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2023年度区长在全市经济社会高质量发展座谈会上汇报材料(完整)

时间:2023-10-16 19:55:08 来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的2023年度区长在全市经济社会高质量发展座谈会上汇报材料(完整),供大家参考。

2023年度区长在全市经济社会高质量发展座谈会上汇报材料(完整)

今年以来,面对复杂多变的宏观环境和艰巨繁重的改革发展稳定任务,**区坚决落实中央和省、市委决策部署,践行“敢为、敢闯、敢干、敢首创”实践要求,全力稳住经济大盘,保持稳中有进的发展态势。下一步,**区将深入学习贯彻习近平总书记考察江苏重要讲话精神,认真落实本次全会部署要求,聚焦“五区同创”,进一步提振精神、担当实干,为全面推进中国式现代化**新实践不断贡献**力量。

一、聚焦补链强链,持续做强实体经济

坚守实体经济,全面提升产业基础高级化和产业链现代化水平,充分发挥主城得天独厚的区位优势,不断集聚发展要素,加快构建现代化产业体系。一是立足园区“主战场”。推动“1+4”园区抱团发展,加快经开区中欧智能制造产业园建设;
促进李典新材料产业园利用码头岸线资源,发展临港经济;
强化国际性、领军型、高附加值企业招引,推动食品产业园、沙头智慧电气产业园、头桥健康医疗产业园转型升级。二是紧盯项目“主抓手”。打响招商“百日会战”,积极承接北京、上海、苏南等地优质产业转移,加快实施恒润冷轧、扬力铸锻等在建重特大项目,强化项目全生命周期服务管理,形成更多投资量、实物量、工作量。三是培育企业“主力军”。持续建强企业梯队,落实促进民营经济发展系列政策,护航民营企业行稳致远。着力优化营商环境,持续擦亮“好地方、事好办”的金字招牌,引导各级干部深入企业排忧解难,坚持抓大不放小,规上规下并重,特别是针对重点工业企业,强化走访服务,全力扭转下滑态势。四是打造科创“主引擎”。立足**新城主阵地,大力招引车联网、人工智能等头部企业,提升食品科技园、**创新中心、环球金融城等科创综合体运营质态,坚持人才引领驱动,持续完善人才招引、研发奖补、创新奖励等专项政策,为产业发展赋能。

二、聚焦品质品位,持续加快城市建设

始终坚持“人民城市人民建,人民城市为人民”,实施城市更新行动,在提升功能配套、彰显特色魅力、深化板块协同上下功夫,加快打造宜居宜业宜游的现代化城市。一是全力复兴古城。充分借鉴苏州、无锡等先进地区成功经验,紧扣市“1+8”方案,高效实施古城保护更新工程和省级城市更新试点项目,持续盘活公房资源,吸引优质税源企业入驻,留住烟火气,打造新亮点。二是全力点亮新城。积极融入市大运河两岸规划建设,串联高铁东站、中央公园、茱萸湾、京杭之心等节点,推动新城、湾头、经开区北片区融合发展,全域提升绿网水网景观,打造**IP旅游动线,构建高水平产城融合示范区。三是全力更新老城。紧盯序时节点,加快推进城建“双十”工程,大力实施“五百攻坚”行动,高效完成环境提升任务,做深做实垃圾分类工作,推进江都路改造、二里桥路跨京杭大运河节点工程等重点项目,提速路网、管网、城中村改造,建设幸福河湖,加快东南片区形象蝶变。四是全力振兴乡村。以创建国家农业科技园区为契机,以环洲一号路和北洲主排河为纽带,全面串联头桥九圣、李典沿江、沙头西江等节点,构建都市休闲农业示范带,加快开启水美北洲建设新篇章,打造城市后花园和乡村旅游休闲度假目的地。

三、聚焦底线底板,持续增进民生福祉

紧紧抓住人民群众急难愁盼问题,采取更多惠民生、暖民心举措,健全基本公共服务体系,推进民生“1号文件”各项任务,全力解民忧、行民盼。一是在“促就业”上出实招。全面落实稳岗返还、就业补贴等扶持政策,持续开展线上线下公共就业服务,深入挖掘新业态、新模式带来的就业新潜力,稳定扩大优质就业岗位供给。二是在“优服务”上花心思。全面提质集团化办学,促进教育优质均衡发展,探索解决热点学校“大班额”“大校额”问题,不断疏解古城教育压力。加速推进颐养社区、区公共卫生服务中心、福利院建设,让“一老一小”更幸福。三是在“强治理”上下功夫。优化“大数据+网格化+铁脚板”治理机制,高质量打造“精网微格”,加强社会治理智能化建设,实现风险隐患实时感知、突发事件快速响应、工作指令精准落地,准确把握群众诉求新变化、新特点,切实打通服务群众“最后一公里”。四是在“防风险”上鼓实劲。深化国资国企改革,严控债务风险。聚焦城镇燃气、危化品等重点部位,坚决遏制重特大事故发生。紧盯保交楼、征迁、落私等重点领域,完善包案、接访机制,全力化解矛盾。

四、聚焦效能效果,持续提升能力作风

坚决贯彻新时代党的建设总要求,坚持和加强党的全面领导,以能力作风提升行动为抓手,不断激扬“四敢”精神,为**现代化建设提供坚实支撑。一是全面激发“想担当”。坚持用新思想引领新发展,严格落实意识形态工作责任制,高标准开展好主题教育,在全区大兴调查研究,开展解放思想大讨论,找准制约发展的堵点问题,谋细谋实发展思路、攻坚路径。二是持续促进“会担当”。牢固树立“以实绩论英雄”的鲜明导向,着力在改革发展稳定一线考察识别干部。围绕高质量发展新形势、新要求、新赛道,强化专精人才培养储备,优化差异化考核和干部“胜任力”评价,让肯干事、干成事的脱颖而出。三是切实鼓励“敢担当”。进一步健全制度体系,靠实责任举措,案例化推进“三项机制”,激励干部敢为,着力为担当者保驾、为实干家护航,形成干部放手干、上下放开干的生动局面。四是坚决惩治“不担当”。以省委巡视整改为契机,贯彻中央八项规定及其实施细则精神,落实区作风建设14条意见,构建“大督查”工作体系,坚持“三不腐”一体推进,让风清气正的政治生态更为巩固。

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