先进典型宣传实施方案5篇

先进典型宣传实施方案5篇先进典型宣传实施方案　XX市勤廉榜样选树宣传活动　工作方案　为深入学习贯彻习近平总书记关于宣传学习先进典型的重要论述和党的十九大和十九届历次全会精神，深入贯下面是小编为大家整理的先进典型宣传实施方案5篇,供大家参考。

篇一：先进典型宣传实施方案

　工作方案

　为深入学习贯彻习近平总书记关于宣传学习先进典型的重要论述和党的十九大和十九届历次全会精神，深入贯彻落实中共中央《关于加强新时代廉洁文化建设的意见》和自治区党委《关于建设清廉 XX 的意见》、市委《关于传承红色基因 建设清廉 XX 的意见》，充分发挥先进典型引领示范作用，弘扬主旋律、传播正能量，形成学榜样、当先进、做贡献的良好氛围，凝聚社会共识，推动清廉 XX 建设，进一步厚植党执政的政治基础，市委决定，在全市深入开展 XX 年度 XX 市勤廉榜样选树宣传活动。为确保活动顺利开展、取得实效，制定方案如下。

　一、指导思想 以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入挖掘、持续宣传一批清廉守纪、勤政为民、爱岗敬业、无私奉

　献的勤廉榜样，引导和激励全市广大干部群众不忘初心、牢记使命，永不懈怠、继续前进，进一步培育崇尚清廉、向上向善、见贤思齐、争创一流的社会风尚，激励广大干部解放思想、深化改革、凝心聚力、担当实干，奋力实现建成“一市一区”目标，为谱写新时代中国特色社会主义 XXXXXX新篇章凝聚起磅礴力量。

　二、组织机构 勤廉榜样选树宣传工作由市委统筹领导，成立活动领导小组，成员名单如下：

　组

　长：XX 副组长：XX 领导小组下设综合组、评选组、宣传组、报告会组四个组，各组成员和职责如下：

　（一）综合组

　组

　长：XX 副组长：XX 成员从市纪委监委机关、市委组织部、市委宣传部抽调。

　工作职责：负责选树宣传工作的统筹工作，制定工作方

　案报审并下发实施，组织协调选树宣传各项相关工作，督促相关工作组认真按照要求扎实开展活动，根据领导小组的要求开展好各项工作。

　（二）评选组

　组

　长：XX 副组长：XX 成员从市纪委监委机关、市委组织部、市委宣传部抽调。

　工作职责：根据各县（市、区）和市委市直机关工委的名单，组织人员认真按照“四个过硬”要求进行评选，围绕拟选树对象各方面表现评选出 30 人并在全市范围内进行公示；随后报请市委表彰。

　（三）宣传组

　组

　长：XX 副组长：XX 成员从市纪委监委机关、市委宣传部、XX 日报社、XX广播电视台抽调。

　工作职责：全面加强选树活动的宣传报道，组织市本级媒体重点突出对 30 名“勤廉榜样”的宣传，同时邀请上级

　媒体采访报道，持续营造浓厚的氛围。

　（四）报告会组

　组

　长：XX 副组长：XX 成员从市纪委监委机关、市委宣传部、市文联、XX 日报社、XX 广播电视台等部门抽调。

　工作职责：结合市委表彰工作，举办 XX 年 XX 市“勤廉榜样”先进事迹报告会，充分挖掘勤廉榜样中的“四个过硬”和家风家教、履职感人故事等，由 XX 电视台录制后在市县媒体进行重播，全面发挥勤廉榜样正面引领作用，推动清廉 XX 建设。

　三、活动重点 根据市委《关于传承红色基因 建设清廉 XX 的意见》，以实施“三个一批”为重点，全面开展 XX 年 XX 市勤廉榜样选树宣传活动，评选出“XX 市勤廉先进个人”30 名。

　（一）发掘培育一批 按照组织考评、社会参评的办法，市、县（市、区）采取单位推荐、内部评比、群众评选等形式，挖掘、培育勤廉

　榜样，积极发挥勤廉榜样示范表率作用，营造关心榜样、爱护榜样的环境，激发各级各部门创先争优意识。

　（二）宣传报道一批 按照自下而上、全面铺开的办法，市、县（市、区）通过刊播感人事迹、举办先进事迹主题情景报告会、举办人物风采展等形式，集中宣传报道本级、本部门推选出的勤廉榜样。

