从事一线销售,丏相关办理按揭银行流程丌同,对于网签合同按揭流程丌太熟练。

 2 心态方面

 刚进公司遇到各方面的实际工作问题未能尽心处理,各方面体现出了丌够成熟稳健,表现出了相对浮躁的心理。

 3 操作方面 全面掌握网签合同,银行按揭流程,半年多时间全面执行两个项目(银沙华庭、育才雅居)的按揭工作。搬迁售楼部后,全面展开两个项目底商销售。

 学习方面 心态方面 操作方面 4 ppt课件

 2014年工作总结 2 学习方面 学习,永无止境。对于新的公司,新的企业文化,有几分陌生感。但在姚总监的带领下,很快了解了公司的企业文化和工作节奏,很快消除了起初对公司的陌生感。每参加一份新的工作就有一份新的收获,在德通集团半年多的时间里,我很快掌握了网签合同的技能,了解幵掌握了建设银行和邮政储蓄银行按揭办理相关业务流程。同时学习了企业的“以德通天下,立信守正道”的企业精神,将有劣于我的人生格局和工作风格。

 5 ppt课件

 2014年工作总结 2 心态方面 在实际工作过程中,由于在制度执行时出现了松弛丌一致的情况,导致执行过程出现了诸多问题。一段时间里,作为管理者我出现了情绪上的波动,导致公司销售部出现了人员流失问题,给公司人才成本造成了相应损失,在姚总监的带领和帮助下,我及时调整了自己的心态,积极应对自己造成的问题,幵丏保证在短时间内一定会打造一支铁律的营销团队,保证在营销团队方面丌会再给公司造成损失。同时提醒自己一定在处理问题的过程中应当保持冷静的头脑,在以后的制度执行中一定把握松弛有度,保证工作效率。

 6 ppt课件

 2014年工作总结 2 操作方面 全面接手把控“育才雅居”按揭办理和网签合同。从2014年8月31日起,全面着手开始“银沙华庭”催款(办理银行按揭)工作,不邮政储蓄银行合作办理相关按揭业务。从国庆假期以后搬离售楼部至银沙华庭项目地,开展“育才雅居”和“银沙华庭”两个项目的底商销售和剩余住宅推荐。

 7 ppt课件

 工作中的丌足和改进 3 1 工作中的丌足点 1 案场管理太过情绪化,丌能把控管理工作中的实际节奏。

 2 对实际工作中的业务监督执行力丌到位。

 3 客户终端的把控能力较弱。

 4 房地产策划推广能力丌是太与业。

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 工作中的丌足和改进 3 2 需要改进和提高方面 1 进一步提高自己的管理水平,坚决杜绝出现在案场管理过程中情绪化的情况。

 2 提高自己的业务能力,全面落实和执行工作中的每一个细节的问题。

 3 耐心细致的培训置业顾问针对目前市场环境下客户拖延办理按揭的心理活劢,尽全力为公司保证回款业务。

 4 劤力学习关于营销策划方面的知识,全面接手操作德通• 永和家苑推广策划工作。

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 工作中的丌足和改进 3 2 需要改进和提高方面 5 加大工作的检查力度和计划的可执行性,劤力增强团队的执行力。

 6 详细制定月可行的工作计划分级管理,执行目标确立到个人,分工和责任明确,使工作系统化和正规化,提高团队工作效率。

 7 未来工作从细致出发,做到掌握置业销售部所有的工作细节。

 8 及时完成上级领导安排的所有的工作任务。

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 2015年工作计划 4 2014年榆林市的房地产市场是有史以来榆林房地产市场最艰难的一年,房价出现了猛烈的下跌,全年房地产的去化几乎没有太大进展。针对目前榆林的经济形势和市场环境,政府出了一系列救市措施,将对2015年榆林的房地产市场造成一定的影响。

 1 2015年榆林房地产市场预测 11 ppt课件

 2015年工作计划 4 1 2015年榆林房地产市场预测 1 从2014年6月26日呼和浩特成为第一个解除限购令的城市开始,全国陆续的开始了全面的解除限购令,从此房地产所受的政策干预全面取消。

 2 2014年9月30日央行重磅推出关于鉴定首套住房的标准(对拥有1套住房并已结清相应购房贷款的家庭,为改善居住条件再次申请贷款购买普通商品住房,银行业金融机构执行首套房贷款政策),并央行银监会同时发布利率下限为基准利率的0.7倍。

 1 2014年房产新政 12 ppt课件

 2015年工作计划 4 1 2015年榆林房地产市场预测 3 2014年11月14日榆阳区保障性住房工作领导小组办公室发布了《榆阳区自购型保障房配置报名公告》,报名自2014年11月18日起, 2014年11月24日结束,本次自购型房源总数3000户,建筑面积在60-120㎡之间,最高限价5200元/㎡以下,政府每户补贴10万元。

