安全生产工作计划7篇安全生产工作计划 02020年终安全生产总结及来年工作计划今年以来，在上级安全主管部门的具体指导下，坚持以“三个代表”重要思想为下面是小编为大家整理的安全生产工作计划7篇,供大家参考。
篇一：安全生产工作计划
2020 年终安全生产总结及来年工作计划今年以来，在上级安全主管部门的具体指导下，坚持以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实中央领导、国务院、省、市政府关于抓好安全生产工作的重要指示精神，结合开展“创先争优”实践活动，全面落实“安全第一，预防为主”的方针，扎扎实实地抓好安全生产工作。做到领导重视，积极宣传，认真学习，切实履行安全生产责任制和各项安全规章制度，坚持把安全管理工作纳入日常工作的重要议事日程，严格认真落实“一岗双责”的有关精神，及时解决安全管理工作中存在的各种隐患，大力推行安全生产责任制，不断完善安全管理工作机制，提高安全防范意识。xx 年度我局全面实现了安全、正常、稳定的工作秩序，较好地完成了各项工作任务。现将主要工作总结如下：一、领导重视，职责明确按照中央领导同志关于安全生产责任重于泰山的重要指示，我局把安全管理工作放在领导班子日常工作的重要位置。一是成立了安全工作领导小组，指定领导班子成员具体抓安全工作，组织干部职工认真学习中央领导同志对抓安全生产工作的指示精神，严格执行“安全第一、预防为主”的方针，牢固树立安全管理意识;二是结合单位的行业特点和工作实际，健全安全生产责任制和各项安全生产规章制度;三是明确分工，落实责任，层层签订责任书，将落实安全生产“一岗双责”工作用局机关正式文件的形式下发至每个人。局安全领导小组组长，为安全生产第一责任人;副组长为安全生产直接责任人，其他副职领导既要履行分管业务工作职责，又要履行分管业务的安全生产工作职责。按照“谁主管，谁负责”原则和“企业负责，行业管理，国家监察，群众监督”的安全管理新机制，严格认真落实“一岗双责”的有关精神，做到时刻关注安全，下大力气地抓好安全责任制的落实工作。二、宣传到位，意识提高今年以来，我局注意结合各项活动和重大节日，大张旗鼓地开展主题突出，形式多样，内容丰富的安全宣教工作，组织学习《消防法》，参观消防宣传教育基地等，局领导经常强调用电用火的安全，不断提高大家的消防意识和消防技能，确保不发生任何火灾事故。组织大家认真学习《道路交通法》，加强小车司机和摩托车行驶人员的道路交通安全教育，遵守交通规则和增强安全意识。坚持定期组织安全知识学习，定期召开安全工作分析会，坚持组织安全工作检查，开展安全工作总结，做到及时分析安全工作形势，认真总结经验教训，针对存在问题和安全隐患苗头及时制定整改措施;积极开展“全国安全生产月”、“百日安全无事故”和“预防重特大事故”等活动，有效提高了广大干部职工的安全意识，预防了各类事故的发生。三、结合实际，措施得力我局能积极发挥职能，起到领头羊的作用。能及时组织系统各局传达、学习有关会议精神、安全政策、法规和有关文件，研究解决存在问题;组织系统单位定期检查各单位安全生产工作，结合开展“创先争优”实践活动和社会治安综合治理等工作，及时整改存在的安全隐患。今年在局机关经费比较困难情况下，对全局办公室的门窗、用电线路等进行更换，及时消除了安全隐患，使局机关工作环境大大改现。同时加强局
机关重点部位的安全防范，每逢节假日，领导带头值班，并对电脑、文档室、财会室、会议室等设定专人管理和使用，消除隐患，确保安全。一年来，通过全局干部职工的共同努力，安全生产工作得到进一步加强，安全生产工作达到了上级的要求，全局未发生安全事故，有力地推进全市安全工作的顺利开展，发挥了积极作用。0 2020 年安全工作总结及 1 2021 年安全工作计划 2020 年在公司的领导带领下，安全环境课，在安全环保消防工作上取得了一些进步，但也存在很多不足。下面安环课对 2020 年的工作完成情况进行总结如下：一、主要工作内容1、制定 2020 年度公司级、车间级的安全培训计划、每个月的实施跟踪，基本按计划要求做好、归档。2、风险研判信息平台的信息补齐，以及每日的更新工作。3、各种特种设备、人员证件、的年检年审等工作。4、2020 年度接待上级专项检查已经达 10 次以上、整理相关材料应对。以及按要求在公司贯彻实行。5、按领导要求，根据公司实际情况，建立健全安全生产经营单位的台账：（应急台账、特种设备台账、特种设备人员台账、证件证照台账、）这些台账的建立不但满足了检查要求，同时方便了安全管理的工作有序的开展。及时培训、及时换证。6、通过 2020 年度每月 6S 检查对公司的安全生产情况进行了解。并下发整改单，并逐步监督落实整改的工作。7、把公司各课重点的设备设施做好点检表，逐项落实，已经按照要求实施落实。8、落实每月每个车间的培训活动，做好记录、归档。
9、做好公司消防器材的点检记录、检查记录。10、把公司每月的公司用电量，及时上报，核对，提交。11、认真落实特种作业审批制度，监督外来人员办证入场做工、公司内部电工、设施人员办证做工。12、参与制定相关的应急综合演习 1 次，各车间专项演练 1 次，总结。积极开展隐患排查工作，切实做到安全工作心中有数，从作业现场找出员工的不安全行为，设备的不安全状态，现场教育员工，做到隐患问题及时整改，把各种不安全因素消灭在萌芽状态，2020 年度以来发现各类隐患及问题，基本落实了整改。认真听取、收集车间的合理化安全建议和意见，向上级领导汇报。二、工作中存在的不足主要体现在以下方面；1、组织、沟通能力上还有所欠缺，和有工艺经验的同事还有一定差距；应加强业务学习，公司生产设备工艺的学习，弥补差距。2、工作中不够大胆，思想不够超前。应在不断学习中改变工作方式、方法，不断创新完善。3、在安全监督过程中，安全监察力度不够。三、2021 年工作计划1、加强业务学习，努力提高自身素质和工作能力，尽职、尽责的完成好各项工作任务。积极适应各种环境，在复杂的工作中磨练意志，提高自身素质，做好各种年检、年审的台账安排。
2、当好领导助手，对安全工作出现的各种问题，及时提出合理化建议，配合部门领导完成公司下达的各项工作任务。
3、加强作业现场安全监督检查力度，特别是动火、受限空间作业、交叉作业等高危作业的安全监察力度，确保作业安全。对作业现场违章、存在的隐患，要及时制止和整改。4、认真落实安全生产责任制、以及各项规章制度和操作规程， 认真落实作业人员安全生产教育培训、安全技术交底等规定。
5、加强外协单位资质、安全生产许可证、特种作业人员操作证的审查工作，加强各种专项施工方案的审查工作，切实做好危险性较大的 检修工作的定期安全巡视检查工作，发现安全事故隐患，及时要求施工单位整改并监督到位，认真履行安全监督职责。总之，本部门会不断总结 2020 年经验，在 2021 年里加强学习，更新观念，提高各方面的工作能力。紧紧围绕公司的安全管理工作，以对工作、对事业高度负责的态度，脚踏实地、尽职尽责的做好各项工作。安全管理部2020 年 12 月 19 日