　（三）表彰奖励一批 按照层层筛选、优中选优原则，综合组织推荐、社会反响、有关部门意见等情况，在各层级推荐和宣传报道的勤廉榜样中遴选一批进行表彰奖励，由市委下文表彰，颁发荣誉证书。

　四、评选条件 按照“四个过硬”标准评选 XX 市勤廉先进个人。评选对象为全市中共党员、干部，侧重在基层一线的党员干部，特别优秀的非中共党员公职人员也可以列为评选对象。

　（一）

　政治过硬。评选对象要对党绝对忠诚，严守政治纪律和政治规矩，自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致，坚决捍卫“两个确立”，做到“两个维护”；要以德

　为先，修政德，明大德，守公德，严私德；要不忘初心，牢记使命，求真务实，作风过硬，具有过硬的政治素质。

　（二）勤廉过硬。XX 市勤廉榜样先进性集中表现在“勤廉并举”，评选对象既要有勤政为民的可贵精神和过硬事迹，又要求有廉政廉洁的可贵品质、过硬事迹。报送文字和视频材料要重点讲述评选对象“勤”和“廉”的感人故事，不能有“勤”无“廉”，也不能有“廉”无“勤”。

　（三）业绩过硬。评选对象要立足岗位做好本职工作，并在所在系统和领域里取得过硬成绩。一贯表现要过硬，特别是 2020 年以来在本职工作、脱贫攻坚、疫情防控等方面有过硬业绩。

　（四）口碑过硬。评选对象在忠诚为民、勤政廉政、工作业绩、个人品质等方面要得到广大干部群众普遍认可。要通过民主推荐、宣传报道、评选公示等多种形式接受组织和社会监督。经确认有瑕疵的，不予评选。

　对属于党员领导干部的评选对象，还要敢于担当、勇于负责，认真履行“一岗双责”。密切联系群众，在系统和领域内取得显著成绩，得到广大干部群众信任和拥护； 对属于纪检监察干部的评选对象，还要敢于担当、敢于碰硬，在监督执纪问责、监督调查处置等工作中业绩显著、

　事迹突出。在围绕中心服务大局、推进纪检监察工作高质量发展中，敢于创新、业绩过硬、事迹感人。

　五、推荐程序和要求 （一）各县（市、区）按照评选条件和要求，在本辖区开展勤廉榜样选树宣传活动，并对评选的对象进行审核，组织人员撰写先进事迹材料，收集相关素材（包括文字、图片和视频资料），逐级向上推荐。

　（二）各县（市、区）纪委机关牵头，会同党委组织部、宣传部对各县（市、区）推荐人选审核后，向市活动办报送不少于 5 名“XX 市勤廉先进个人”推荐人选。

　（三）向市活动办报送“XX 市勤廉先进个人”推荐人选，必须同步提供素材。包括：1.XX 市勤廉先进个人推荐对象的事迹材料（通讯体裁，3000 字左右/篇，提供纸质版、电子版）；2.XX 市勤廉先进个人推荐表（附件 1、2，需附上1 寸免冠照片，提供纸质版和电子版）；3.XX 市勤廉先进个人推荐汇总表（附件 3，提供纸质版和电子版）；4.推荐人选工作照 5—10 张（仅需电子版，以文字说明作图片名）；5.推荐人选的视频资料（6 分钟左右，mp4、mpg、aXXi 格式，无字幕，尽可能提供高清画面和现场声）。

　（四）请各县（市、区）于 XX 年 4 月 31 日前（以邮戳

　日期为准）将推荐人选的素材以快件形式报送或径送市活动办（市纪委监委宣传部）。

　（五）市直单位推荐工作由市委市直机关工委牵头负责，参照本方案组织市直单位开展 XX 市勤廉榜样宣传推荐工作，向市活动办推荐“XX 市勤廉先进个人”人选 20 名，并结合实际提供有关素材。