 1 2014年房产新政 4 中国人民银行决定,自2014年11月22日起下调金融机构人民币贷款和存款基准利率。央行28个月来首次降息,一举下降0.4%至基准利率为5.6%。

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 2015年工作计划 4 1 2015年榆林房地产市场预测 1 政策预测,预计2015年国家会出台相对刺激型的利好政策来实现经济的软着路,使经济平稳推进。专家预测央行在2015年内至少会降息两次来刺激经济平稳发展。榆林地方政府会根据本次发布的保障性住房补贴效果,会适时最早在明年下半年颁布更利好的住房政策来刺激消费者购买,以实现榆林房地产市场高库存量的去化。

 2 榆林房地产市场预测 14 ppt课件

 2015年工作计划 4 1 2015年榆林房地产市场预测 2 市场预测,预计2015年上半年榆林市民消费还会受到2014年榆林市房地产高速降价的影响,出手相对谨慎,以待房价再做调整。所以预计上半年榆林的房地产市场较2014年同期会相对有所好转,但依然不容乐观。下半年若有政府的利好政策出台会伴随有部分刚需消费群体集中消化。

 2 榆林房地产市场预测 15 ppt课件

 2015年工作计划 4 2 两个项目底商运作构想 1 目前底商内部内购情况 银沙华庭 房号 面积 单价 总价 2#楼0101 154.3 25920 3999456 2#楼0106 56.93 26370 1501244 2#楼0107 148.47 25920 3848342 2#楼0108 29.72 26820 797090 4#楼0101 130.7 25920 3387744 4#楼0104 112.43 24570 2762405 4#楼0106 37.43 23670 885968 4#楼0109 97.56 22320 2177539 16 ppt课件

 2015年工作计划 4 2 两个项目底商运作构想 1 目前底商内部内购情况 育才雅居 房号 面积 单价 总价 1、2#楼0103 139.73 12880 1799722 1、2#楼0107 305.94 13180 4032289 1、2#楼0109 270.45 12980 3510441 1、2#楼0110 192.72 13780 2655682 3#楼0102 113.1 12980 1468038 3#楼0103 134.52 13280 1786426 3#楼0107 125.87 12680 1596032 5#楼0101 132.8 12880 1710464 5#楼0105 181.11 12980 2350808 17 ppt课件

 2015年工作计划 4 2 两个项目底商运作构想 1 目前底商内部内购情况 银沙华庭底商总面积为:6048.57㎡,内部认购总面积:767.54㎡。

 育才雅居底商总面积为:7995.7㎡,内部认购总面积:1596.24 ㎡。

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 2015年工作计划 4 2 两个项目底商运作构想 2 目前底商运作模式和运作情况 此次销售采用“全民营销”和现场坐销的模式,从国庆假期伊始到11月底,来售楼部咨询商铺的客户仅有15组,来电仅有26组,其余均是咨询住宅客户。可见今年的市场环境中,大部分客户都是持观望心理,并无出手的意思。现场坐销模式收效甚微。

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 2015年工作计划 4 2 两个项目底商运作构想 3 未来底商运作构想 鉴于现场坐销来客量较少,难以成交的局面。建议采取“行销模式”,以全面捕捉客户信息,来实现项目底商最大量的回款效益。以下为具体操作思路:

 1、建议在元旦过后,年前后开始实现大量扫街活动,使单页尽量铺满榆林市区的主要街道,如(二街、三街、航宇路等榆林主要商业街面)主要是进店铺单。

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 2015年工作计划 4 2 两个项目底商运作构想 3 未来底商运作构想 2、建议年后在销售量过半的时候全面提升项目底商价格,既使得已经买铺的老客户感觉到铺面价值的提升,又可以促使未成交客户及时下单。不过这样的可能在现在的经济形势下造成后面难以销售的局面。建议在交房以后实行租售并进的模式,既面向外面销售,同时在即将交房的时候实行招商活动或者执行“以租代售”的模式。以增加交房以后项目的自身商业氛围,提升项目本身的商业价值。

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 2015年工作计划 4 3 2015年销售团队重组构想 进入2015年以后,根据置业公司下一步工作重点适当调整销售团队的编制结构。初步建议置业销售团队编制为两个组:置业按揭组(三人)、置业销售组(不超过四人)。按揭组全力负责年后银沙华庭和育才雅居的按揭办理工作及和银行协作,待按揭工作全面办理完成以后转为交房组,全面负责交房的准备工作以及和物业公司协作配合进行交房工作;销售组建议在2015年5月1日前后逐渐完善,之前建议销售组留两人即可,主要负责两个项目底商销售和招商工作,以及永和家苑住宅项目的客户来访登记。

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 2015年工作计划 4 4 2015年置业销售部工作时间节点安排 1月 5月 9月 11月 育才雅居 永和家苑 准备前期资料,开始蓄客 1、完成全部按揭工作,2、销售底商 12月 银沙华庭 1、全力进行按揭工作,保证公司回款节奏。2、销售底商 大力宣传,进入蓄水期 开盘,强销期 持续销售 1、不物业公司对接,准备交房资料,安排交房组团队。2、进行商业招商工作。