1 2021 年 X XXX 月公司安全工作计划序号12计划内容督促指导各部门、车间、班组开展安全活动。编制年度培训计划。实施时间及频次每月 1 次每年 1 次备注3组织风险评价，更新风险控制措施，并督促实施控制。每年一次456789101112131415161718组织应急救援演练，提高应急处置能力。组织开展安全生产例行检查。监督特种作业的审批制度的落实情况。每 12 个月两次每月一次不定时做好各项检测工作（防雷、压力容器、特种设备、仪器仪按国家有关规定表）做好消防设施的检查及更新工作组织安全管理制度和操作规程的可行性、适用性的评价每月每 12 个月一次组织编制检修计划开展年度大检修，并落实各项安全措施。
每12个月一次或根据安全设施检查及维护做好新入职、转岗员工培训做好节前及重大活动的安全检查工作。编制劳保用品的采购计划；组织标准化自评工作安全检查安全会议安全活动生产实际需要每月一次入职、转岗时节前及重大活动前需求每 12 个月一次每月一次每月一次每月至少一次每月或根据生产实际编制：
批准：
日期：2021 年 1 月 2 日
X XXX 公司1 2021 年度公司安全工作计划1 2021 年 年 1 1 月 月 3 3 日X XXX 公司1 2021 年 安 全 生 产 工 作 计 划为强化我公司各项安全基础管理，提高员工安全意识，有效控制各类伤亡和其它重大事故，预防或一般安全事故，特制定 2021 年年度安全工作计划。2021 年安全工作重心：以控制“人的不安全行为”为工作核心，实施安全标准化管理，从硬件和软件上为员工提供一个良好的安全环境。
一、2021 年 度安全生产控制目标1、 重大人身伤亡事故为零；2、 重大火灾事故为零；3、 重大爆炸事故为零；4、 重大交通事故为零；5、 重大生产事故为零；6、 重大设备事故为零；7、“三违”处罚率达 100％；8、“三废”排放符合国家标准，较大污染事故和重大污染事故为零；9、多人急性中毒事故为零；10、轻伤率小于 1％；11、最大限度地减少一般事故，安全隐患的整改率达100％；12、员工安全培训上岗持证率达 100％；13、职工工作、生活环境符合国家法律、法规规定的各项工业卫生标准。二、工作重点及要求2021 年公司安全生产工作要围绕上述指导思想和安全目标展开。各部门、车间要牢固树立以人为本、安全发展的理念，把安全生产工作列入重要议事日程，坚持安全工作与生产经营等工作同部署、同推进、同总结、同考核，形成齐抓共管的良好局面。（一）落实安全管理责任，夯实安全工作基础1、由于公司部分职能部分的领导有所变动，首先要建立健全公司安全生产领导小组及三级安全生产管理网络体系，充分发挥安全生产领导小组的作用，加强
对安全生产工作的领导。明确全年安全生产目标，采取有力措施，将安全生产责任层层落实到每一位职工，形成纵向分级管理、横向分工负责、职责明晰的安全管理责任体系。2、公司负责人与部门、车间，部门、车间负责人要逐级与员工签订安全生产目标责任书，进一步明确和落实安全生产责任。3、严格落实“一岗双责”，按照《安全生产目标责任制考核奖惩办法》认真进行安全生产奖惩考核。（二）坚持以人为本、安全发展，抓好职工业务技术和安全教育培训，营造良好的企业安全文化氛围。1、加强安全生产法律法规知识宣传，认真组织《安全生产法》、《岗位安全操作规程》等知识学习。2、积极开展全国安全月活动，广泛营造“安全发展、预防为主”的安全文化氛围，充分利用报刊、黑板报、宣传画、条幅等媒体工具宣传安全知识。3、做好公司新进、转岗、离岗三个月以上人员的三级安全教育，做好外协施工人员的安全培训工作。4、组织好年度安全再教育培训和考试，做好特种作业人、安全管理人员、危险作业岗位操作人员等审核与安全教育培训工作。5、举办消防、防汛、急救等应急预案演练活动，提高广大职工事故应急救援能力。6、加强“三违”等知识的宣传教育，加大现场反违章力度。7、每月有计划的对员工进行安全知识教育。（三）健全完善安全生产规章制度，逐步推行安全生产规范化、标准化、精细化管理
1、继续做好修订后安全管理方面规章制度的持续改进工作。2、进一步规范“安全作业票”的管理。3、制订检修方案，规范检修作业标准。4、加大对各类安全整改项目管理，按照隐患整改“五定”要求进行管理。5、定期做好特种设备及安全附件的报检工作。6、按照安全管理标准化要求，完善生产现场的安全设施、各种安全警示标志。7、做好安全风险分析工作。加强危险化学品、易燃易爆物品的规范化管理。（四）加强运行与检修工作的安全管理，确保安全稳定运行1、规范现场安全作业，确保安全生产。2、按照定置管理要求保证作业现场布置安全合理。3、严格执行操作规程、工作票、动火票制度。运行人员要认真执行操作规程；检修人员要严格履行工作票审批手续，落实工作负责人监护职责，并做好危险因素的辩识和控制，对一些关键性、综合性、危险性大的作业项目，应制定特殊施工技术方案与安全措施。4、做好生产作业现场安全监督检查工作，严厉查处“三违”现象。（五）做好安全检查工作，狠抓安全隐患整改。1、做好日常、季节、节假日、专项、综合性等的安全检查工作，定专人、定措施、定期限按时完成隐患整改任务，并做好复查、考核和记录。2、按照 2021 年安全检查形式及频次开展安全检查工作。（六）开展重大危险源和安全风险分析，加强防范。1、重点加强重大危险源的监控管理工作。
2、各部门、车间要定期对管辖区域内的关键装置、重点部位进行检查并做好风险分析，对照安规及有关规定制订防范措施，并认真组织实施。3、利用生产平衡会以及车间、班组的安全会议，开展危险源分析活动，制订安全措施，做好交底工作。（七）坚持“ “ 四不放过” ” 事故调查处理原则，认真总结经验，汲取教训1、按“四不放过”的原则开展事故调查、分析和考核，严格责任事故的追究，认真落实防范措施，做到有布置、有记录、有检查、有考核。2、及时发放事故通报，广泛组织职工学习，让广大职工从中受到深刻教育。（八）加强外来施工队伍的安全管理1、认真贯彻执行安全生产法律法规和公司《承包商管理制度》，对外包工程单位资质严格审查把关，搞好安全培训，明确双方安全责任，严格开、竣工手续和安全措施管理。杜绝不具备相应资质施工队伍承揽外包工程。2、认真做好各外包工程的施工安全协议签订工作。3、做好临时用工管理，临时工进厂必须经过安全知识学习、安全教育合格后方可进入现场。4、做好对外来施工项目的安全监察。（九）抓好消防管理工作1、根据防火工作重点要求，明确重点防火部位和区域，进...