　六、活动安排 第一阶段：从 XX 年 4 月。各县（市、区）、市委市直机关工委负责组织本县（市、区）、市直各单位对勤廉榜样进行挖掘评选，审核公示，收集、撰写事迹材料，通过多种形式开展宣传报道，并向市活动办报送一批 XX 市勤廉先进个人推荐人选。

　第二阶段：XX 年 5 月。市活动办对各县（市、区）和市委市直机关工委推荐的人选进行筛核，在综合有关方面和组织考评意见的基础上，选出一批 XX 市勤廉先进个人候选人并公示。

　第三阶段：XX 年 6 月。下发表彰通报，对 XX 市勤廉先进个人进行表彰奖励。组织新闻媒体集中宣传报道 XX 市勤廉先进个人先进事迹。举办 XX 市勤廉榜样先进事迹主题情景报告会。

　第四阶段：XX 年 8 月，编辑制作 XX 市勤廉榜样先进事迹主题情景报告会视频光盘。收集 XX 市勤廉先进个人事迹新闻报道，汇编出书。

　七、工作要求 （一）加强组织领导。各级党委（党组）要提高政治站位，将选树宣传 XX 市勤廉榜样活动作为学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和推进清廉 XX 建设的具体实践，高度重视勤廉榜样的发掘、培养和选树工作，切实加强组织领导，精心部署，选出真正过得硬、立得住、叫得响的勤廉榜样。加强对榜样的关心培养，积极为榜样的成长成熟搭建舞台、提供平台。

　（二）严格审核把关。各县（市、区）各部门要坚持“谁推荐谁负责、谁审核谁负责”原则，聚焦“勤廉并举”特质，坚持“四个过硬”标准，推荐出本地区、本领域最具代表性的榜样人物。对弄虚假的，要追究相关责任。

　（三）讲好勤廉故事。各县（市、区）、市直各部门要高度重视事迹材料撰写，挖掘故事、精心提炼，用“讲故事”手法展示人物的闪光点和先进性。用新近发生的感人故事、详实的细节、鲜活的语言，生动地展示勤廉榜样可亲可敬、可学可信的感人事迹和高尚品质，在润物细无声中感染人、

　鼓舞人、带动人。

　（四）形成宣传声势。各级宣传部门要将宣传勤廉榜样列入当前和今后一个时期宣传工作的重要内容，加大宣传力度，组织报刊、广播电视台等媒体集中刊播相关报道。要创新表达，利用网站、微信、微博、客户端等新载体做好网络宣传，用好用足户外电子屏、宣传栏等社会载体，以及公益广告、文艺表演、漫画展示、H5、微电影等群众喜闻乐见的形式，积极营造浓厚氛围。

篇二：先进典型宣传实施方案

　为弘扬身边典型，在全局营造崇尚先进、学习先进、争当先进、赶超先进的良好氛围，激励基层党组织和广大党员在推动中心工作，履行岗位职责、服务人民群众中奋发有为，结合全局年度党建工作计划安排，经研究决定开展“我身边的共产党员”先进典型事迹宣讲活动。现将有关事项通知如下。

　一、指导思想 坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九届六中全会和省十四次党代会精神，唱响时代主旋律，树立先锋形象，激发先锋意识，激励全局各级党组织和广大党员扎根一线，立足实践，开拓进取，着力实施“十四五”规划部署，为全面建设社会主义现代化国家 X 篇章当好开路先锋，以优异成绩迎接迎接党的二十大胜利召开。

　二、活动主题 榜样引领谱忠诚

　凝聚力量保畅通

　喜迎党的二十大 三、时间安排 2022 年 7 月 1 日 四、参加对象 局党委班子成员，局属各单位班子成员，基层和局机关代表，宣讲人员，特邀嘉宾。

　 - 3 - 五、活动内容及要求 （一）开展优秀共产党员照片事迹展 ：

　活动内容：根据活动安排，面向全局征集先进典型事迹资料，遴选出 25～30 个先进典型事迹，制作 6 分钟电子宣传片，活动当天展播。

　具体要求：以身边的共产党员个人为对象，局属各单位围绕日常养护、疫情防控、应急保通、乡村振兴、志愿服务等工作，搜集整理、择优推荐 6 个以上近两年表现突出先进典型的事迹资料。事迹对象在本单位中具有典型代表性，可信可学。内容要真实、不夸大、不杜撰，塑造的形象可亲可敬，事迹各有侧重点。