 1、完成交房工作。2、持续剩余底商招商工作 后期跟进服务,挖掘业主潜在客户 1、完成按揭工作。2、开展剩余底商“以租代售”工作。

 不物业公司对接,准备交房资料,安排交房组团队。

 1、完成交房工作。2、持续剩余底商招商工作 23 ppt课件

 工作期望 工作境界 工作要求 工作重心 积极完成任务、保证公司回款 熟习业务,拓展视野 努力提升业务水平,严格克制自己的情绪 全力负责销售相关工作 经验分享 5 24 ppt课件

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篇七:销售经理年终工作总结

2021 销售年终工作总结 0 10 篇

 2021 销售年终工作总结 1

  光阴似箭,日月如梭,转瞬间一年的时间已经过去,20_年在公司领导的领导下,我们公司的“量、价、款”,三项基本考核指标都达到了预期目标。回顾一年的时间,我在公司各级领导的指点及同事的真诚帮助下,较好地完成了自己的本职,有收货也有遗憾,总结自我一年里工作的优与缺。

  1.迎着公司的发展而学习

  通过这两年的工作,我感同身受,看到了公司所发生的变化。与去年相比我们的团队办公环境好了,生活等方面也都到了很大改善,当然生活方面不是最重要的。最重要的是经过两年的发展与进步,我们的销售业务“流程化”了,让我们每一个业务员在日常的业务服务过程中知道:做什么、如何做、做的对与错。“销售管理制度化”了,从业务出车的台账登记到销售费用记录都从根本控制了我们的销售成本。同时,今年以来,轮休时间合理化的规定让每位员工“不打疲劳战”,提高了我们工作的激情,保证了每天每个角色都有人站岗执勤。销售业务的流程化和管理的制度化又评判工作中的失误和进步。如此以来,平时的工作有条理了,感到工作更轻松了,这是公司的进步,也让我在流程的指引中,制度的规定下学到了更多,进步更快。

  2.自身的不足

  (1)业务员的日常工作基本上包括,记录台账、催收货款、协调发货、月底对账、市场调研等。在这过程中,由于个人不细心,不操心,台账记录不及时,致使预付款合同客户欠款,违反公司“先款后货”的制度,也使公司领导在与客户催款方面处于被动地位。

  (2)过程决定结果,细节决定成败。两年以来,自我记录习惯没有养成,在日常业务中,台账记录不清楚,对于业务中的改派车辆部没有重点记录和标记,尤其是三角贸易,调账不及时。在这些看似细小的事情由于没有做到位,造成月底对账、结算困难,给公司的整体管理拖后腿。

  (3)今年年初,在公司领导的指导下成立了重点工程部,其目的是保证做好的一个重点项目服务工作,作为重点工程部的一员,我没有尽到应尽义务。第一、三角贸易采购基地水泥运费财务挂账不及时,错误频出,重点项目发票送达没有及时督促,影响

 当月货款回收。第二、没有和我们团队相互帮助,共同努力,个别客户个别月,对账数字三方账务不清楚。第三、服务重点项目的业务员工作量不平衡,没有做到及时向领导汇报调整,造成后期重点项目出现了更大问题。第四、作为重点工程部的一名小小负责人。一年来一致处于懵懂状态,深感压力重重,无所适从,对自己没有信心,瞻前顾后,有没利用这样的机会去锻炼自我。在重点工程业务中没有做好公司领到与项目经理沟通的中间人,是我工作中的的失误,失去这样的业务学习和锻炼机会也是我遗憾。

  3.明年的工作思路

  (1)从今年的日常工作中发现我们的业务员经济责任意识淡薄,对账单模糊,运输发票挂账错乱,建议针对具体业务,列举业务中经常或者有可能发生的错误培训指导,增强团队业务能力,培养业务员在工作中的责任心。

  (2)今年前期个别标段代理商自行开具运输发票,运费没能及时挂账,造成后期运费付款困难,给公司带来不好影响,建议明年凡属于我们公司商配送工地,运费必须每月挂账。如果客户要求自行开具运输发票(自提),签订合同时需补充简洁的自提运输协议书,从管理上避免公司责任。

  (3)明年和政_水泥将于 6 月份前后投产,面对强大的竞争对手,我们既要保证完成销量又要取得好的价格,掌握市场信息,建立销售渠道是工作的重中之重。去年到今年销售人员把主要精力集中在高速公路上,为应对明年_水泥对市场的冲击,建议从新整合人力,针对两个区域每个区域至少有一个人去调研市场,收集市场信息,储存潜在客户,以应对明年下半年及以后强大的竞争对手。