篇二：安全生产工作计划
安全生产工作计划 XX 集团公司（仅供参考）2022 年，是我公司推行规范化、标准化，提升管理，进一步发展壮大的一年，公司将以“安全第一，预防为主；综合治理，环境友好；持续改进，健康和谐”的安全生产方针，强化各项安全基础管理，踏踏实实搞好安全工作，具体工作计划如下：
一、总体要求
（一）以人为本安全第一预防为主，全员动手综合治理科学管理，改善环境持续发展
（二）“安全第一，预防为主，全员动手，综合治理”为安全生产方针， “全员、全过程、全方位、全天候”为安全管理原则，健全和落实以安全生产责任制为中心的各项安全管理制度，做到有章可循，违章必究，奖罚分明，杜绝违章、违纪现象，确保安全生产，以取得最大的经济效益。
（三）建立公司安全生产标准化工作监督管理机制。及时发现和处理实施标准化工作过程中遇到的各种问题，使安全生产标准化工作始终处于有效的监督控制状态；
二、主要目标
（一）公司全员接受安全培训达标率达到 100%；——安全管理人员安全培训率达到 100%；
（二）职业病发病率：控制在 2‰以内;
（三）新员工参加三级安全培训、转岗换岗员工培训合格上岗率为 100%。
（四）不发生轻伤及以上人身事故；
（五）主要负责人、分管安全生产人员、安全管理人员持证上岗率为 100%。
（六）事故隐患整改率为 99%
三、具体安排
（一）加强承包商和危险作业管理
1、把好承包商入场关，从企业资质、人员资质、设备管理、人员管理到现场管理，纳入公司 5S 管理，
2、把好危险作业关，危险作业容易导致事故，事前做好方案、风险分析和交底，事中多巡检监督，事后总结，保证危险作业安全。
3、强化属地管理；
（二）进一步落实安全环保责任
1、计划将在年初召开 20XX 年安全工作会议，全面总结20XX 年安全工作及部署 20XX 年安全工作计划，落实与市签订《安全目标责任书》、《环保目标责任书》，同时与公司各二级
单位签订 20XX 年安全环保目标责任书，切实把安全环保生产目标的落实，纳入到各二级单位的绩效考核，严格实行安全生产“一票否决”，严格执行安全环保问责制，把追究责任与改进安全环保工作有机结合起来，不断创新安全环保管理的新思路和新办法；
2、要求将安全环保责任进行具体落实，做到安全环保工作人人有责任、层层有分工、事事有人管，认真执行事前管理，把事后考核变成前置管理。要求各二级单位结合生产实际，不断加强和改进安全环保管理工作，为防止执行走样，必须严格落实监督、检查和量化考核，建立自我约束机制；
3、全面落实安全环保承诺、述职制度，以及岗前安全确认、岗前培训、持证上岗规定。强化安全环保风险分析，强化企业安全主管领导和各级安全管理人员的的责任意识，进一步提高安全环保管理水平。注重发挥企业注册安全工程师对企业安全状况的诊断、评估、整改方面的作用。
（三）通过技术进步促进安全生产，实施装置和过程的安全性配置改造，提高装置本质安全水平。
1、配合车间进一步完善工艺措施安全性以及极限操作的评估机制，从危险操作着手，抓好平稳操作，逐渐树立系统地平衡操作的观念，适当的进行系统改进.