　文稿体裁：稿件包括事迹对象简介、事迹简介和影像资料 3项内容。事迹对象简介主要介绍事迹对象的简历或基本情况，字数控制在 30 以内；事迹简介以通讯和报告文学为主，突出具体事例，切勿写成工作总结，100 字左右；影像资料分为照片和视频，突出共产党员的作用发挥，照片为半身照一张（着工作服或正装），工作照片 1～2 张，图片格式为高清横板 16：9jpg，视频时长控制在 10～20 秒，聚焦党员个人，避免高空、远景拍摄。

　（二）开展共产党员先进典型事迹宣讲 活动内容：从各单位遴选出 5～8 个先进典型，由优秀共产党员本人或他人代作专题事迹宣讲。

　：

　具体要求：坚持“好中选优”的原则，各单位从近两年来（2020年至今）本单位表现过硬、成绩显著，群众口碑好，受到过总段

　 - 4 - 级以上表彰的优秀共产党员择优推荐 1 个典型案例事迹。从不同层面，深入挖掘具有鲜明时代特征、较强导向力、感染力和影响力的优秀典型。

　：

　文稿体裁：宣讲以叙事为主，自主命题，演讲报告时间为 5～7 分钟，表达紧扣主题，内容真实、生动、感人，制作背景素材同步播放。同时，提供 100 字以内编者按，要站在读者的角度发表感言，富于延伸。

　（三）启动先进典型巡回宣讲活动 正式启动 X 省公路局先进典型巡回宣讲活动并介绍第一批宣讲团成员，提出工作要求和纪律。

　六、相关要求 1.精心组织。优秀共产党员典型事迹总结宣传活动是一项政治性、导向性很强的工作，各单位要高度重视，加强领导，精心组织，把本次活动作为创建学习型党组织和创先争优活动的重要环节，作为弘扬先进、激励全体的重要手段，认真挖掘本单位身边的先进，宣传身边的先进，学习身边的先进，进一步掀起创先争优热潮。为确保工作顺利推进，各单位指定一名工作责任心强、有较强语言文字表达能力的同志具体负责此项工作。

　2.求真务实。优秀共产党员典型事迹宣传工作涉及面广、影响力大，必须坚持实事求是的工作态度和务实严谨的工作作风。

　 - 5 - 要深入调研，把共产党员的感人事迹、突出贡献真实地反映出来，把那些真正得到群众公认，站得住、立得起，具有较大影响力和辐射作用的优秀共产党员典型宣传出来。

　3.注重质量。各单位要严把文稿质量关，事迹要体现本单位特点,富有鲜明的时代特色，尤其要凸显共产党员的担当精神。文字要通顺精练，文笔优美，具有较强感染力。

　4.营造氛围。坚持先进典型教育学习与集中、日常宣传工作相结合，充分利用微信公众号、朋友圈，抖音等媒体，广泛深入宣传先进典型事迹，以身边人教育、引导身边人，营造全局干部职工向身先进学习的良好氛围，激励广大党员在实践中建功立业。

　局党委将对事迹突出、影响力大的优秀典型在全行业进行推广。

　5.请各单位于 6 月 15 日前将纸质和电子稿件报送至局党群工作部。联系人：XX，联系电话：XXXXX。

篇三：先进典型宣传实施方案

　 为全面落实我校第一次党代会提出的各项任务，进一步推进“十二五”期间学校各项事业科学发展，使能动学院各级党支部在“十二五”发展中履职尽责创先进，广大党员在推动学校“十二五”发展中立足岗位争优秀，全面贯彻党的十七届六中全会精神，积极响应学校开展“提高质量促发展，服务群众树形象”的活动号召，能动学院特制定以下实施方案：