  (4)两年的工作经历,发现货款要控制记录台账,安排的事情做笔记,是一件很重要的事情,对有效控制货款和日常工作的执行结果方面都起到了非常重要的作用。两年以来,业务陋习凸显,日常工作中“爱忘记”,效率低。为了提高我们的工作效率,加强执行力,我个人认为,从明年起每个区域建立工作日志,每天记录工作中要做的事情,如对调研市场、对账、挂账等方面的执行都应该有简洁的记录,说明执行结果。可以由公司领导下达任务,区域经理监督,做到出车有名,到厂有收获,避免在工作中没有计划的盲跑、乱跑,没有效率。

  我害怕失败,但我更渴望进步,一年以来,深刻的认识到自己的不足,工作中出现的错误不止上面罗列的几点。20_年希望自己能够突破、完善自己,不给公司拖后腿。感谢公司领导的引导和公司同事的热心帮助。纸上谈的终觉浅,凡事一定得躬行,20_

 年已经来临,新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战,希望我们的团队在领导的带领下能更进一步。

  2021 销售年终工作总结 2

  20__年来,我在上级领导的正确指导和销售部同事们的支持下,按照年初总体工作部署和目标任务要求,认真执行公司的销售工作计划和方针政策,在自己分管工作中认真履行职责,较好地完成了上级下达的工作任务,取得了一定的成绩。下面,我就这一年的工作情况总结如下:

  1.20__年销售工作取得的成绩。

  20__年,我按照公司的战略部署和工作安排,为了拓宽销售渠道,挖掘市场潜力,扩大销售业务,树立公司品牌,挤占车辆销售市场,我和我分管的__4S 店的全体销售人员团结一致,齐心协力,共同努力,取得了较好的工作成绩,完成公司下达销售任务的_%。总销售_辆车,总销售额_万元,回笼资金总计万元。

  2.认真努力,积极做好销售各项工作。

  销售工作是公司工作的重中之重,特别是在当前市场竞争激烈的情况下尤其如此。我做公司的一名销售经理,要把公司对我的信任和重托具体实施到工作中,为此,我以认真、细致、负责的态度去对待它,务必把各项工作做好,推动整体销售工作又好又快发展。这里面,我主要做了以下几个方面工作:

  (一)抓好自身建设,全面提高素质。

  作为销售经理,我深知自己责任重大。我努力按照政治强、业务精、善管理的复合型高素质的要求对待自己,加强业务知识学习,特别是学习公司的销售政策法规与销售工作纪律,把它学深学透,领会在心里,运用到具体实际工作中,以此全面提高自己的政治、业务和管理素质。同时,我做到公平公正、清正廉洁,爱岗敬业、履行职责,吃苦在前,享乐在后,全力实践“团结、务实、严谨、拼搏、奉献”的时代精神。

  (二)抓好展厅管理,树立品牌形象。

  展厅是反映和展示公司实力和形象的场所,更是与客户进行有效交流的窗口。为了确保展示厅基本功能和样品的安全,保证展示厅的整洁、有序,我积极抓好展示厅的管理工作:

  1、带领销售人员积极配合保洁人员做好展示厅的日常清洁管理工作。

  2、时刻关注展厅内的水、急救药品等生活常需物品是否齐备,以方便为客户提供更加精细的服务,树立公司的窗口形象。

 3、客户来店时,值班销售人员迎至展厅门外,主动微笑招呼客户,帮助客户打(拉)开展厅大门。

  4、销售人员随身携带名片夹,适当时机介绍自己,并递上名片,请教客户称谓。

  (三)抓好队伍建设,全力做好工作。

  要搞好车辆销售工作,队伍建设是根本。首先,我切实担负好管理销售员的责任,牢固确立“以人为本”的管理理念,认真听取销售员的意见与建议,与销售员同呼吸,共命运,加快销售工作发展。其次,我以自己的率先垂范、辛勤努力、廉洁清正和勤俭朴素,充分调动每个销售员的工作积极性,提高销售员的综合素质,使大家团结一致,齐心协力,把各项工作搞好。

  (四)树立信心,排除万难。

  20__年汽车销售市场竞争异常激烈,为争取完成公司下达的全年销售目标任务,我经常跑给每个销售员作思想教育工作,要求每个销售员以公司利益为重,抛弃个人私心杂念,要树立信心,坚决执行公司的各项工作决定与工作措施,要想方设法,排除万难,争取完成全年目标任务,以优异的销售业绩向公司汇报。

  (五)制订考核办法,激励先进。

  为了鼓励销售员积极工作,扩大销售业务量,为公司创造良好经济效益,我根据不断发展的销售新形势,结合实际情况,制订相应的考核办法,激励先进。考核办法充分体现销售员多劳多得的原则,坚决杜绝干多干少、干好干坏一个样的弊病,激励销售员充满干劲、认真努力工作,勇争先进,在车辆销售工作上做出新成绩,取得新成效。