2、抓好三氯氢硅等建设项目安全“三同时”工作，探索新工艺、新技术的应用，确保项目建设、运行安全。
3、对企业内特种设备定期进行安全检验，并做资料保存和做好台帐，对检验时有问题的特种设备要及时停用或检修，并有计划地更换相应的设备或管线。
4、继续抓好危险化学品的管理。进一步完善重大危险源的监控措施，在重大危险源及关键要害部位，增设醒目的安全标识。加强厂区道路整治，确保危化品运输安全。
（四）2022 年安全生产工作措施
1、进一步完善管理制度，建立健全安全保障体系
在 2021 年的基础上，2022 年我司将进一步落实安全生产责任制，将安全生产责任层层下达，从各中心、分公司负责人、各项目组负责人再到广大普通员工。明确公司各级管理人员及员工在管理和生产工作过程中应当履行的职责和义务，使安全生产工作更加规范化、制度化。在现有安全生产责任制全面落实的基础上，办公室及各项目组成立安全生产监察小分队，在安全生产监察小分队的监管下开展各项安全检查管理工作，使安全生产工作的推行更加日常化。
2、建立安全生产工作奖惩机制，加强监督管理力度
除进一步落实安全生产责任制外，还应完善安全生产奖惩机制。制定合理有效的奖罚制度，其目的在于激励优秀先进的
组织和员工，鞭策思想、行为落后的组织或个人。对于全面严格按照公司安全生产相关规定执行并完成工作的部门或员工，应采取适当的物质奖励措施，如发放奖章、电话卡、图书卡等；对于没有履行相关法律法规规定的安全生产管理职责的员工，视其不当行为造成后果的严重程度而定，采取相应的惩罚措施。
3、定期组织安全生产教育宣传，提高全员素质水平
2022 年,我司将继续加强一线员工安全教育培训，做好季度安全检查、“安全生产年度大检查”等检查工作，加强安全生产工作的知识宣传与技能培训。
在安全生产教育内容方面，我司拟将安全生产知识培训与生产安全事故应急演练相结合。在安全知识培训方面，组织员工学习《中华人民共和国安全生产法》和《安全生产管理条例》等国家有关安全生产的法律、法规和强制性标准中的针对性条款。
（五）加大安全检查力度，加强隐患治理整改。
1、突出专业安全检查作用，重点对公司的锅炉、电气、机械及压力容器、外来施工等组织专业人员进行检查。各责任部门对所查隐患、要及时整改，不能整改的要制订可靠的安全运行措施，直至隐患消除。
2、加强对危险场所的管理工作，等重要部位的安全防范，做好专项整治工作。
3、安全管理人员要注重人性化、亲情化管理，不断增强安全管理的亲和力和感染力。
4、认真做好每月的常规安全检查及各种专业安全检查，及时发现并解决安全隐患，并每月按期将公司安全隐患自查表上报公司。现场安全检查的重点是制止“三违”、查找隐患、继续开展好“三查三反一抓”活动（三反：反松懈、反麻痹、反违章；三查：查思想、查落实、查隐患；一抓好：抓好隐患治理整改），尽可能地控制违规操作、违章操作事件的发生。
5、认真开展公司级月度安全检查和专项安全检查，部门、班组每月进行一次安全检查，班组坚持班中的安全检查，并要求部门、班组领导及管理人员加强日常安全检查，。
（六）根据我公司实际情况，建立健全各方面的安全生产规章制度、操作规程，把我公司安全管理工作制度化、规范化，使我公司安全管理水平上一个新台阶；
公司安全部 xx 年安全生产工作将继续本着“安全第一，预防为主，综合治理。”的方针，按照“谁主管、谁负责”的原则，进一步分清责任，从维护公司发展的大局出发，保持深入生产一线服好务、发扬吃苦耐劳的工作作风，严格履行公司的
安全生产工作部署，控制指标，积极行动，把安全生产工作抓紧、抓实、抓好，为公司经济发展做大做强做出新的贡献。
篇三：安全生产工作计划
度项目部安全生产工作计划为了认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针和“管生产必须管安全”的原则，深化建筑安全生产管理体系改革，落实安全生产责任制，全面实施安全达标，开展创建安全文明工地活动，提高员工安全技术素质，提高企业经济效益，特创建 20**年度安全生产目标计划。
一、 指导思想 坚持“以人为本”、“生命高于一切”安全发展理念，以深入学习科学发展观为引领，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产工作方针，进一步落实企业各项主体责任，强化安全责任“问责制”，不断提升项目工地安全管理水平，继续深入推进项目施工现场安全文明标准化工作，满足企业高速发展的管理需要，树精品、保安全、创品牌。
二、工作目标 （一）因工死亡事故为零，重大设备事故为零和火灾事故为零； （二）因工重伤率控制在 0.3%以内； （三）因工轻伤率控制在 10%以内； （四）职业病控制在 1%以内； （五）一般隐患整改率达 95%； （六）重大隐患整改率达 100%，整改反馈率 100%，公司及片区负责人复查合格率达 100%； （七）项目部按照建设部颁发的《建筑施工安全检查标准》
JGJ59-2011,施工现场十项达标率到 100%，其中优良率达 70%以上； （八）因体废弃物合法处理排放率 100%； （九）噪声控制：昼间≤70dB；夜间≤55dB；投诉率为零； （十）机电设备漏电保护装置，安全有效率要达到 100%。
（十一）塔吊等起重设备，限位装置安全有效率达到 100%。
（十二）施工现场安全达标合格率要达到 100%，优良率达到 90%已上。
（十三）安全管理人员及特种作业人员要全部经过专业培训，持证上岗要达 100%。
（十四）工人入场三级安全教育要达到 100%。
三、 保障措施：
1、提高安全意识，坚持预防为主，保障职工在施工生产过程中的安全和健康，把职工的安全健康摆在首位，树立安全就是效益的观念，再计划、布置、检查、总结、评比生产的时候，同时计划布置、总结、评比安全工作、定期研究安全生产动态，及时解决生产中出现的问题，当安全与生产发生矛盾的时候，能够服从安全的需要行驶安全一票否决权，用足用好安全防护经费，改善劳动条件和作业环境。
2、建立健全安全知识，落实好三级安全管理机构，完善安全生产岗位责任制，逐级签订安全生产责任状，发挥安全员的三权作用，杜绝违章指挥，违章操作。
3、加强安全教育，提高职工安全素质，健全职工安全教育归档，充分利用班前会，专题会，安全技术交底，板报宣传等形式，作到安全工作天天讲，形成安全为了生产，生产必须安全的氛围，新入场的工人上岗前必须全部进行三级安全培训，经考试合格，签订安全责任书方可上岗操作。