　一、指导思想

　 高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓 里 小平理论和“三个代表 燥 ”重要思想为指导，深 争 入学习贯彻科学发展观 跟和十七届六中全会精神 奴 ，以我校“蓝色星空” 铸 计划为寄托，引导广大 皱 教工党员围绕提高质量 椿 的核心任务、立足“教 睁 书育人、管理育人、服 握 务育人”的本职岗位创 隆 先争优，进一步提升服 遣 务社会、服务师生、服 湃 务群众的意识、能力和 悠 水平;组织学生学习与 成 实践，进一步提高广大 挽 学生党员的思想政治素 佃 质和理论水平，充分发 蝎 挥学生党支部的战斗堡 蚀 垒作用，为能动学院及 笨 我校各项工作的开展作 戚 出应有的贡献。

　二、主 寝 要原则

　 坚持解放思 衬 想、实事求是、与时俱 驼 进，大力推进马克思主 讨 义中国化、时代化、大 嘿 众化;坚持理论联系实 犹 际，切实

　推动实际问题 枯 的解决;坚持领导干部 恰 作表率，充分调动广大 朽党员的积极性主动性; 鸦 坚持改革创新，鼓励大 桑 胆探索，积极拓展学习 啮 的内容、途径和渠道， 呕 不断创新组织学习的思 啥 路、办法和机制。

　三、 秘 基本要求

　 1、实现 荧 能动学院各级党支部建 杖 设模式创新化。以理论 跋学习为基础、以能力发 桔 展为核心、以组织目标 甥 为旨归，不断拓展教工 俐 和学生党员适应社会变 悦 化的各种能力，实现党 涛员健康个性与党组织和 陋 社会的协同发展。

　 皂 2、促进解放思想，观 均 念更新，注重体现先进 姆 性要求。着眼于基层组 山 织创先进、共产党员争 鸳 优秀、学院发展上台阶 语 、教学质量上水平，师 忻 生员工得实惠，按照党 原 章规定的基层党组织的 尿 基本任务和党员标准、 鹃 义务及中央提出的基层 卢 党组织争创“五个好” 侦 、党员做到“五带头” 文 的基本要求。

　 3、 喜 注重理论联系实际，立 稗 足于党总支、党支部的 咒 职责任务和党员岗位实 你 际，把本院的中心工作 嗅 和重点任务结合起来， 戒 与党员岗位职责要求结 撇 合起来，与解决教工党 援 支部和党员自身存在的 锨 突出问题结合起来，坚 氧 持尽力而为、量力而行 肇 ，防止形式主义，确保 淆 履行教工党员的职责， 水 取信全院的师生员工。

　涸

　4、加强对学生党 招 员的教育、管理、监督 柳 ，积极开展丰

　富多彩的 闯 党员教育活动，积极开 污 展爱国主义教育活动， 拯 深化品牌党建项目建设 椭 ，提高学生党员质量和 主 素质，增强党组织的凝 濒 聚力，充分发挥党员的 纶 先锋模范作用和学生党 叶 支部的战斗堡垒作用。

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　5、完善党员队伍 衣 的建设。进一步坚定理 奄 想信念，增强党员意识 磺 ，以“三个代表”重要 憎 思想鼓舞自己;进一步 驭 巩固优秀支部的成绩， 娩 提高创建优秀支部质量 班 。努力做到支部成员关 虚 系和睦融洽，争做全面 讨 发展，符合时代要求的 稀 “拔尖创新”好党员。

　絮

　四、主要内容

　 为引 僳 导能动学院全体党员深 罢 刻理解科学发展观对学 函 校各方面工作提出的新 乱 要求，学习贯彻党的十 掂 七届六中全会的精神， 串 确保学生党员充分发挥 即 先锋模范作用，在学校 业 发展目标、教育理念， 判 在人才培养、科学研究 绞 、社会服务等各方面的 契 重大问题上形成共识， 玉 努力形成有利于学校科 颖 学发展的政策导向、舆 堂 论导向、用人导向和体 椅 制机制。能动学院“提 侯 高质量促发展，服务群 络 众树形象“活动主要从 已 以下几方面开展：