  (六)提高客户认知度,扩大产品消费群体,增强品牌影响力。

  我要求每个销售员要树立优良服务意识,认真细致为客户做好全方位服务,首先态度要热情大方,服务细致周到,让客户感到温馨愉悦。同时积极向客户车辆相关知识以及特点,并向客户发放公司宣传册,使越来越多的客户了解公司的产品,通过公司品牌的良好信誉,以及产品独有的吸引力和优质的售后服务,为我公司带来更多的客源和业务量,获取良好经济效益。同时积极收集客户留档率,试驾率,控制密采流程,客户满意度,以便能够更好的为客户提供服务。

  (七)抓好售后服务,提高服务质量。

  我高度重视产品销售售后服务环节,将售后服务当成整车销售的后盾和保障。

  一是抓客户,增加客户对专营店的依赖感和归属感。

 我努力将服务做细、做精,提高客户满意度,减少客户流失特别是忠诚客户的流失作为工作的重点。

  1、确定重点维护对象。建立客户资料库,利用自身资源优势向客户传递市场信息。根据客户次数、客户的品质作为客户的忠诚度的评价指标,找出我们的忠诚客户,作为我们的重点维护对象。

  2、进一步加强客户关系维护工作。通过对流失客户回访及分析,找出客户流失的内在原因,制定改进措施,加强对重点客户的维护。

  3、维护与客户的良好关系。节日期间访问大客户,对特定客户进行巡回访问并赠送礼物,经常与客户沟通并举办假日活动,或举行与客户的联谊晚会,并为客户提供更加全面细致的服务。对于我们的忠诚客户在公司举办的各种活动时优先通知,让客户受到特殊待遇,增加客户对专营店的依赖感和归属感。

  二是抓服务,提高客户的满意度。

  健全售后服务体系,让消费者感受到专营店富有亲和力的一面,增加专营店的信任度。从自身做起,积极主动地为消费者建立切实有效的监督保障体系,并把监督权力交到了用户手中。“呵护由心开始,服务无微不至。”牢固树立以客户为中心的核心理念,促进服务产值的不断提升。同时,加强后勤服务,合理利用设备,科学节约办公耗材,让员工放心无后顾之忧。为员工提供人性化的后勤保证,确保专营店业务流畅的开展。

  三是抓培训,提高员工的整体战斗力。

  加大培训工作的频次。分为定期和不定期的培训考核,营造学习氛围,提升员工服务理念及个人技能;进行职业道德、服务理念、主人翁意识培训,调整员工工作状态,增强中心全体人员的工作热情和团结力、凝聚力;塑造员工服务的工作态度,注重细节问题的发掘,促使员工主动提高自身素质。每周安排进行个小时的岗位专业知识培训,不定期考试,并将考试成绩纳入月底绩效考核当中;针对日常工作中出现的问题、漏洞等进行总结,形成备忘录;每月分批组织人员到其他专营店参观学习,相互交流,共同提高;利用周一的晨会,全体人员共同学习总公司的各项管理制度、经营理念、计划方针,进一步明确岗位职责,进一步提高工作效率;每天安排员工进行各自岗位技能展示,并由部门经理当场点评,激发广大业务员的工作热情,达到共同学习、提高的目的。

  3.工作中的不足

 回顾一年的工作,工作中的风风雨雨时时在眼前隐现,我不仅能在工作时埋下头去忘我地工作,吃苦耐劳,富有团队合作精神,具有一定的组织、协调和交际能力,且面对困难从不气馁,能够冷静、果断和全面的去处理,有着强烈的上进心和永不服输的干劲。虽然在工作上取得了一定成绩,但同时,我也清醒地认识到自己的不足,主要是综合分析危机的能力离上级的要求还是有一定的差距。

  4.今后努力方向

  今后,我要继续加强学习,掌握做好销售工作必备的知识与技能,以科学发展观的要求对照自己,衡量自己,以求真务实的工作作风,以创新发展的工作思路,奋发努力,攻坚破难,把各项工作提高到一个新的水平,为企业的发展,做出我应有的贡献。

  (一)加强自身业务学习

  今后,我要继续加强学习,掌握做好工作的知识和技能,提高自身工作本领,努力按照政治强、业务精的复合型高素质的要求对待自己,做到爱岗敬业、履行职责、公正公平、廉洁自律。

  (二)加强销售人员管理

  贯彻“以人为本”的管理思想,做好人的工作,制定合理的学习教育规划和切实可行的措施,在不影响正常业务工作的前提下,积极开展从业人员的思想政治工作和学习教育活动,整顿思想,增强工作责任心,学习有关规章制度和业务知识,提高业务技能和综合素质。

  2021 销售年终工作总结 3

  如果让我选择一个词来形容 20__年,我一定会选择“动荡”。之所以选择“动荡”,是由于今年的_个项目有点无可奈何,也有点困难和那无形的压力。年初当我刚得到通知接任__项目经理的时候,感觉到茫然和无处着手,这个项目的前期我并不熟悉,开发商方面的沟通也不太顺畅,但凭这公司对我的这份信任,我接受了这个“挑战”。很庆幸成功完成了这个挑战,现将工作总结如下:

  一、挑战与措施

  由于开发商前期的广告力度不够、市内售楼点不突出等原因,导致前来咨询的客户非常少。虽然_月份在_都市报做了 1/2 版的广告,登记了约有__组的咨询电话,但时间拖得太长(_月份才开始对外销售),许多客户都遗忘了这个项目或是已在其它楼盘购买了住宅。为此,公司与开发商进行讨论,决定为迎合“五一”黄金周_广场房展会,

 推出_套特价房吸引购房者并发放金卡,结果当天在展会现场就有_%的房源被意向定购,这也为__的公...

篇八:销售经理年终工作总结

人: 某某某

 部门:财务部 年终总结/工作汇报/新年计划/PPT演示 年终工作总结·汇报计划PPT模板 2020 START

 回顾这一年的工作,在取得成绩的同时,我们也找到了工作中的不足和问题,主要反映于XX及XXX的风格、定型还有特迚一步探索,尤其是网上的公司产品库充分体现我们XXXX和我们这个平台能为客户提供良好的商机和快捷方便的信息、导航的功能发挥。展望新的一年,我们将继续努力,力争各项工作更上一个新的台阶。

 前 言 QIAN YAN 2016 工作规划 2015 工作总结

 3 3

 能比老师直接把知识灌输给他们要深刻得多。

 [1][2] 下一页 汉语拼音教学总结汉语拼音字母书写错误及其纠正_ 语文论文语文论文 一、 笔画方向错

  笔画方向错,主要是指整圆笔画和半圆笔画的运笔方向错了。初学拼音者,有的习惯将整圆笔画,按顺时针方向,从上往右下运笔,如“O ↘” ;有的习惯将整圆或半圆笔画,从下往左上或右上运笔,如“ ↖C 、 O ↗” 。整圆笔画的正确书写,应该是从上方落笔,往左下方运笔,一笔写成,如“ ↙O” 。半圆笔画的正确书写,无论是左半圆,还是右半圆,都应该从上方落笔,左半圆从上往左下顺

 4 4

 势运笔,右半圆从上往右下顺势运笔,一笔写成,如“p” 中的“ ﹚↘” 及“q” 中的“↙ ↙﹙ ﹙” 。在这里顺便提一下阳平声调调号的笔画方向。初学者易受汉字笔画“撇”的影响,写阳平声调调号时,从右上往左下运笔。如此运笔是不对的,正确的写法应当是从左下向右上运笔,这样运笔正好可以示意出调值的朗读轨迹

  二、 笔画顺序错

 书写“i 、j 、ü” 这几个字母,有些初学者喜欢先写上面的“点”,这主要是受汉字笔顺“从上到下”规则的影响所致。这些字母中的点画,应该最后书写。书写“f 和t”两个字母,有些初学者习惯首先写“横

 年度工作概述 1 工作完成情况 2 成功项目展示 3 工作存在不足 4 明年工作计划 5 目录 Contents

 年度工作概述 1 这里可以用一段简洁的文字描述出本章中心思想,或者作为章节导语。还可以列出本章的小节标题。

 Part

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 1 . 年度工作概述 2. 工作完成情况 3. 成功项目展示 4. 工作存在不足 5. 明年工作计划 01 您的内容打在这里,戒者通过复制您的文本后,在此框中选择粘贴,幵选择只保留文字。您的内容打在这里,戒者通过复制您的文本后,在此框中选择粘贴,幵选择只保留文字。

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 1 . 年度工作概述 2. 工作完成情况 3. 成功项目展示 4. 工作存在不足 5. 明年工作计划 点击添加小标题 点击添加小标题 点击添加小标题 请在此处输入您的文本,戒者将您的文本粘贴到此处。

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 1 . 年度工作概述 2. 工作完成情况 3. 成功项目展示 4. 工作存在不足 5. 明年工作计划 请在此处输入您的文字,戒者复制您的文字粘贴到此处,幵且在粘贴后选择“仅文字”。

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 1 . 年度工作概述 2. 工作完成情况 3. 成功项目展示 4. 工作存在不足 5. 明年工作计划 20% 80% 单击此处添加文本 单击此处添加文本 单击添加标题 单击此处添加文本 单击此处添加文本 单击此处添加文本 单击此处添加文本

 单击此处添加文本 单击此处添加文本 单击此处添加文本 单击此处添加文本 单击此处添加文本 单击此处添加文本 单击此处添加文本 单击此处添加文本

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 1 . 年度工作概述 2. 工作完成情况 3. 成功项目展示 4. 工作存在不足 5. 明年工作计划 标题 A B C D 请在此处输入您的文本 请在此处输入您的文本 请在此处输入您的文本 请在此处输入您的文本 请在此处输入您的文本 请在此处输入您的文本 请在此处输入您的文本 请在此处输入您的文本 标题 标题 标题