4、开展好以“强化安全发展观念 提升全民安全素质”为主题的安全生产月活动（6 月 1 日-30 日）。通过开展群众性的安全活动，增强职工安全意识，提高安全素质，促进安全生产。
5、加强施工现场临时用电管理、落实三相五线制，达到三级配电二级保护，接地接零齐全有效，配齐铁壳标准配电箱、五芯电缆、漏电保护器，规范用电安全技术资料。
6、严格执行危险作业审批制度，对从事危险作业的必须事前做好审批手续。塔机井架等危险设备塔拆前必须有详细的施工方案，书面交底和安全保护设施，搭设后须经有关部门检查，验收合格后方准交使用，操作人员、机械管理人员、安全管理人员要随时检查，发现隐患即时纠正。
7、脚手架要按新规范规定扎设，“四口五临边”的防护要严格执行规范规定，作好及时检查，分段验收和使用过程中的管理。
8、各级管理人员要及时深入施工现场，做到有针对性地监督检查，把事故隐患消灭在萌芽之中，节假日前后及农忙季节要注意职工心理状态和疲劳程度，在高温、暑雨季节的施工要科
学安排，落实好防暑降温和防雷防雨防汛等措施，冬季施工要落实防冻、防霜、防滑、防火等措施。
9、认真执行事故上报制度，坚持四不放过原则，及时召开现场会，使干部职工吸取教训、接受教育，避免类似事故发生。如发生事故隐瞒不报或不及时上报者，追究有关人员责任并按公司有关规定处罚。
10、各级领导管理人员要以身作则带头规范自己的安全行为，身教言教，自觉遵守安全规章制度，进入施工现场戴好安全帽，给职工做出表率。
篇四：安全生产工作计划
1 - 水利安全生产工作计划 为进一步贯彻落实各级党委、政府关于安全工作的指示精神，全面实施安全发展、和谐发展的战略和“水利行业补短板、水利工程强监管”的总基调，促进水利系统安全生产形势的进一步稳定。结合我局安全生产工作实际，特制定2022 年水利安全生产工作计划如下: 一、总体要求 2022 年安全生产工作总体要求是:认真贯彻落实区、市、县的决策部署，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，以科学发展、安全发展为总体要求，以有效防范和遏制各类安全生产事故发生为工作目标，以强化安全生产“一岗双责”、安全生产主体责任为工作重点，继续深入开展“安全生产年”和“三年行动”活动，加强责任落实，加强依法监督，保持安全生产总体稳定的良好态势，为民生水利的顺利推进提供安全保证。二、主要工作任务 （一）加强组织领导。健全安全组织，落实安全监管制度，把安全生产工作列入本系统党政班子议事日程，建立健全安全生产目标管理机构。
（二）强化安全生产主体责任的落实。认真贯彻落实区、市、县的相关文件精神，继续推进安全生产标准化建设，确
- 2 - 保按节点完成行动计划。各单位要层层建立安全生产责任制，将安全生产责任落实到每个岗位、每个过程、每个环节和每个人员。
（三）继续开展“安全生产年”活动。制定活动方案，开展一系列活动。
1.组织全系统干部职工学习“安全生产法”。
2.深入开展“安全生产执法行动”、“安全生产专项治理行动”、“安全生产宣传教育行动”三项行动。
3.做好活动期间对外宣传专刊，并张贴宣传标语。
4.组织防汛防洪和安全生产知识讲座，并进行一次实地演练。
（四）加强安全生产基础工作。在汛期到来之前，组织开展水利设施汛前安全大检查，重点检查在建水利工程、水库、水电站、江河堤防等，对于检查中发现存在的隐患，各责任单位要明确整改时间和责任人，切实落实整改措施和整改资金，限期进行整改，在整改过程中，制定应急预案，坚决防止事故发生。
（五）加大水利重点领域安全生产监管。一是继续扩大“打非”力度，保持高压态势，严厉打击非法采砂活动，发现一起严肃查处一起。二是规范在建水利工程项目安全生产工作，加强对建工程施工安全监管，项目法人要承担工程建设的安全生产主体监管责任，做到安全生产“三必须”（管
- 3 - 业务必须管安全、管行业必须管安全、管生产经营必须管安全），确保水利建设安全有序推进。
（六）建立事故应急预案和安全生产信息报告制度。加强安全生产应急预案、预测、预警、预报工，及时上报各种安全生产报表、总结和上级交办的安全生产任务。
三、主要措施 （一）牢固确立安全发展理念。要牢固树立“发展经济是政绩、抓好安全也是政绩”的理念，充分认识安全工作的重要性，实行安全生产“一票否决制”，全面构建“纵向到底、横向到边”的安全生产责任制。
（二）深化安全生产隐患排查治理机制。要把隐患排查治理作为贯穿全年的一项主要工作切实抓紧抓好，积极推进隐患整改工作，确保整改责任、资金、措施、期限和预案到位，大力开展安全专项整治，突出重点，加强水利在建工程安全整治。
（三）落实安全监管主体责任。各单位负责人作为本单位安全监管的第一责任人，必须亲自抓，负总责。要把安全生产的各项制度、措施与其他工作同规划、同部署、同推进。
（四）全面落实安全生产各项规章制度。各单位要针对安全生产工作中存在的突出问题，认真落实各项安全生产制度，通过制度管人、管事，构建安全生产工作长效机制。
（五）严格事故追究和行政问责。严肃安全事故调查处
- 4 - 理，按照“四不放过”原则，对不能履行安全生产职责发生安全事故进行问责，对履行职责做出显著成绩的予以表彰和奖励。
篇五：安全生产工作计划
安全生产工作计划 XX 公司（3）为进一步贯彻落实“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，强化安全生产目标管理和本质安全管理；并结合公司安全生产实际，特制定 xx 年安全生产工作计划，将安全生产工作纳入公司重要议事日程来抓。在全公司推行“全面、全员、全过程和全天候”的四全安全管理体制和本质安全管理体系中，深入贯彻落实各项安全生产规章制度及安全职责，使安全工作做到“职责明确，警钟长鸣，常抓不懈”，为实现 xx年公司安全生产目标管理而努力奋斗。
一、20xx 年安全工作重心
（一）组织成立公司安全标准化领导机构，指定专人负责此项工作；
（二）完善公司安全生产标准化考核机制。将开展安全生产标准化工作纳入安全生产责任考核体系，根据奖优罚劣，提高安全标准化工作的积极性。
（三）安全第一，预防为主，综合治理，全员参与，持续改进。
（四）“安全第一，预防为主，全员动手，综合治理”为安全生产方针， “全员、全过程、全方位、全天候”为安全管理原则，健全和落实以安全生产责任制为中心的各项安全管理制