　第一 颈 阶段：前期准备

　 动 孰 员部署，制定方案，学 侦 习活动文件，制定实施 朴 意见，利用院内橱窗、 拔 网络等做好宣传报道， 银 营造浓厚的活动氛围; 侣 明确重大意义，召开动 盎 员大会，做好思想准备 谅 。召开全

　体教工党员大 眉 会以及学生党员大会， 狭 每个党员在此次活动中 咏 ，结合各自工作实际， 诸 提出学习任务和工作打 蚊 算。

　第二阶段：组织实 原 施

　 1、能动学院全 弄 体党员进行个人自我总 吁 结，开展“如何树立良 苑 好的党员形象”主题民 蚜 主评议会，找出自身不 谦 足，进一步提升党员形 狰 象标准，完善党员模范 槐 带头作用;

　 2、开 雅 展一次“核心价值”学 屁 习活动，广泛开展社会 掩 主义核心价值体系教育 仅 ，教工党员应率先树立 萤 强烈的社会责任意识， 胁 通过观看全国教师模范 僵 人物先进事迹等纪录片 浸 ，加强师德师风建设和 箔 学术道德建设，在潜移 瘫 默化中引导广大教师形 则 成对社会主义核心价值 莫 体系的思想认同。

　 莲 3、举办青年教工讲课 亥 比赛，与本单位行政部 嫩 门共同研究解决本单位 劈 教学、科研工作中的突 迢 出问题，加强教师队伍 薯 建设和科研团队建设， 颊 努力提高本单位教学、 驭 科研水平。

　 4、举 树 办“教工党员树典型， 挟 提升形象我参与”展示 吟 会，邀请在科研方面做 划 出较大贡献的优秀教师 泽 为青年教工传授心得， 姻 分享经验。带动我院教 意 工学典型、争典型，立 丛 足岗位作贡献，充分发 聚 挥党的助手和后备军作 燎 用。

　 5、组织能动 蛛 学院全体党员集中学习 讳 党建知识以及党的十七 翱 届六中全会精神，结合 度 我校建设高水平大学的 有 实际，突出大学文化核 娱 心，使全体党员认识科 忠 学文化、人文文化的重 试 要性，并就学习心得进 迅 行专题讨论。

　6、 晕 以响应“蓝色星空”计 序 划为契机，以学生党建 虞 推动学风建设，组织学 须 习成绩优秀且学有余力 界 的党员定向帮助本支部 佯 学习成绩差的同学，督 芬 促他们学习，解决学习 笔 疑问。同时开展党员联 脊 系学生寝室活动，培养 召 学生养成良好习惯，在 堵 充分发挥党员先锋模范 坟 作用的同时，锻炼提高 炭 自身实际工作能力，在 清 具体的活动中“创先争 禹 优”。

　第三阶段：学习 屈 总结

　 一是展示成果 佩 。通过举办创先争优活 沸 动图片展、研讨会、编 爸 写资料等多种形式，全 要 面回顾开展创先争优活 陈 动情况，集中展示活动 噶 成果，特别要展示通过 颖 活动促进我院教育科学 屹 发展的成果。

　 二是 爵 搞好总结。对开展创先 襄 争优活动进行系统总结 并 ，认真总结经验、查找 晤 不足，进一步研究制定 陨 改进措施。

　 三是考 已 核评议。能动学院党总 效 支对教工党员及学生党 袄员开展创先争优活动情 荣 况进行考核，并采取适 室 当方式组织党员干部、 硬 党员进行评议。

　 四 七 是完善机制。对开展创 夷 先争优活动中行之有效 垒 的做法用制度的形式固 份 定下来，形成创先争优 篮 的长效机制。

篇四：先进典型宣传实施方案

　一、指导思想 深入贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神，紧紧围绕公安工作和队伍建设中心任务，按照建设“五个过硬”队伍总要求，大力培育弘扬人民警察核心价值观，培养、宣传一批群众认可、领导赞誉、具有较高影响力的公安先进典型，更好地发挥先进典型在传递正能量、展示好形象上的模范作用，营造风清气正、干事创业的良好氛围。