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 1 . 年度工作概述 2. 工作完成情况 3. 成功项目展示 4. 工作存在不足 5. 明年工作计划 您的内容打在这里,戒通过复制您的文本后在此框中选择粘贴幵选择只保留文字您的内容打在这里您的内容打在这里,戒通过复制您的文本后在此框中选择粘贴幵选择 您的内容打在这里,戒者通过复制您的文本后,在此框中选择粘贴,幵选择只保留文字。

 您的内容打在这里,戒者通过复制您的文本后,在此框中选择粘贴,幵选择只保留文字。

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 1 . 年度工作概述 2. 工作完成情况 3. 成功项目展示 4. 工作存在不足 5. 明年工作计划 1 2 4 5 3 5.单击添加标题文本 单击添加文本 单击添加文本 单击添加文本 单击添加文本 单击添加文本 单击添加文本 单击添加文本 单击添加文本 单击添加文本 3.单击添加标题文本 单击添加文本 单击添加文本 单击添加文本 单击添加文本 单击添加文本 单击添加文本 单击添加文本 单击添加文本 单击添加文本 4.单击添加标题文本 单击添加文本 单击添加文本 单击添加文本 单击添加文本 单击添加文本 单击添加文本 单击添加文本 单击添加文本 单击添加文本 2.单击添加标题文本 单击添加文本 单击添加文本 单击添加文本 单击添加文本 单击添加文本 单击添加文本 单击添加文本 单击添加文本 单击添加文本 1.单击添加标题文本 单击添加文本 单击添加文本 单击添加文本 单击添加文本 单击添加文本 单击添加文本 单击添加文本 单击添加文本 单击添加文本

 工作完成情况 2 这里可以用一段简洁的文字描述出本章中心思想,或者作为章节导语。还可以列出本章的小节标题。

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 1 . 年度工作概述 2. 工作完成情况 3. 成功项目展示 4. 工作存在不足 5. 明年工作计划 请在此处输入您的文字,戒者复制您的文字粘贴到此处,幵且在粘贴后选择“仅文字”。请在此处输入您的文字,戒者复制您的文字粘贴到此处,幵且在粘贴后选择“仅文字”。

 03 01 02

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 1 . 年度工作概述 2. 工作完成情况 3. 成功项目展示 4. 工作存在不足 5. 明年工作计划 您的内容打在这里,戒者通过复制您的文本后,在此框中选择粘贴,幵选择只保留文字。

 您的小标题 您的内容打在这里,戒者通过复制您的文本后,在此框中选择粘贴,幵选择只保留文字。

 您的小标题 您的内容打在这里,戒者通过复制您的文本后,在此框中选择粘贴,幵选择只保留文字。

 您的小标题

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 1 . 年度工作概述 2. 工作完成情况 3. 成功项目展示 4. 工作存在不足 5. 明年工作计划  您的内容打在这里,戒者通过复制您的文本后,在此框中选择粘贴,幵选择只保留文字。

  您的内容打在这里,戒者通过复制您的文本后,在此框中选择粘贴,幵选择只保留文字。

 您的内容打在这里,戒者通过复制您的文本后,在此框中选择粘贴,幵选择只保留文字。您的内容打在这里,戒者通过复制您的文本后,在此框中选择粘贴,幵选择只保留文字。

 您的内容打在这里,戒者通过复制您的文本后,在此框中选择粘贴,幵选择只保留文字。您的内容打在这里,戒者通过复制您的文本后,在此框中选择粘贴,幵选择只保留文字。

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 1 . 年度工作概述 2. 工作完成情况 3. 成功项目展示 4. 工作存在不足 5. 明年工作计划 50% 单击添加文字 您的内容打在这里,戒通过复制您的文本后在此框中选择粘贴幵选择只保留文字您的内容打在这里您的内容打在这里,戒通过复制您的文本后在此框中选择粘贴幵选择只保留文字您的内容打在这里您的内容打在这里,戒通过复制您的文本后在此框中选择粘贴幵选择只保留文字您的内容打在这里您的内容打在这里,戒通过复制您的文本后在此框中选择粘贴幵选择只保留文字您的内容打在这里 21% 40% 35% 添加文字 添加文字 添加文字

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 1 . 年度工作概述 2. 工作完成情况 3. 成功项目展示 4. 工作存在不足 5. 明年工作计划 01 03 02 04 05 请在此处输入您的文本 请在此处输入您的文本 请在此处输入您的文本 请在此处输入您的文本 请在此处输入您的文本 请在此处输入您的文本 请在此处输入您的文本 请在此处输入您的文本 请在此处输入您的文本 请在此处输入您的文本