度，做到有章可循，违章必究，奖罚分明，杜绝违章、违纪现象，确保安全生产，以取得最大的经济效益。
二、 、20xx 年年度安全目标：
（一）重大污染事故为零
（二）建立矛盾纠纷排查化解各项工作制度，形成矛盾纠纷排查化解工作长效机制，着力提升矛盾纠纷的发现能力、防范能力、化解能力，努力做到“纠纷不激化，矛盾不上交”；
（三）作业人员劳动保护用品发放、使用率 100%。
（四）特种设备定期检验率 100%，合格率 100%;
（五）安全生产零死亡。未出现安全特别重大、重大、较大和一般事故; 重大危险源得到有效控制，安全隐患整改率 100%;
（六）轻伤率：控制在 8%~10%以内;
（七）隐患整改率为 100%。
二、20xx 年年度工作要点：
（一）建立健全基层安全管理制度，全面开展安全绩效考核管理工作
强化基层安全管理和安全绩效考核细节化管理，消除安全漏洞。我们要细化安全绩效考核项目和考核标准，强化安全激励机制，加大对重要关键岗位的安全绩效与收入挂钩力度，将
安全工作重心下移，关口前移，要求把安全责任落实到每一位领导、每一个部门、每一个班组、每一位员工，真正做到安全工作全方位、全过程、全员参与，全方面覆盖，实行安全评优评先。
（二）强化属地管理落实安全主体责任
“管生产必须管安全”，生产装置区域内的危险作业及外来人员作业管理，停工维修期间，果糖、专用糖、客服等存在维修和外包作业施工，属地管理者安排人员在现场监督；
（三）计划通过安全生产标准化的二级验收工作，虽然从20xx 年下半年开始，公司领导就要求我们进行二级标准化的创建工作，我们也一直很努力的去做，但通过和一些通过二级标准化企业的人员进行了沟通，我们也发现我们一些不完善的地方，并且一直在不断的改进，我们部门有信心在 3 月份通过验收。
（四）进一步强化安全主体责任，强化事前管理
以“强三基、反三违”为基本管理方法，深化“违章约谈”和“违章致歉”活动，制定计划，安全管理人员每月深入班组，参加班组活动，每月跟踪督促实施；重点关注“三危”管理，对出现的“三违”现象零容忍；通过一系列安全文化活动，让员工感知安全的，营造“我要安全”的氛围，持续创建无事故工厂。
（五）完善三级安全检查制度
通过检查、考核促进部门实施主动月度检查，不落实不作为的部门建议实行约谈；
（六）强化现场安全督察机制，提升安全管理水平
1、严格执行生产、检修安全确认制。
项目建设、试车生产、系统检修、正常生产及维护，要做到包括：巡检确认、开车确认、停车确认、隐患整改确认、检修确认，停送物料确认等。特别是开停车过程要严格执行开停车方案、票证制度，操作过程严格执行操作规程，检修过程要做好工艺安全交出、检修条件和检修结果的签字确认工作。
2、规范危险源安全监控体制。
要开展危险化学品安全专项整治活动，规范生产作业现场，规范危险化学品生产、使用、销售、充装、运输管理，全面做好危险化学品安全管理工作。抓好公司、厂、班组三级责任落实，加强对重大隐患和特护设备的管理，确保工艺、设备、装置的安全运行。
3、健全检修安全控制机制。
工艺处理时要填写“工艺交出处理方案”，并由工艺厂长审核，保证工艺交出准确无误，并与“安全检修作业证”相互结合、共同把关；检修作业前工艺、检修和分厂安全人员要严
格执行三方现场交底制度；检修过程要做到办证、检查、确认、隔离、置换、分析、试验、通风、防护、监护、救护各项工作的落实；检修结束后必须现场验收，经有关方确认，方可交付生产工艺。
4、严格执行安全、工艺、检修、维护等相关要求。
异常工况运行必须制定专项安全操作规定及安全防范措施；大型设备启停必须执行确认检查和操作票；设备运行必须在规定的参数范围；检修动火必须办理工作票；指挥、操作必须遵守规程；外来施工队伍必须签订安全协议；安排工作同时必须布置安全措施。
（七）加强承包商和危险作业管理
1、把好承包商入场关，从企业资质、人员资质、设备管理、人员管理到现场管理，纳入公司 5S 管理，
2、把好危险作业关，危险作业容易导致事故，事前做好方案、风险分析和交底，事中多巡检监督，事后总结，保证危险作业安全。
3、强化属地管理；
篇六：安全生产工作计划
21 年安全生产专项整治三年行动 工作总结及 2022 年工作计划 2021 年，在上级部门的正确领导和区区应急局的指导帮助下，我单位认真学习贯彻——精神和关于安全生产重要指示和讲话精神，全面落实省、市、区安全生产电视电话会议精神，坚持科学发展、安全发展，强化红线意识，创新综合监管模式，重抓预防治本，强化安全生产责任体系建设，认真落实“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”的要求，不断夯实安全生产基础，加强依法监管，严格安全准入，全面推进安全生产各项工作，有效防范和遏制较大以上事故发生，促进了全区卫健系统安全生产形势的持续稳定。一、安全生产专项整治三年行动季度工作总体情况
一是认真贯彻落实——精神，进一步增强政治意识、忧患意识、红线意识和责任意识，牢固树立底线思维，狠抓安全生产责任和措施落实，有效预防和减少各类安全生产事故。二是深入推进安全生产改革发展工作，实施安全工程三年行动计划，进一步夯实安全生产基础，从根本上解决安全生产基础薄弱问题。三是严格落实“党政同责、一岗双责、失职追责”的要求，进一步健全统一领导、依法监管、单位全面负责的安全生产工作格局。四是创新工作机制，完善安全生产检查，规范细化安全生产执法检查内容，继续深化重
点领域安全生产专项整治行动，全面排查治理各类事故隐患，形成制度化、规范化、常态化安全生产综合治理工作机制，把所有承担安全管理职责的方方面面紧密相连，环环相扣，形成链条，整体联动。五是建立和完善安全生产应急管理机构，健全应急救援、信息、培训、演练、技术支持、物资装备和专业队伍等应急保障机制，逐步构建完整的应急管理、事故救援和应急响应机制。六是切实加强安全生产宣传教育培训活动，提升医务工作者安全素质。认真抓好医疗卫生单位主要负责人、安全管理人员及特种作业人员的安全教育培训和岗前提醒。七是加强重要时段的安全生产工作，推动安全生产管理工作常态化建设。强化各种节庆、重大活动以及“春节”、“国庆”等期间的安全监督管理，认真安排部署安全生产大检查、专项检查、专项督查工作，不断推动安全生产常态化建设。八是通过强化区主管部门的综合监管职能，督促各级医疗卫生单位落实监管责任，切实抓好汛期在建重点工程、重点环节的汛期安全责任落实和隐患排查整治，确保汛期安全。九是健全事故应急响应联动协同工作机制，建立协同反应机制，严格执行领导干部到岗带班和关键岗位 24 小时值班制度，突出重点加强巡查监控，确保遇到突发事件能及时、有效、科学处置。