　二、争创项目及范围 系列典型争创活动遵循“先基层后机关、先一般民警后所队干部”的原则，按照警种分类推优，各单位紧密结合日常工作和本职岗位，向县局推荐“岗位能手、执法标兵、破案能手、服务之星、爱民模范、创新之星”六大典型。参加评选典型的范围为全体在岗在职民警，且具备一年以上公安工作经历。具体争创范围如下：

　1、岗位能手 争创范围：全体在职在岗民警 2、执法标兵 争创范围：专（兼）职法制员 3、破案能手 争创范围：从事侦察破案、刑事技术、网安、技侦、视频侦察的在职在岗民警 4、服务之星 争创范围：户政、出入境等窗口单位在职在岗民警 5、爱民模范 争创范围：在职在岗的派出所社区民警 6、创新之星 争创范围：全体在职在岗民警 三、争创标准 （一）系列典型争创标准 1、岗位能手：熟练掌握岗位业务知识，爱岗敬业，认真完成各项任务，是大家公认的本岗位的业务尖子；善于钻研新知识、提高新技能、增长新本领，适应新的警务发展需求；工作成绩突出，在岗位上和单位中发挥骨干示范作用。

　2、执法标兵：爱岗敬业，恪尽职守，担任专（兼）职法制员一年以上，认真完成本职工作，在加强公安基层基础建设、推进公安法制建设、提高执法质量和执法水平工作中有新思路、新方法，所办案件质量高、效果好，为所在单位制度创新或典型经验做出积极贡献。

　3、破案能手：具有惩恶扬善、除暴安良的职业精神，在打击敌人、惩治犯罪，维护稳定、守卫平安工作中英勇无畏、智勇双全、敢打必胜；既重视大案又关注小案，切实维护人民群众的生命财产安全；打击犯罪、侦查破案的职业素养高，具有一技之长，在打击破案工作中发挥重要作用。

　4、服务之星：认真钻研业务，具有扎实的公安知识和熟练的岗位服务技能；工作踏实，责任心强，能认真履行本职岗位职责；办事严谨，坚持原则，遵守业务操作规程，工作无差错，并能积极完成临时性工作任务；坚持“以人为本”的服务理念，熟悉岗位文明工作规范，接待群众态度热情，行为规范，使用文明礼貌用语，主动为群众排忧解难，群众满意率高，周围同事评价好。

　5、爱民模范：具有较强的宗旨意识和群众观念，经常性走访群众、亲近群众、沟通群众，与群众关系融洽；关心群众疾苦、回应群众期待，对百姓安危冷暖高度敏感，立足本职为群众办好事、解难事、了心事，深受群众爱戴；做群众工作成绩突出，形成一套自己的群众工作法。

　6、创新之星：在队伍建设、业务工作、综合管理、警务保障、技术科研等工作中，善于把握规律、开拓创新，研究提出的工作思路、办法措施以及发明创造，有力地促进公安工作和队伍建设创新实践。

　（二）不予评选上报典型的情况 1、违反条令规定的民警； 2、受到党政纪以上处分的民警； 3、被认定有其他违法违纪、执法过错行为的民警； 4、受到县局通报批评两次以上或受到市局以上单位（部门）通报批评一次以上的个人。

　四、选树措施 为推进争创活动扎实有序开展，县局成立由局长刘玉辉任组长，政委张宁为副组长，其他党委成员为成员的争创活动领导小组，办公室设在政治处，具体负责组织落实推进，其他各单位跟进联动，广泛参与，鼓励全体民警踊跃参加，形成工作合力。

　（一）推荐典型。各责任单位通过日常工作、专项任务、重大活动、练兵比武、调研指导等多种渠道，发现挖掘“六大典型”，每月推荐 1-2 名民警，并于每月 25 日前整理不少于 2000 字的典型事迹材料和 500 字的事迹简介办公自动化报送县局政治处。

　（二）跟踪培养。在推荐的典型中择优进行重点培养，纳入典型储备库，并实行动态跟踪管理，及时收集、分析掌握先进典型的工作、思想动态。对符合奖励申报条件的培育对象，年终层报市局、省厅推报表彰受奖。今后，上级公安机关，县委、县政府开展的表彰奖励工作，原则上从入库民警中产生。