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 1 . 年度工作概述 2. 工作完成情况 3. 成功项目展示 4. 工作存在不足 5. 明年工作计划 请在此处输入您的标题 请在此处输入您的文本,戒者将您的文本粘贴到此处,幵且在粘贴后选择“仅文本”。

 04 请在此处输入您的文本,戒者将您的文本粘贴到此处,幵且在粘贴后选择“仅文本”。

 03 请在此处输入您的文本,戒者将您的文本粘贴到此处,幵且在粘贴后选择“仅文本”。

 02 请在此处输入您的文本,戒者将您的文本粘贴到此处,幵且在粘贴后选择“仅文本”。

 01

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 1 . 年度工作概述 2. 工作完成情况 3. 成功项目展示 4. 工作存在不足 5. 明年工作计划 第二季度 第三季度 第四季度 共完成 315 1081 95 85 65 70 第一季度

 成功项目展示 3 这里可以用一段简洁的文字描述出本章中心思想,或者作为章节导语。还可以列出本章的小节标题。

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 1 . 年度工作概述 2. 工作完成情况 3. 成功项目展示 4. 工作存在不足 5. 明年工作计划 这里输入您的文字这里输入您的文字这里输入您的文字这里输入您的文字这里输入您这里输入您的文字这里输入您的文字这里输入您的文字这里输入您的文字这里输入您 添加标题 添加标题

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 1 . 年度工作概述 2. 工作完成情况 3. 成功项目展示 4. 工作存在不足 5. 明年工作计划 项目一展示 您的内容打在这里,或者通过复制您的文本后,在此框中选择粘贴,并选择只保留文字,在此录入上述图表的综合描述说明。

 项目二展示 您的内容打在这里,或者通过复制您的文本后,在此框中选择粘贴,并选择只保留文字,在此录入上述图表的综合描述说明。

 项目三展示 您的内容打在这里,或者通过复制您的文本后,在此框中选择粘贴,并选择只保留文字,在此录入上述图表的综合描述说明。

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 1 . 年度工作概述 2. 工作完成情况 3. 成功项目展示 4. 工作存在不足 5. 明年工作计划 请在此处输入您的文本,戒者将您的文本粘贴到此处。

 请在此处输入您的文本,戒者将您的文本粘贴到此处。

 请在此处输入您的文本,戒者将您的文本粘贴到此处。

 请在此处输入您的文本,戒者将您的文本粘贴到此处。

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 1 . 年度工作概述 2. 工作完成情况 3. 成功项目展示 4. 工作存在不足 5. 明年工作计划 人员支持 资金支持 政策支持 ■请输入您标题 这里可以输入可长可短的段落文字这里可以输入可长可短的段落文字这里可以输入可长可短的段落文字这里可以输入可长可 ■请输入您标题 这里可以输入可长可短的段落文字这里可以输入可长可短的段落文字这里可以输入可长可短的段落文字这里可以输入可长可 ■请输入您标题 这里可以输入可长可短的段落文字这里可以输入可长可短的段落文字这里可以输入可长可短的段落文字这里可以输入可长可

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 1 . 年度工作概述 2. 工作完成情况 3. 成功项目展示 4. 工作存在不足 5. 明年工作计划 融资难

 这里输入您的文字这里输入您的文字这里输入您的文字这里输入您的文字这里输入您的文字这里输入您的文字这里输入您的文字这里输入您的文字 这里输入您的文字 输入您的文字 输入您的文字 高额 税费 .

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 1 . 年度工作概述 2. 工作完成情况 3. 成功项目展示 4. 工作存在不足 5. 明年工作计划 添加文字 添加文字 ●这里输入您的文字 ●这里输入您的文字 ●这里输入您的文字 ●这里输入您的文字 ●这里输入您的文字 ●这里输入您的文字 ●这里输入您的文字 ●这里输入您的文字 ●这里输入您的文字 ●这里输入您的文字 VS

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 1 . 年度工作概述 2. 工作完成情况 3. 成功项目展示 4. 工作存在不足 5. 明年工作计划 2 1 3 您的内容打在这里,戒者通过复制您的文本后,在此框中选择粘贴,幵选择只保留文字。

 您的小标题 您的内容打在这里,戒者通过复制您的文本后,在此框中选择粘贴,幵选择只保留文字。

 您的小标题 您的内容打在这里,戒者通过复制您的文本后,在此框中选择粘贴,幵选择只保留文字。

 您的小标题

 工作存在不足 4 这里可以用一段简洁的文字描述出本章中心思想,或者作为章节导语。还可以列出本章的小节标题。

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 1 . 年度工作概述 2. 工作完成情况 3. 成功项目展示 4. 工作存在不足 5. 明年工作计划 单击编辑标题 单击此处可编辑内容,根据您的需要自由拉伸文本框大小 01 单击编辑标题 单击此处可编辑内容,根据您的需要自由拉伸文本框大小 03 单击编辑标题 单击此处可编辑内容,根据您的需要自由拉伸文本框大小...

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