2021 年，全区卫健系统未发生安全生产责任伤亡事故报告；未发生重大安全生产事故。
二、主要工作情况
（一）全面加强安全生产责任体系建设 一是提高政治站位，压实安全生产责任。认真贯彻“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”工作格局，区卫健局与各医疗卫生单位签订了安全生产目标责任书，严格把“一岗双责、党政同责”、“一把手”负总责、分管领导直接负责、其他领导共同抓的行政责任体系落到实处，实行人人肩上有责任，人人肩上有担子，把安全生产齐抓共管落到实处。
二是强化分析研究，及时安排部署。区卫健局主要领导和分管领导组织召开全区医疗卫生单位负责人安全生产工作会议，传达全国、全省和全区会议精神，安排部署卫健系统安全生产工作，对全区卫健系统的安全生产工作进行分析、总结和评估，对下步工作进行了安排部署。客观评价了我卫健系统安全生产工作所取得的成绩和不足，对下步工作进行了全面安排部署。
（二）深化安全生产专项整治 我卫健系统专项整治行动主要涉及“危险化学品、道路交通、建筑施工”等领域的集中专项整治行动。在实际工作中，区卫健局认真履行主体责任，主要领导和分管领导经常亲自深入各医疗卫生单位等开展安全检查，切实履行职责，对标对表，围绕“全覆盖、零容忍、重实效”的总要求，坚
持“四个一批”“五个一律”工作目标，切实抓好专项整治行动，防范和减少安全生产事故的发生。
危险化学品方面：开展危险化学品专项整治工作，对区级 x 家医疗卫生单位、x 家乡镇卫生院、x 家村卫生室、x 家民营医院开展了危险化学品的品种、储存数量、用途等一次全面排查，共排查出一般安全隐患 x 项，整改完成 x 项，整改率为 100%，细化危险化学品管理制度，建立台账，压实主体责任和主管部门监管责任。
交通安全方面：深入开展道路交通安全违法行为专项整治行动。紧紧围绕“降事故、保安全、保畅通、促发展”的总目标，加大医疗卫生单位用车检查力度，严查超速、超员、超载、酒驾、醉驾、疲劳驾驶等各类严重交通违法违规行为。
建筑施工方面：一是强化建筑施工领域的专项整治行动。对区中医院迁建项目、区疾控中心搬迁工程进行专项检查整治，及时组织开展现场检查，对隐患较大、安全措施不到位、现场管理不规范、安全警示标识标牌缺失的建设工程坚决停工整顿，坚持进度服从安全的要求，杜绝赶工期、赶进度、违规施工行为。结合重大节假日安全生产形势认真组织开展节日前质量安全综合检查，累计综合检查 x 次。
消防安全方面：坚决守住不发生消防安全事故这一底线，着力夯实火灾防控基础，全面提升消防工作和建设水平，突出电气火灾，人员密集场所，公共消防设施，冬春火灾防
控等重点，共检查单位 x 家，排查火灾隐患 x 处，整改 x 处，全区卫健系统没有发生较大以上火灾事故。
特种设备管理方面：一是抓住监督管理重点，强化责任，认真组织特种设备使用单位自改自查，共督促 x 家单位开展安全隐患自检自查，其中特种设备使用单位 x 家。二是集中开展检查。共出动检查人员 x 人（次），检查 x 家，其中检查特种设备使用单位 x 家。
（三）继续巩固安全生产大检查长效机制建设成果。切实加强大检查长效机制建设，按照“属地管理”、“党政同责、一岗双责”和“三个必须”的要求，把安全生产大检查长效机制建设贯穿于日常安全生产大检查工作中，通过单位自查、部门检查等多种方式，提高单位安全生产意识和安全生产管理水平。
（四）安全生产宣传教育成效显著。不断深化安全生产宣传教育活动。各医疗卫生单位分别组织召开安全生产工作会议，全面普及安全生产法律法规及安全知识，增强单位医务工作者安全防范意识、法律法规意识。紧紧围绕“生命至上、安全发展”的主题，深入开展安全生产月活动。
（五）强化应急管理。一是加强了安全生产事故灾难应急管理；二是认真组织开展应急演练活动，2021 年共组织了x 场次应急演练，参加演练人数达到 x 人次。三是进一步细化措施，明确责任，严格实行严格的领导带班、干部值班制
度，保证通讯 24 小时畅通，强化信息报送工作，严格执行有关突发事件的信息报送的规定，及时处置所发生的各种应急突发事件。
三、存在的主要问题
（一）安全责任落实尚有差距。少数医疗卫生单位落实“党政同责，一岗双责，齐抓共管”方面，坚持“管行业必须管安全、管业务必须管安全”的要求上还有差距。
（二）安全生产基础仍然薄弱。一是缺乏项目资金支持，部分排查出来的安全隐患未得到有效整治。二是少数医疗卫生单位安全管理工作不到位，安全措施落实不到位。三是少数医疗卫生单位安全法制宣传教育培训普及工作薄弱。
四、2 2022 年工作要点 （一）要认真贯彻落实——精神，进一步增强红线意识。继续深入贯彻落实安全生产工作极端重要性的一系列讲话精神，切实增强政治意识、忧患意识和责任意识，牢固树立底线思维，坚持居安思危，常备无患的工作要求，狠抓安全生产责任和措施落实，有效预防和减少各类安全生产事故。
（二）深入推进安全生产改革发展工作，实施安全工程三年行动计划。认真贯彻落实党中央、国务院和省、市、区党委政府决策部署，负责组织实施，进一步夯实安全生产基础，从根本上解决安全生产基础薄弱问题。
（三）全面落实责任，切实排查整治安全隐患。严格落实“党政同责、一岗双责、失职追责”的要求，进一步健全统一领导、依法监管、单位全面负责的安全生产工作格局。
（四）创新工作机制，强化安全生产工作。一是认真总结安全生产大检查工作经验，完善安全生产检查、单位自查、区主管部门督查等多种制度，规范细化安全生产执法检查内容，做到表格化、标准化、规范化、程序化，逐步建立安全生产检查的长效机制；二是立足于治大隐患、防大事故，继续深化重点领域安全生产专项整治行动，全面排查治理各类事故隐患，形成制度化、规范化、常态化安全生产综合治理工作机制，不断规范安全生产秩序。三是不断创新安全生产大检查长效机制，把所有承担安全管理职责的方方面面紧密相连，环环相扣，形成链条，整体联动。