　（三）示范引领。组织开展向先进典型学习的活动，充分发挥典型的教育、激励、提高作用，变“个体效应”为“群体效应”，努力把一人的典型经验上升为更多民警的自觉行动，在全局形成比学赶帮超的浓厚氛围，推动各项公安工作和队伍建设再上新台阶。

　（四）表彰奖励。紧紧围绕全局中心工作，鼓励全警在本职岗位建功立业，县局适时对确定的“六大典型”进行通报表扬，让先进典型在实干中脱颖而出。对成绩突出、影响广泛、示范作用发挥好、符合立功条件的，可根据《奖励条令》进行层报上级机关立功授奖。

　五、工作要求 （一）高度重视，认真推荐。在全局范围内开展系列先进典型争创活动是推动公安工作和队伍正规化建设的有效载体，分管局领导、各单位要高度重视身边典型选树推优工作，把争创活动与加强新常态下公安工作有机结合起来，通

　盘考虑、统筹谋划，相互衔接、相互促进，本着客观、公平、公正的工作原则，认真对推荐的先进典型进行审核把关，确保活动扎实开展。

　（二）严格标准，确保质量。要牢树“品牌”和“精品”意识，切实把局限于一地、蕴藏在基层、体现在实战、管用有效的创新成果挖掘提炼出来、总结推荐上来，在更高层面进行完善推广，使各项公安工作形成“特色明显、亮点开花”的效果。要严格典型推荐的条件和要求，确保典型培育的公正性和严肃性，真正把爱岗敬业、无私奉献、成绩突出、作风优良的民警推荐出来，确保先进典型选得准、树得住、叫得响、推得开。

　 （三）强化宣传，弘扬正气。要充分运用报刊、广播、电视等主流媒体和微信、微博、微电影等新兴媒体，广泛宣传扎根基层、默默奉献的系列先进典型和感人事迹，形成导向鲜明、声势强劲、富有特色的争创活动氛围。同时，认真总结提炼争创活动中创造的好经验、好做法，建立健全创先争优长效机制，为建设一支政治过硬、业务过硬、责任过硬、纪律过硬、作风过硬的公安队伍提供强有力的保障.

篇五：先进典型宣传实施方案

　 实施方案

　一、 指导思想

　以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，以中小学职业道德规范为准则，以政治思想和职业道德水平为重点，以解决教师队伍中存在的突出问题为关键，引导和促进全体教职工遵守师德规范，大力弘扬高尚师德，切实提高师德素养，努力建设一支符合时代要求的教师队伍。

　三、活动目标 在开展师德师风学习教育活动中，努力提高教师的政治思想水平和道德水平，做到爱岗敬业，教书育人，提高教育教学质量，关爱学生，增强服务意识，解决教师队伍中存在的突出问题，树立教师的良好形象，推进学校的各项工作，开创罗平县马街第一中学教育工作新局面。

　四、活动安排 1、组织全体教师观看教育影片《一个老师》，了解教育师德先进典型胡忠、谢晓君一家、格桑德吉的先进事迹，从思想上教育广大教师，以教育的力量增强教师的为人民服务意识。观后要写心得体会或观后感。

　２、在全校教师中开展学习最美乡村教师事迹材料：十位让你 感动的最美教师及杨东援教授先进事迹材料。通过模范引领，在全校教师中掀起先进的热潮。

　3、开展以“我心目中的理想教师”为主题的先进事迹汇报会。让一两名骨干教师撰写专题报告，发掘本校的先进典型，进行采访，整理，把身边的先进典型的故事形成书面材料，再召开全体教师大会进行演讲汇报。达到对教师进行职业理想教育的目的。要广泛宣传师德师风建设先进典型和模范教师先进事迹，大力弘扬爱岗敬业、为人师表、教书育人的优良思想品德，菖造师德建设的良好氛围。通过学习，使广大教师牢记人民教师的神圣职责和重要使命，自尊自励、学为人师、行为示范，树立远大的职业理想。热爱教育、热爱学生、淡泊名利、志存高远，自觉坚持社会主义核心价值观，带头实践社会主义荣辱观，不断加强师德修 养，树立高尚的道德情操和精神追求，努力做受学生爱戴，让人民满意的教师。

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