（五）强化安全生产应急管理，进一步提高应急处置工作效率。建立和完善安全生产应急管理机构，健全应急救援、信息、培训、演练、技术支持、物资装备和专业队伍等应急保障机制，逐步构建完整的应急管理、事故救援和应急响应机制。
（六）切实加强安全生产宣传教育培训活动，提升医务工作者安全素质。一是以各种宣传形式为载体，深入开展好安全生产宣传和安全生产应急演练活动，不断提升全区医务工作者安全防范意识。二是认真抓好医疗卫生单位主要负责
人、安全管理人员及特种作业人员的安全教育培训和岗前提醒。三是加大道路交通、消防安全宣传力度，营造全体医务工作者共同关注安全的良好氛围。
（七）加强重要时段的安全生产工作，推动安全生产管理工作常态化建设。根据区委、区政府的总体部署要求，加强领导，落实责任，强化各种节庆、重大活动以及“春节”、“国庆”等期间的安全监督管理，认真安排部署安全生产大检查、专项检查、专项督查工作，不断推动安全生产常态化建设。
（八）加强综合监管，切实抓好汛期安全工作。通过强化区主管部门的综合监管职能，督促各级医疗卫生单位落实监管责任，切实抓好汛期在建重点工程、重点环节的汛期安全责任落实和隐患排查整治，确保汛期安全。
（九）加强应急值守工作。健全事故应急响应联动协同工作机制，建立协同反应机制。提升应急处置能力，严格执行领导干部到岗带班和关键岗位 24 小时值班制度，突出重点加强巡查监控，确保遇到突发事件能及时、有效、科学处置。
XX 单位 2022 年 x 月 x 日
篇七：安全生产工作计划
度安全生产工作计划为进一步明确我办安全生产工作的目标和任务，理清思路，强化监管，努力防范重特大安全事故的发生，最大限度地减少安全事故。根据我办的实际，特制订年安全生产工作计划。
一、指导思想
认真学习各级精神，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，全面实施《中华人民共和国安全生产法》、《安全生产许可证条例》以及安全生产相关法律、法规等。以宣传教育、培训为手段，深化专项整治工作，加大监督监察和依法查处力度，达到减少一般伤亡事故和遏制重特大事故的目的。建立和完善安全生产管理长效机制，健全生产经营单位自我约束机制，为全办提供一个安全和谐的环境。
二、目标任务
坚决遏制重特大事故发生，减少一般事故，确保“零事故、零死亡”目标；坚持“以人为本”,把实现好、维护好人民群众的生命财产安全作为全部工作的出发点和落脚点；创造安全生产全民参与的齐抓共管良好局面，鼓励全民参与,相互监督。
三、工作措施
（一）明确职责，落实责任。
安全生产工作实行行政首长负责制，“一岗双责”。各单位、部门负责人，企业法定代表为第一责任人。积极开展安全隐患治理工作，狠抓各项政策措施和安全生产责任的落实，积极排查安全隐患，落实隐患治理措施。按照“主要领导负总责，分管领导具体抓”的工作原则，各单位要按各自的职责职能，落实责任、分解责任，逐级签订安全生产目标责任书，将安全生产责任落实到基层各单位、企业业主的人头、车头等，使之形成上下联动、责任明确，横向到边、纵向到底的安全生产责任制网络。
（二）强化宣传，搞好培训。
做好安全生产宣传教育和培训工作，不断增强全社会的安全生产、安全法制观念，提高广大从业人员的安全意识、自我保护意识和自我防范意识。
1、深入学习、宣传贯彻各级安全生产法律、法规等文件精神，辖区内单位都要签订安全生产责任《承诺书》。
2、落实好“安全生产月”活动。制定切实可行的“安全生产月”宣传教育实施方案，通过培训、悬挂标语、一封信等形式开展声势浩大的安全生产宣传教育活动。
3、抓好安全生产培训。要进一步强化安全生产培训工作，建立健全安全生产培训制度，积极组织有关人员参训。
（1）安全生产工作人员要加强学习，提高工作水平。
（2）进一步加强对危化品、特种设备、食品、烟花爆竹
及民爆物品等重点行业生产经营单位负责人、安全管理人员的安全生产培训，严格持证上岗；特种作业人员必须经过培训考核合格并取得《中华人民共和国特种作业操作证》后，方可上岗作业。
（3）加强对村组干部、各单位负责人的安全生产培训，使各单位牢固树立安全生产意识，增强防范、处置、监管能力。
（4）生产经营单位要对本单位职工进行经常性的安全培训，强化企业“三级”安全教育培训。
（三）加强安全生产检查监察。
认真开展安全生产检查工作：一是每月要对辖区内重点单位、重点部位、危化品、易燃易爆等进行检查抽查；二是元旦、春节、“五一”、“安全生产月”、“十一”等重大节假日和夏季、秋冬季节等重点时期要开展安全生产大检查，确保节日期间和重点时期安全生产；三是要加强道路运输、危化品、特种设备、消防、民爆器材及物品、烟花爆竹等重点行业重点部位的安全生产检查监管，及时消除各类不安全隐患；四是对检查中发现的隐患，必须责令限期整改到位，确保万无一失。各相关部门要认真把好新、改、扩建设项目“三同时”审查验收关，杜绝新、改、扩建设项目产生新的重大安全隐患。
（四）深入开展安全生产专项整治，加大隐患排查和整
治力度。
进一步深化危险化学品、人员密集场所消防安全、建筑、特种设备、烟花爆竹及民爆物品、燃气、防火、电力、食品、农机、学校和学生安全等整治。各有关责任单位要制定切实可行的整治方案并认真组织实施。隐患整治必须做到责任、方案、时间、经费“四落实”。对确实一时难以彻底整治的重特大隐患，有关责任单位必须落实监控和补救措施，专人守护，该停产、停业整改的必须停下来，坚决杜绝重特大事故发生。
（五）加强安全生产基础和基层工作。
安全生产“双基”工作是安全生产工作的重要组成部份，安全生产重在基层，进一步加强和改善“双基”工作，对于预防和减少各类安全生产事故，保持安全生产形势连续稳定有着极其重要的作用。当前，我办安全生产“双基”工作仍然比较薄弱，部分群众和从业人员安全生产意识还比较淡薄，一些单位、企业忽视安全生产管理和投入。因此，“双基”工作将是安全生产工作的重中之重，必须抓紧抓好。
（六）严格考核、严格奖惩。
完善考核办法，实行安全生产责任一票否决制。对全面实现目标任务的单位和责任人，办将给予表彰奖励；对未能实现目标任务的单位和责任人，要进行处罚，对造成重大后果的，要严肃查处相关责任人，依法追究其责任。
（七）制定和完善安全生产工作制度。
部门、村、社区、商城、 各单位制定相关安全生产工作制度。尤其是人群密集场所、烟花爆竹、燃气、危化品等单位，将各项制度上墙、存档，并报有关单位备案。
2019 年 1 月 1 日